掲載予定期間:2026/1/22(木)~2026/4/15(水)更新日:2026/1/22(木)

株式会社エグゼクティブ・ボード

【赤坂見附/リモート有】営業アシスタント◆正社員/年休126日/土日祝休/経営者層特化の人材サービス

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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仕事内容

【赤坂見附/リモート有】営業アシスタント◆正社員/年休126日/土日祝休/経営者層特化の人材サービス

【秘書・事務経験者歓迎!/赤坂見附駅徒歩1分/経営者層特化の上質な人材サービスを提供】

■募集背景:
クライアントからの需要が高まり、更なる拡大フェーズにおき、採用法人企業と転職希望者の架け橋となる当社コンサルタントの業務効率化の為、アシスタント増員採用を行っております。フロント職、バックオフィス職の方でも今までの人材業界でのご経験を活かして、コンサルタントのパートナーとしてご活躍頂ける方を歓迎いたします。

■業務内容:
エグゼクティブ層(経営層)に特化した人材紹介のコンサルタントのアシスタント業務をお任せいたします。

・候補者やクライアントとコンサルタントとの面談、面接日程や場所の調整
・社内MTGの日程調整
・ Salesforceへの入力、登録作業
・リスト作成
・外出時のメール確認
・ターゲットとなる競合他社の検索や業界調査
※将来的に適正・志向によりコンサルタントのキャリアパス有

■組織構成:
・営業部:13人(エグゼコンサル4人/シニアコンサル3人/コンサル6人)
・平均年齢:42.8歳
・性別構成:男性9名:女性4名

■やりがい:
転職活動のサポートだけでなく、個人への中長期的な情報提供やフォロー等を行い、企業へも経営や事業の先を見据えた人材戦略やその企業に今後必要であろう人材の提案を行っていくといった中長期的なお付き合いができるます。 また、クライアントの課題の解決に向けて一緒に取り組むことでチームワークや企業の成長を実感できる環境です。

■サービス特徴:
◎希少性の高い日本企業×特命案件:
日系の事業会社(小売流通、消費財・食品メーカー等)で且つ上場企業及び子会社の上位職案件は、数が少なく大変希少です。エグゼクティブ・ボードはこの領域に圧倒的な強みを持ち、魅力的な案件を豊富に保有しています。
◎80%以上がエグゼクティブポジション:
社長、取締役、部長クラスのポジションが全体の80%以上。それ以外のポジションも幹部候補案件が多く、実質的にほぼ全ての案件がエグゼクティブ案件です。
◎豊富なグローバルマネジメント案件:
中国にグループ会社を展開しており、日本と連携してグローバル案件を取り扱っております。海外事業開発や現地法人のマネジメント求人等、多様なニーズに対応します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎・職種未経験歓迎~
■必須経験:
・秘書業務経験又は事務職、営業アシスタントの実務経験(マルチタスクをこなせる方)
・基本的なPCスキル(Excel他)
・ビジネスメール経験

■歓迎条件:
・人材業界での勤務経験
・ハイキャリア・管理職向けビジネスの理解
・SF,HRMOS,等ATS(採用管理システム)使用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区赤坂3-9-18 赤坂見附KITAYAMAビル5F
勤務地最寄駅:各線/地下鉄赤坂見附駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
週3回(コンサルの出社日(通常月水金、月曜が祝日の際は火水金))は出社いただき業務希望



<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,531円~303,797円
固定残業手当/月:47,469円~71,203円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~375,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・賞与:年2回(6月・12月)※過去実績:4か月分、業績によっては決算賞与あり(2025年末は支給)
・昇給:あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※福利厚生欄を参照
社会保険:補足事項なし

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>


<その他補足>
■通勤手当:
週3日以下の出社:会社規定により支給
週4日以上の出社:定期代を支給
■全社テレワーク実施
なお、テレワーク、オフィス勤務については選択可能です
■リフレッシュ休暇/ボーナス(3年勤続毎に有給と別に連続5日間の休暇取得可能、20万円のボーナス支給)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

会社概要

事業概要

■事業内容:
経営者及び経営幹部候補のサーチ、紹介/ アジア、中国における経営人材のサーチ/人事、組織に関するコンサルティング
当社では、経営層専門の転職支援会社として、経営者や経営幹部候補の方々の転職のお手伝いをしています。

■当社が選ばれる理由:
<希少性の高い日本企業×特命案件>
日系の事業会社(小売流通、消費財メーカー、食品メーカー等)でかつ上場企業およびその子会社の上位職案件は、数が少なく大変希少です。当社はこの領域に圧倒的な強みを持ち、魅力的な案件を豊富に保有しています。
<80%以上がエグゼクティブポジション>
社長、取締役、部長クラスのポジションが全体の80%以上。それ以外のポジションも幹部候補の案件が多く、実質的にほぼすべての案件がエグゼクティブ案件です。
<グローバルなマネジメント案件も豊富>
中国、北米にグループ会社を展開しており、日本と連携してグローバル案件を取り扱っています。海外事業開発や現地法人のマネジメント求人等、多様なニーズに対応します。

所在地

〒107-0052
東京都港区赤坂3-9-18 赤坂見附KITAYAMAビル5F

設立
2006年8月
従業員数
23名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014303563

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