伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

【博多】ITソリューション営業／大手企業・自治体担当／幅広い商材×安定基盤※UIターン歓迎＜PS＞

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～伊藤忠グループの安定基盤／インフラからクラウド・DXまで幅広い提案が可能／長期的に働ける環境／当統括部での中途入社率62％～

■ポジション概要
九州エリアの大手企業・自治体に向けて、最先端ITソリューションを活用した課題解決を担うアカウント営業を担当いただきます。
取り扱う領域は、ネットワーク・サーバといったインフラに加え、クラウド（AWS/Azure）・セキュリティ・DX（AI活用等）まで幅広く、ITソリューション営業としてキャリアを伸ばしたい方に最適な環境です。
「幅広い提案ができる環境」×「伊藤忠グループの信用力」が営業としての武器になります。

■主な業務内容
担当いただくのは、電力、自動車、鉄道、製造業、金融（地銀・カード）、大学、地方自治体など、九州を代表する大手企業群。
1～数社の主要アカウントを持ち、深い関係性を築きながら継続的な提案を行います。
具体的には：
3～4社の顧客を担当するアカウント営業
情報システム部門とのリレーション構築／IT投資・更新ニーズのキャッチアップ
技術部門と連携した課題ヒアリング・提案（ハード選定・要件定義等）
インフラ・クラウド・セキュリティ・DX案件の提案から導入後フォローまでの伴走
※半年～1年単位の中～大規模プロジェクトが中心です。

■働き方・組織文化
20名強のチーム体制で、中途入社率62%の馴染みやすい組織
入社後は対面でしっかりフォロー、慣れればリモート勤務も可能
エンジニアも含め私服勤務者が多く、フラットで風通しの良い社風

■働く魅力
・地域の中核企業を支え、社会インフラを支えるやりがい
電力・製造（自動車・半導体）・金融・自治体など、九州の産業・社会基盤を支える重要プレイヤーと共に、DXや業務改革を推進できます。
・モノ売りから脱却。課題解決型の“コトビジネス”へ
製品提案にとどまらず、顧客の課題を起点にしたソリューション提案ができる環境です。
生成AIやクラウドなど、新技術を積極的に学び、価値創出に挑戦できます。
・学び・成長を後押しする教育環境
・部門独自研修／有志の勉強会／コミュニケーションイベント・クラブ活動など、会社が“成長できる場”づくりに積極的です。


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT（インフラ、アプリ）の提案営業経験がある方

■歓迎条件：
・大規模ITのインフラもしくは開発の提案経験
・大手企業のアカウント営業経験
・公共（自治体）営業経験者

＜勤務地詳細＞
九州オフィス
住所：福岡県福岡市博多区博多駅前1-13-1 九勧承天寺通りビル 6階
勤務地最寄駅：JR/地下鉄線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
前提としたものではありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業25時間程度です※採用時の等級に応じて裁量労働制を適用する場合あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の年次有給休暇の取得上限は3日間となります

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費実費支給
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修：階層別、エンジニア、ビジネススキル、マネジメント、語学（通学・eラーニング）、グローバルビジネスリーダー、Dojo（自由参加型オンラインコミュニティ）他※社内勉強会、ハンズオンセミナーなど多数

＜その他補足＞
[働く時間と働く場所の柔軟性]
時間単位有給、テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00～11:30の間30分単位で繰上・繰下できる制度）、スマートカジュアル（Tシャツ、ジーンズ可）等柔
[その他]
退職金・企業年金（確定拠出・確定給付）、住宅利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、社員持株会、健康診断（一般検診、人間ドック）、がん先進医療支援金制度、マッサージルーム、各種保養所（国内多数・海外など）相互会（クラブ活動）、伊藤忠グループ優待即売会　他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・その他休暇制度：リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、フレックスホリデー、積立休暇、産前・産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、ケア休暇（生理休暇・不妊治療等）他