エア・ウォーター・リアライズ株式会社

【茨城】研究開発職(ヘアケア)◆処方開発／シャンプー等の製品化／ODM挑戦可／安定基盤×成長フェーズ

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【ヘアケア製品／処方開発／ODM・OEM対応／新製品企画／安全性試験／裁量ある環境／研究開発本部配属】
ODM強化フェーズで、シャンプーやトリートメントなど多様な剤型の開発に挑戦できます。エア・ウォーターグループの安定基盤を背景に、技術力を発揮しながら成長できる環境です。

■採用背景
欠員補充のための募集です。ODM事業を強化し、化粧品業界でのシェア拡大を目指すフェーズにあります。

■業務内容
ヘアケア用品を中心に、受託案件や自社製品の処方開発を担当します。依頼内容をもとにサンプルを作製し、顧客評価を反映して仕様を決定。安全性・安定性試験まで一連の工程を担います。シャンプー、トリートメント、ヘアオイルなど幅広い剤型に対応し、ODM製品の企画設計にも関与。実験室での試験やレポート作成、取引先との打ち合わせも行います。メンバーのサポートや進捗管理も期待されるため、主体的に動きながら品質と納期を両立する力が求められます。

■業務の魅力
ODM強化により、大学との共同研究や国際学会での発表など、基礎研究から応用まで幅広く携われます。顧客要望を形にする過程で、技術提案や新製品開発に裁量を発揮できる点も魅力です。

■働く環境
研究開発本部ビューティケア開発部に所属。部長・課長の下、リーダー含む9名体制で、20～30代が中心の組織です。
マイカー通勤可、借上げ社宅制度あり（自己負担25％）。

■働き方
・平均残業15時間程度でメリハリある勤務
・借上げ社宅制度で遠方からの応募も安心
・ODM案件に挑戦できる成長フェーズ

■キャリアパス
縦方向は主任・リーダー・課長へと昇格可能。横方向ではトイレタリーや工業系製品の開発にも関われる機会があります。

■企業魅力
エア・ウォーター・リアライズ株式会社は、エアゾール事業を基盤に化粧品・トイレタリー・工業製品など幅広い分野でODM・OEM開発を手掛ける技術志向型企業です。特にスプレータイプ製品の開発力は国内でも希少で、小ロット対応や高い品質管理体制を強みとしています。エア・ウォーターグループの一員として、安定した経営基盤と新規事業への積極投資を両立。大学との共同研究や国際学会での発表など、研究開発を重視する文化があり、技術者が成長できる環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
ヘアケア化粧品の処方開発経験

■歓迎要件
危険物取扱者資格（甲種または乙4）をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
茨城工場内研究開発本部
住所：茨城県小美玉市三箇817-1
勤務地最寄駅：JR常磐線／石岡駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均：15時間程度/月　時差出勤制度あり（月ごとに7:30～10:00の間で始業時間を設定可能）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：マイカー通勤費（ガソリン代を通勤距離に応じて支給）
寮社宅：借り上げ社宅制度有　※自己負担割合25%程度
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■エア・ウォーターグループ研修（各種）、職能別各種研修
■通信教育制度
■資格取得奨励金制度

＜その他補足＞
■役職手当
■資格手当
■技能手当
■慶弔見舞金制度
■再雇用制度
■社員持株会（エア・ウォーターグループ）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～12日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年次有給休暇（入社月によって付与日数が変動）、産前産後・育児・看護・介護各休暇、慶弔休暇、年末年始休暇（7日）、盂蘭盆会（8/15）、その他休暇（当社年間カレンダーによる）