掲載予定期間:2026/1/19(月)~2026/4/12(日)更新日:2026/1/19(月)

株式会社情報システム工学

【品川】ネットワークエンジニア(要件定義~)※創業44年黒字経営/プライム案件70%/リモート90%

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【品川】ネットワークエンジニア(要件定義~)※創業44年黒字経営/プライム案件70%/リモート90%

【創業以来、黒字経営継続中の独立系SI企業/長期取引の大手企業もある確かな技術力/幅広い年代活躍可能/システム営業ポジション/月残業15H・土日祝休み】

■募集背景:
当社はこれまでアプリケーション開発を中心に事業を展開してきたSIerですが、事業領域の拡大に伴い、ネットワーク分野の体制強化を進めています。
現在、企業向けネットワーク構築案件において、要件定義または基本設計から構築・テストまでを一気通貫で担う体制の確立を目指しており、その中核となるネットワーク設計経験者を募集しています。

■職務概要:
本ポジションでは、ネットワーク基本設計を主担当として担い、要件定義または基本設計から構築・テストまでをリードしていただきます。
単なる増員ではなく、今後のネットワーク案件を支える設計の軸となる人材としての採用です。

■業務内容:
企業向けネットワーク構築プロジェクトにおいて、基本設計を中心に、上流から下流工程までを一貫して担当していただきます。
・ネットワーク要件整理(業務要件/非機能要件)
・基本設計
・ネットワーク構成検討(L2/L3、冗長化、WAN、拠点間接続等)
・可用性・拡張性・運用性を考慮した設計
・詳細設計(構成図、パラメータ設計、設計書作成)
・ネットワーク機器の構築/検証
・設計内容に関する技術調整/レビュー対応

また、体制拡充フェーズのため、以下のような設計品質を支える役割も担っていただきます。
・設計の考え方/粒度の整理
・設計書/構成図の標準化
・技術的な判断軸の確立

■就業環境:
・9割の案件にリモートワーク導入実績があり、産休・育休取得実績もあるので男女問わず働きやすい環境を整えています。
・残業時間も月平均15時間であり、案件ごとの稼働報告や勤務時間が超過した場合のアラートが出るなど、特定の社員に負担が集中しないような取り組みを継続中です。

■当社の魅力:
・設立45年目を迎える独立系IT企業。過去44年間黒字経営を継続中です。
・お客様から直接注文をいただく(元請)比率が70%と高く、技術力を高く評価されています。
・最新技術にも積極的に取り組み、今後のニュービジネスへの展開を図っております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須スキル:
・ネットワーク基本設計の実務経験(構成検討、方式設計、冗長化設計等)
・L2/L3ネットワークに関する実践的な知識
・VLAN、STP、OSPF等

■歓迎スキル:
・要件定義の経験、または要件整理に関わった経験
・ネットワーク新規構築プロジェクト経験
・冗長化設計(HSRP/VRRP/LACP等)
・ファイアウォール、ロードバランサ設計/構築経験
・Cisco等のネットワーク機器経験

勤務地

<勤務地詳細1>
品川本社
住所:東京都港区港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル23F
勤務地最寄駅:各線/品川駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
<勤務地詳細2>
横浜支社
住所:神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-32-13 第2安田ビル8F
勤務地最寄駅:各線/横浜駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
常駐先:(首都圏の各ユーザー先)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外勤務あり(時間外勤務の目安・備考:15時間)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
雇用期間:定めなし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間の勤務条件:該当なし

給与

<予定年収>
500万円~840万円

<賃金形態>
月給制
基本給22万円~26万円を含む

<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~750,000円

<月給>
500,000円~750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■予定年収はあくまでも目安となり、選考を通じて変動する可能性があります。
■賞与実績:基本給x3.5ヶ月+期末業績連動型賞与
■役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限5万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:各種保険完備
退職金制度:勤続5年以上

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度
■情報処理資格取得一時金
■海外研修制度

<その他補足>
■福利厚生:
財形貯蓄、確定拠出年金401k、社員旅行、クラブ活動(ゴルフ・サッカー・テニス・野球)

■制度:
互助会

■施設:
健康保険組合の各保養所、スポーツクラブ、総合グラウンドなど

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■その他休暇

会社概要

事業概要

■事業概要:
独立系のIT企業としてお客様(流通・金融・製造・マーケティング・官公庁)に以下のサービスを提供しています。
(1)システムインテグレーションサービス
(2)システム開発サービス
(3)オープンシステムサービス
(4)システムアウトソーシングサービス
(5)システムコンサルティングサービス
(6)システム保守・運用サービス

■事業の特徴:
同社は設立40年を迎えた独立系SIer企業で、創業以来40年間黒字経営を継続中です。
お客様から直接注文を頂く(一次請け)の比率が70%と高く、システムの構築に上流工程(調査分析、要件定義、基本設計)から携わり、流通・金融・製造業界に精通した大規模案件を数多く実施しております。
30年以上のお取引がある大手企業もあり、確かな技術力を評価されている点が強みです。

■ISEバリュー:グループ理念
・一流の人材育成を目指す:情報システムの品質を生み出すのは優秀な人財です。社員一同技術のみならず、人格の面でも一流を目指します。
・お客様との共存協業:お客様の戦略の最も適したソリューションを提供し、その成長に寄与します。私たちとお客様の関係はWin-Winであり継続的です。
・事業に特化した強い会社:専門分野を絞り込むことで、技術と経験を高めます。他社にはできない仕事ができる強い会社でありたいと願っています。

所在地

〒108-0075
東京都港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル 23F

設立
1979年7月
従業員数
298名
上場市場名
非上場
資本金
198百万円
平均年齢
34.7歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014274638

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