株式会社 ミツバ

【1回面接／桐生市】法人営業（完成車メーカー向けモーター製品）※独立系自動車部品メーカー

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【モビリティ電動化が進む中、当社の「動かす技術」を軸に高付加価値製品の企画・開発を前進させる営業ポジションです。完成車メーカーとの折衝を通じ、既存深耕と戦略立案の両面で専門性を伸ばしたい方に適した環境があります!】

■業務内容
モーター・制御・機構技術を活かした製品を扱い、国内外の完成車メーカーを担当します。既存顧客との関係構築を起点に、課題把握、製品仕様の調整、将来案件の見極めを営業主導で進めます。技術部門と協働し、顧客要望を踏まえた提案内容の整理、仕様すり合わせ、試作・評価の進行確認を行い、高付加価値製品の企画・開発につなげます。加えて、前年度実績を基準にした予算をもとに販売計画を立案し、市場動向や電動化領域の変化を踏まえた戦略策定を担当します。求められる役割は、技術理解を基礎とした説明力、複数部門と進める調整力、顧客の意図を的確に把握する洞察力です。長期的なリレーションを築きながら、顧客の最適解を社内に持ち帰り、実現まで導く姿勢が重要です。

■業務の魅力
完成車メーカーとの折衝を通じ、電動化領域の上流プロセスに携わる機会があります。営業でありながら技術議論に参加し、製品企画や将来戦略づくりに関われる点が特長です。社内の技術部門と距離が近く、学びながら専門性を深められます。

■働く環境
完全週休二日制、残業20時間以内、年間休日121日。フレックス制度があり、業務計画に合わせた働き方を選べます。年齢や立場に関係なく意見交換が行われる自由闊達な文化が根付いています。

■働き方（魅力条件）
・フレックスでメリハリのある働き方が可能
・自由に技術議論ができる風土

■キャリアパス
営業として完成車メーカー担当の経験を積み、技術理解や戦略立案スキルを高めることで、上位戦略の企画や新規事業領域の担当への展開も可能です。電動化領域の成長に合わせ、専門性を長期的に磨ける環境です。

■企業魅力
ミツバは「動かす技術」「寄り添い・すり合わせ」を強みに、車載電装品を世界へ提供してきました。電動化やサプライチェーン全体でのCO2削減など、新たな領域にも取り組み、「最適ソリューション」で脱炭素社会に貢献しています。永年勤続者に休暇と報奨金を付与するサバティカル・リーブ制度など、社員を大切にする風土があります。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法人営業のご経験

■歓迎条件：
・自動車業界での経験
・ビジネスレベルの英語スキル

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：群馬県桐生市広沢町1-2681
勤務地最寄駅：東武鉄道線／新桐生駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～14:50
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
残業20時間以内

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
寮社宅：本社に独身寮あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別教育：入社2年目・3年目研修、新任課長研修、管理者マネジメント基礎研修等
■専門教育：語学研修、語学留学（フィリピンへ3ヶ月英語研修）、通信制スクール補助、専門教育制度

＜その他補足＞
■独身寮（群馬県桐生市内に3つ）
■保養所（志賀高原）
■持ち株制度
■体育センター（野球場・体育館・テニスコート）
■永年勤続長期休暇制度・貸付金制度・共済会クラブ
■取引先車両購入特典制度
■社内イベント補助制度（職場親睦、レクリエーション補助）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※年1～2回土曜日出社あり
慶弔休暇、特別休暇、GW休暇9日、夏期休暇9日、年末年始休暇9日（過去実績）