株式会社モデュレックス

【恵比寿】提案営業◆高級照明で空間をプロデュース/グッドデザイン賞4冠受賞/年休125日/土日祝休~

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【照明器具×空間デザイン◆空間に価値を与えて人々の心を動かす会社◆機能照明の専門メーカー◆年休125日◆既存メイン】

■業務内容：
当社はこれまで商業施設を中心に手がけてきましたが、近年はホテルやマンションなど、より“高級感のある光の空間”への採用実績が増加しており、体制強化のため増員募集を行っています。
照明器具を製造するメーカーとしての役割に加え、空間演出を設計するデザイン会社としての機能も有しており、現在では照明にとどまらず、音響・空調といった建物全体の制御まで、幅広い空間プロデュースを手がけています。

■職務詳細：
大手ゼネコン、設計事務所、インテリアデザイナーに対して、ホテル・店舗・オフィスなどの空間全体の企画・提案を担当していただきます。

■仕事の特徴：
基本的には、ゼネコンや設計事務所、インテリアデザイナーに向けて、ホテルや店舗などの照明計画に関する提案営業を行います。
社内には専任の空間デザイナーが在籍しており、彼らとチームを組みながら“最高の空間づくり”を実現していきます。
単なる照明器具のカタログ営業ではなく、クライアントが描く空間イメージを丁寧にヒアリングし、それに最適な照明プランを設計する提案型営業が特徴です。
営業スタイルは個人によって異なりますが、目安として既存顧客が約7割、新規顧客が約3割です。
担当いただくクライアントは都内（山手線・丸の内エリアなど）が中心で、設計事務所、ビルオーナー、ゼネコンの設計部、インテリアデザイナーが主な相手となります。また、現在は照明だけでなく、音響・空調を含むビルオートメーション全体の提案機会も増えています。

■営業エピソード：
取引実績のなかった某有名外資ブランドに対し、ある営業担当が粘り強くアプローチを継続。ついには本国への商談に漕ぎつけることに成功し、現在では日本で出店する際に当社が独占契約を獲得するまでの関係構築に至った事例があります。

■社風：
積極的な意見を歓迎する風土があり、年功序列ではなく成果や姿勢が正当に評価される組織です。
評価制度はフラットで、未経験入社から30代で部長へ昇進した社員も在籍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須要件：
法人営業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・照明メーカーやハウスメーカーでの空間づくりのご提案経験
・ゼネコン設計部、設計事務所、インテリアデザイナーへの営業経験

＜勤務地詳細＞
グローバル本社（東京）
住所：東京都渋谷区恵比寿南1-20-6 プレシャス恵比寿南
勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
どうしても必要な場合のみ、ご家庭の事情等も考慮の上判断いたします。


＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：7時間30分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
月残業30H程度を想定しております。
※担当により異なりますが、繁忙期は8・9月と2・3月です

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者5,000円/月、子10,000円/月
住宅手当：25,000円/月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：5年勤務した者から、退職金規程により支給

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社基本的にはOJTで学んで頂きます。


＜その他補足＞
キャリア形成支援制度（会社推奨の資格取得にかかる研修講座費用の全額支援（例）資格の大原、TAC、ユーキャン、英会話GABA等）
リフレッシュ休暇奨励（勤続年数に応じて支給）
社内ライブラリーの利用（閲覧、貸出）
永年勤続表彰（旅行・ギフト贈与）
奨学金返済支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■休日日数：125日が平均となっております。
■有給休暇：初年度6ヶ月継続勤務後10労働日
■リフレッシュ休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇