株式会社ツマミナ

【博多／転勤なし】生産管理部部長候補◆九州食材で19業態28店舗／成長中◆個人裁量大

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◆◇成長企業での業務拡大をリード／高い裁量権／安定した勤務環境◇◆

■採用背景：
セントラルキッチンの業務拡大を図るための増員募集です。九州の選りすぐりの食材を展開する飲食業として、19業態28店舗を運営する成長企業で、専任の生産管理部責任者（部長候補）を募集します。

■業務内容：
生産管理部責任者候補（部長待遇）として、以下の業務を担当していただきます。
【生産管理業務】
・生産管理業務全般
・惣菜前の一時加工を行い、各店舗への配送業務
・BtoBやBtoCにも業務拡大を図るプロジェクトの推進
・食品の開発に興味・関心のある方を募集
【プロジェクト推進】
・業務拡大に向けた新しいプロジェクトの立ち上げと管理
・各店舗との連携を強化し、円滑な業務運営を図る

■魅力ポイント：
・成長企業での活躍：19業態28店舗を展開する成長企業で、生産管理部責任者としてキャリアを築くことができます。
・高い裁量権：セントラルキッチンの業務拡大を図るために、生産管理業務をリードし、自身の裁量で業務を進めることができます。
・働きやすい環境：福岡市博多区のセントラルキッチンでの勤務が中心で、転居を伴う広範囲の転勤がないため、安定した生活環境が保てます。

■組織構成：
現在、セントラルキッチンには多くの経験豊富なメンバーが在籍しており、業務拡大に向けて一丸となって取り組んでいます。部長待遇での採用を想定しており、リーダーシップを発揮できる環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
飲食又は食品業界での業務経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市博多区博多駅東2-2-11 ビジネスワン筑紫口ビル301号室
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
10:00～23:00 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
10:00～19:00
14:00～23:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は、諸条件等は変わりありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定による
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■繁盛店視察
■生産者視察商品の生産現場を直接視察する機会あり

＜その他補足＞
■スタッフ割引30%（どの割引よりもスタッフ割引が一番高いです。）
■まかない無料
■社内コンテスト
■役職手当
■制服貸与
■BBQ大会（8月）、鍋会（2月）
■部活動（登山部）
■各種表彰や豪華景品を掛けたじゃんけん大会
■永年勤続表彰（3年・5年・10年）

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

誕生月休暇、育休・産休、慶弔休暇
※2026年4月以降は年間休日120日を予定