株式会社トーガシ

【社内SE】IT統制・社内情報セキュリティ（課長クラス候補）※IPO準備中／イベント業界を牽引

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～業界トップクラスのイベント制作会社／転勤なし・駅チカ◎徒歩1分～

■ポジション概要：
当社はIPO準備を進めており、IT統制・情報セキュリティ領域を強化するための専任人材を募集します。現在は情報システム部は2名体制で、部長が当該業務を推進していますが、将来的には中核メンバーとして領域全体をお任せしたいです。規定整備と運用定着、社内リテラシー向上を主導いただきます。

■主な業務内容：
１）IT統制関連業務
各種規程・ルールの整備、改定、社内展開
社内向け周知・研修の企画、実施
IPO準備に伴うIT統制文書の整備
内部監査・外部監査法人との対応

２）情報セキュリティ関連業務
セキュリティポリシーの策定・更新
研修・啓蒙活動の企画・実施
インシデント一次対応と対策検討
社内のセキュリティレベル向上施策の推進

※ゆくゆくは新システム導入支援などにも介入いただきたいです。
※ヘルプデスク業務は担当外となります。

■業務の魅力：
◎IPO準備の中心として制度構築から運用定着まで担っていただきます。「作るだけでなく浸透させる」やりがいの大きなポジションです。
◎組織のセキュリティリテラシー向上に直接貢献
◎業務の幅・裁量が大きい
◎部長直下のポジションで意思決定が早い
◎経験次第で入社3年後には課長クラスとしてマネジメントしていただきたいです。

■当社の魅力
株式会社トーガシは、BtoB展示会やイベントの企画・運営・施工をワンストップで行う総合イベントプロデュース企業で、「イベントの未来を科学する」方針のもとDXやスポーツ領域にも事業を拡大しています。
働きやすさへの取り組みも特徴で、「四季休暇」「プレミアムフリーデイ」「ハッピータイム」など独自制度を整備し、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。さらに、クラブ活動支援制度など社内コミュニケーションも活発で、社員がプロとして挑戦できる風土が魅力です。
「イベントを通じて社会貢献するプロ集団」という理念のもと、社員一人ひとりがプロフェッショナルとして誇りを持って働ける環境が整っているのが当社最大の魅力です。IPOも視野に入れる中、さらなる成長と変革のフェーズにある企業で、自らの専門性を活かし会社づくりに携われる稀有な環境が広がっています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT統制に関する業務経験
・情報セキュリティに関する運用・構築経験、知見

■歓迎条件：
・IPA情報処理技術者資格（基本情報技術者・応用情報技術者）
・高度情報技術者試験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中央区新富2-14-4 住友新富ビル2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：13:00～15:00
フレキシブルタイム：5:00～13:00、15:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給あり　月上限5万円
家族手当：小学校3年生迄のお子様一人あたり月1万円※条件あり
住宅手当：月1～1.5万円／若手一人暮らし対象※条件あり
寮社宅：規定あり
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援・自己啓発支援制度　※諸条件あり
■外部研修

＜その他補足＞
●借上社宅制度：家賃の3割、および更新料を会社が負担／諸条件あり
●永年勤続報奨金制度
●各種クラブ活動支援制度：ゴルフ、野球、フットサル、バスケットボールなど
●服装自由
●資格取得支援・自己啓発支援制度：業務（または本人のキャリアプラン）に関連性のある知識・スキル・資格習得の支援による早期育成、および習得後のブラッシュアップによるレベル維持をバックアップ／諸条件あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社日1日、2カ月毎に1日、6カ月7日、最大20日）、産
休、育休（取得実績あり）、介護休暇、四季休暇（年間6日、連続取得可）
※5日以上の連続休暇OK