掲載予定期間：2026/1/12（月）～2026/4/5（日）更新日：2026/3/13（金）

日本プロセス株式会社

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【第二新卒歓迎】開発エンジニア◆Java◆官公庁向け大規模案件◆平均年収773万円◆月平均残業12h

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【第二新卒歓迎】開発エンジニア◆Java◆官公庁向け大規模案件◆平均年収773万円◆月平均残業12h

～社会貢献性の高いPJに携わりながら技術力・専門性を高めたい方～
●防災・危機管理・宇宙・衛星など“公共性 × 最先端技術”のシステム開発に挑戦できる
●Java／JavaScript／C#／C++／Pythonなどオープン系経験者を積極採用
●創業58年・連続黒字×高収益（営業利益率27.6％）の強固な経営基盤
●月残業12h×フレックス×福利厚生充実の働きやすい環境
●昨年度賞与実績6か月・平均年収773万円と高待遇

■業務概要
官公庁向けの情報処理システムにおいて、システム提案～開発～維持保守まで一連の工程に携わるポジションです。
技術志向のメンバーが多く、手を動かしながら成長し、将来はプレイングマネージャーを目指す方に最適な環境です。

■業務詳細
・官公庁向けシステムの要件定義・基本設計・詳細設計
・実装・テスト・リリース対応
・運用保守（改善提案含む）
・チームでの進行管理、品質向上のための技術的支援

■案件一例
案件名：地球観測衛星地上システム
概要：衛星で観測された画像データを処理する地上システムの開発
規模：ピーク時15名体制
期間：2026年4月～2027年3月

■過去実績
・衛星画像地上システム
・画像解析システム
・音声関係システム
・地理情報システム（GIS）
・リモートセンシングシステム

■やりがい
◎社会インフラ × 最先端技術の掛け合わせ
∟防災・宇宙・公共領域など、国家的プロジェクトに深く関わる醍醐味。
◎技術を武器にキャリアを伸ばせる
∟要件定義～保守まで一連に携わるため“技術も業務も”スキルが伸びる。
◎手を動かし続けながらの成長が可能
∟プレイングマネージャー志向の方にフィットするポジション設計。

■研修制度
・ソフトウェア開発教育
・技術研修（画像処理・衛星技術等も対象）
・品質技術教育
・マネージャー研修
・動画研修サービス
・プロジェクト管理教育
・PMケースメソッド
・管理行動研修
・資格取得支援制度

■手当・福利厚生
・奨学金返済支援制度：年20万円×最大5年（最大100万円／支給条件なし）
・住宅手当（規定あり）
・両立支援制度・育児時短
・男性育休取得率80％

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下全て必須
・開発（コーディング）実務経験1年以上
・OS : Windows、Linuxのうちいずれか
・言語 : Java、C++、JavaScriptのうちいずれか。React 、Python、SQL（優先度低。あればなお良い）
・構成管理 : Git、SVN
・ドキュメント作成 : Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint）
・その他 : 作業進捗、問題点及び解決策の報告、説明が能動的に行える方。

勤務地

＜勤務地詳細1＞
横浜事業所
住所：神奈川県横浜市戸塚区上倉田町489-1 オセアン柏桜ビル 4F
勤務地最寄駅：JR線／戸塚駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
東京都
住所：東京都府中市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間12時間

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
507万円～570万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～293,000円

＜月給＞
260,000円～293,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収に月12時間の残業手当（昨年度平均）を含む
経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。
■昇級年1回
■賞与年2回（7月・12月）
その他前払退職金手当あり（または企業型確定拠出年金　いずれか選択可能）
※勤続年数および職位によって変動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：当社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度または前払退職金制度

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■技術研修・プロジェクト管理教育
現在持っているスキルを向上させるだけでなく、将来のキャリアプランを実現への挑戦を支援
■資格取得支援
各種IT系資格や語学資格などの取得を支援

＜その他補足＞
■奨学金返済支援制度（最大100万円）
■社員持株会制度（奨励金有）
■財産形成貯蓄制度
■両立支援制度
■会員制リゾート施設
■定期健康診断
■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
■報奨金制度　何らかのチャレンジングな活動や業績貢献度に応じて、最大100万円（社長賞）を支給する制度があります。社員の頑張りをしっかりと評価しています。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土日、祝日
有給休暇（入社時最大14日付与、付与日数は時期による）
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇、ゴールデンウィーク、リフレッシュ休暇など

会社概要

事業概要: ■日本プロセスとは
日本プロセスは、社会インフラを支える制御・組込系のシステム開発を中心に事業を展開している東証スタンダード市場上場の独立系企業です。
自動車の自動運転、先進運転支援などの車載制御システム、新幹線・在来線の鉄道運行管理システム、発電所の監視制御システムなど、高度な品質が要求される分野を得意としており、「安心で安全な社会」、「快適で便利な暮らし」は、私たちが支えているという誇りを持って仕事をしています。
また、当社は、1967年の創業以来57年に渡り一度も赤字決算をしておらず、3期連続で売上高・営業利益の最高額を更新、2023年度の営業利益率は10％を達成しており、業績を好調に伸ばし続けています。

■日本プロセスの特徴
当社は独立系の中堅企業の小回りの良さを生かして、様々な業界の多くの企業のシステム開発の現場で設計・開発はもとより、要件調整などの上流工程やテスト検証・運用などの下流工程まで入り込んでお客様にサービスを提供しています。
大規模システムの一機能の開発担当ではなく、お客様の業務を支えるシステム全体に関わる立場で責任を果たすことができるやりがいのある現場が多いのが他社にない特徴と考えています。
また、マネージャーの多くが、プレイングマネージャーとして、第一線で開発に携わりながら、チームのマネジメントを行っており、常に技術に触れ続けられる環境でキャリアアップが可能です。

■主な事業内容
ソフトウェアの設計・製作・テスト・検証
・自動車の自動運転、先進運転支援、EV、車載情報システムの開発
・半導体記憶装置、鉄道自動券売機、IoT建設機械などの組込システム開発
・衛星画像システム、画像解析システム、危機管理システム、地理情報システムの開発
・新幹線・在来線鉄道運行管理システム、追跡制御システムの開発
・発電所監視・制御システム、電力制御システムの開発
・クラウド（プライベート、パブリック）環境でのシステム構築、開発
・鉄道事業者向けエンジニアリングサービス
・システムの保守・運用サービス
所在地: 〒141-0032
東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー22F
設立: 1967年6月
従業員数: 648名
上場市場名: スタンダード市場
資本金: 1,487百万円
売上高: 9,468百万円
経常利益: 1,008百万円
平均年齢: 38歳
企業URL: https://www.jpd.co.jp/

日本プロセス株式会社について

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応募方法

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3014231114