掲載予定期間:2026/1/29(木)~2026/4/22(水)更新日:2026/1/29(木)

ワークスアイディ株式会社

【仙台】DXソリューション営業(DXコンサルティングセールス)◆戦略~実行まで一気通貫で変革をリード

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【仙台】DXソリューション営業(DXコンサルティングセールス)◆戦略~実行まで一気通貫で変革をリード

~真のDX変革を追求する企業/単なるコンサルタントではなく、お客様に「変化の起点」と「新たな体験のきっかけ」を提供~

■募集背景:
生成AI・データ活用・業務自動化など、DXの内製化支援へのニーズが急増しています。
より多くの企業の変革を支えるため、仙台エリアでの体制強化を目的とした募集です。

■業務内容:
「戦略から実行まで、一気通貫でDX変革をリード」
お客様の本質的な課題を深く特定し、最適なDXソリューションを企画・提案します。
受注後はプロジェクトオーナーとして実行フェーズまで責任を持ち、成果創出まで伴走します。

■職務詳細:
・課題ヒアリング~提案~受注~アフターフォローまでの一連の営業活動
・ITソリューション(SES/受託開発/自社開発)の提案
・RPA導入支援、業務プロセス改善の企画・推進
・生成AI、データ分析、ローコード等を活用したDX提案
・大手販売代理店との協業によるITイベント出展対応
・仙台支店の事業運営(SES・受託・自社開発の安定化・拡大)
※専門的な技術打合せはエンジニアが同席します

■取り扱うソリューション領域:
◇価値創出・業務効率化
⇒生成AI活用支援、ビッグデータ分析・可視化、 データ分析基盤構築
◇業務プロセス変革
⇒RPA導入支援、BPO業務設計・運用、CRM/業務アプリ(kintone等)導入・最適化
◇IT基盤整備
⇒システム開発(受託/SES)、インフラ構築・運用保守

■この仕事で得られるもの:
◇戦略~実行まで主導するDXコンサルティング経験
単なる営業ではなく、課題特定・ロードマップ策定・実行支援まで一気通貫で携わることで、DXコンサルタントとしての市場価値が大きく向上します。
◇次世代DXリーダーとしての成長
AI・データ・ローコードなど最先端技術を活用し、事業成果に直結する提案ができる人材へ成長できます。
◇事業・組織を創る経験
仙台支店の事業拡大、新規DXソリューションの企画立ち上げなど、事業創造に関わるチャンスが豊富にあります。

■私たちの想い:
DXの難所にも果敢に挑み、泥臭くても本質的な課題解決に向き合い、お客様と成功体験を分かち合う。
そんな価値観に共感し、仙台のDXを共に前進させてくれる仲間を歓迎します。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・BtoB営業、またはIT業界での実務経験(3年以上)
※エンジニア/セールスエンジニア/営業/コンサル/CSなど
・DX・AI・データサイエンス等のITソリューション営業経験(3年以上)

■歓迎条件:
・データ分析基盤、AIプラットフォームの営業経験
・コンサルティングファームでの業務経験
・論理的思考力・提案力に自信のある方

勤務地

<勤務地詳細>
仙台支店
住所:宮城県仙台市青葉区一番町1-8-3 AIG仙台ビル9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※スケジュール状況に応じてテレワークの使用可能

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※プロジェクトによって異なる場合がございます

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
賞与は試用期間後に適用

給与

<予定年収>
392万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):242,140円~432,420円
固定残業手当/月:37,860円~67,580円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
280,000円~500,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※過去の経験や能力を考慮して、当社規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(社内規定あり)
社会保険:■各種社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍レンタル
■資格取得手当

<その他補足>
■営業交通費
■役職手当
■時短勤務制度
■ホットライン制度
■定期健康診断
■確定拠出年金制度
■時間外手当
■役職手当
■フレックスタイム制度
■テレワーク(在宅勤務・リモートワーク)制度
■社員持株会
■ベネフィットワン
■書籍レンタル
■共済会

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■自己研鑽休暇(夏休み)、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇(男女ともに取得実績あり)、慶弔休暇、特別休暇
※有給休暇とは別に特別休暇もございます。

会社概要

事業概要

▼主な事業内容
データドリブンコンサルティング
ビジネスプロセスコンサルティング
DX HRコンサルティング
デジタル人材育成

▼代表メッセージ
テクノロジーと人の協働で、未来の『働き方』にイノベーションを。

「革新」を担う中心となるのが「デジタルトランスフォーメーション(DX)」です。DXとは、”ITによって世の中の仕組みや構造、あらゆるモノが変化し、人々の生活をより良いものへ変革すること”を意味します。このDXの概念の中には、働き方の中に潜む定型業務、つまりはルール化された業務を完全自動化してデジタルレイバーに任せ、それに多くの時間を割いていた人の能力を解放するRPAなどもあります。DXテクノロジーを使い、競争力に繋がる働き方を創造し革新していくことで『第四次産業革命』を成し遂げるのです。

具体的には、企業の求める「あるべき姿」を叶えるために、まずは現状を可視化し、「あるべき姿」の再定義とそれを実現するテクノロジーとのマッチング。運用フェーズでは、継続的なデジタルテクノロジーの進歩を改善活動に取り入れて、企業のビジネスモデル、組織、基幹システムの進化をサポート。すなわち、AIやITなどデジタルテクノロジーを活用した「新しい価値」の創造と、「人」の持つ無限の創造力を、これまで培ったノウハウで掛け合わせ、「人」と「テクノロジー」をフル活用することによって「あるべき姿」を実現し成功に導くのが当社のワンストップサービスなのです。

我々は、クライアントにとって、テクノロジーと人の協働を創造する上でのデジタル戦略とHRの有効活用を一緒になって考える「働くをデザイン」する集団です。

我々とともに、未来の『働き方』にイノベーション(革新)を起こしていきましょう!

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー23F

設立
1999年7月
従業員数
1,538名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
35.3歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014345291

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