ランサーズ・ワンズソリューション株式会社
AWSインフラエンジニア◆クラウド経験を積める/年休122日×残業13h×リモート可/グロース上場G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~モダンな技術を積極的に取り入れ、新技術の案件にも挑戦可!/残業月13h程度×リモート可/WLB◎/ロー~
\ランサーズ・ワンズソリューションの特徴/
多くのSES企業が特定の業界や営業力に依存する中、クラウドソーシングの先駆者であるランサーズグループの膨大なクライアント基盤を活かし、直請け案件(上流工程)も担当可能!また、スタートアップ~大手の新規事業までプロジェクトも豊富でエンジニアとしてのスキルアップが叶う環境です!
■業務概要:
大手金融機関システムのインフラ構築・アプリケーション開発に加え、クラウド上でのシステム構築、運用構築の提案、運用保守を行っています。ランサーズグループとして事業拡大に伴い、情報通信、製造、金融等の大規模システムに向けたITインフラの設計や、仮想化対応をお任せするインフラエンジニアを募集します。
▽大規模システムのITインフラ設計および初期構築、テスト
・AWSやAzureなどの各種クラウドサービス
・CI/CD初期構築や整備
・テスト自動化など
※開発環境
OpenShift/Jupyter Notebook/Airflow
Kubernetes/Docker
Python
AWS/Azure
Oracle/MySQL
Windows/Linux
※プロジェクト例
金融機関向けDR環境インフラ設計
担当フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、運用、保守
案件規模:20~30名
期間:1年以上
チーム人数:4~6名
■ポジションの魅力
\ワークライフバランス◎/
年休122日×残業は月平均13h!稼働は日次・週次・月次ベースで管理し、適切な業務設計を検討。その上で期間の見直しや効率化を取引先に提案し無理のない業務プロセスを設計!約8割がリモートで勤務しています。
\エンジニアファースト/
◎人事と営業の丁寧なヒアリングのもと、エンジニアの希望やキャリアパスに合った案件を探します。最低月1回以上の面談、案件獲得からその後のフォローまで一貫してサポート!
◎階層別研修、技術研修の他、個人のナレッジのアウトプット機会(ナレッジ共有会)もございます。別職種の社員を交えた勉強会等も積極的に実施しており、キャリアップに繋がる機会も多数ございます。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:いずれも必須
・Linuxサーバー操作
・Python、各種CI/CDの基礎知識
■歓迎条件:
・Docker等新規立ち上げ経験
勤務地
客先常駐
住所:東京都23区内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
常駐期間は半年~3年前後を想定
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均13h
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):333,400円~424,200円
固定残業手当/月:59,600円~75,800円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
393,000円~500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給いたします。
※ご経験に応じて年収は決定します。
・賞与:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給月3万円迄支給
社会保険:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
通信教育、教材費、資格取得に対する補助有り
<その他補足>
Sickleave(傷病休暇)、食事補助(チケットレストラン)
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)、夏期3日、年末年始5日、有給休暇(有給取得率80%以上)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
・システムインフラの企画、設計、構築、メンテナンス
・金融系アプリケーション設計、開発
・プロジェクトマネジメント業務
・クラウド環境を利用したシステムインフラの提案、設計、構築、移行
・ホームページの企画、作成
・一般労働派遣事業
■事業の特徴:
当社では、大手金融機関システムのインフラ構築及びアプリケーション開発に加え、金融機関でのノウハウを生かし、クラウド上でのシステム構築、システム運用構築の提案、構築、運用保守を行っています。また参画するプロジェクトについても、メンバーの成長やモチベーションアップに繋がるよう、最新技術を要する案件を中心に獲得しています。プロジェクトの規模に関しては、プロジェクト全体で開発費用が数十億円、全体の人数にして400~500人といった規模感の案件もあり、常駐期間は年単位になることが多いです。
■企業理念:(http://www.onespower.com/company/philosophy.html)
私たちの自己実現は、EUaCの満足と共にあります。
※EUaCとは「End User and Customer/Consumer」の造語。
システムの利用者、Customer/Consumerサービスを享受する人々を指す。
ワンズパワーは、仕事を通して自己実現したい人にとっての理想的な企業ブランドです。
私たちワンズパワーにとっての自己実現は、仕事における当事者意識と密接につながっています。
業務のどの工程であっても、EUaCの満足度向上のために決して妥協をしません。
そして成果を生み出せる人材で大切なのは、技術力と人柄です。- 所在地
〒105-0003
東京都港区西新橋1-18-6- 設立
- 2008年10月
- 従業員数
- 20名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,250百万円
- 平均年齢
- 35.7歳
応募方法
応募方法
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