掲載予定期間:2026/2/5(木)~2026/4/29(水)更新日:2026/2/5(木)

WTホテルマネジメント合同会社

【福岡市中央区】ホテルカフェバー接客/新規開業×日中シフト中心/研修充実

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【福岡市中央区】ホテルカフェバー接客/新規開業×日中シフト中心/研修充実

◆◇2022年開業の新ホテル/日中シフト中心/オリックスグループで安定就業&キャリアアップ◇◆

■採用背景:
館内カフェ&バー「レストラン&360°Hub」の料飲サービス体制強化に向けた欠員補充です。開業から間もない今は、サービス品質やオペレーションをつくり上げていくフェーズであり、ともにブランドを育てていただける新メンバーを募集します。

■業務内容:
ホテル館内のカフェ&バー「レストラン&360°Hub」にて、朝食ビュッフェからカフェバータイムまで、料飲サービス業務全般を担当いただきます。観光・ビジネス・ワーケーションなど多様なお客様に、心地よい時間と空間を提供するポジションです。

<具体的な業務>
・朝食ビュッフェ運営
-OPEN準備(会場設営、料理・ドリンクのセット、備品チェック)
-入店案内、席へのエスコート、料理説明
-下げ物・テーブルリセット、会場の整理整頓

・カフェ&バータイム運営
-料理・ドリンクのオーダー受付、配膳・提供
-メニュー提案、会計対応
-お一人様利用やワーク利用、グループ利用など、シーンに合わせた接客

・付随業務
-衛生・備品管理、簡単な売上管理補助
-フロント・宿泊など他部署との連携 など

インバウンドのお客様も多く、基礎的な英会話を活かせる場面があります。英語に加え、中国語・韓国語など多言語対応が可能な方は、より幅広く活躍いただけます。

■魅力ポイント:
・2022年10月開業の新しいホテルで、設備が新しく、清潔感のある快適な職場環境です。
・勤務時間は5:00~16:00の間のシフト制(実働8時間/休憩1時間)が中心で、深夜帯勤務が少なく、生活リズムを整えたい方に適した働き方です。
・オリックスグループの一員として、健全な労働条件と職場環境の整備に継続的に取り組んでおり、安心して長く働けます。
・入社後の経験や希望に応じて、ホテル内他セクションへの異動や、グループ内ホテル・旅館での研修システムなどを通じ、ホテリエとしてキャリアの幅を広げられます。

■組織構成:
料飲課は20代~30代のスタッフが中心で、風通しが良く、コミュニケーションも活発な組織です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
~業界未経験歓迎/職種未経験歓迎~
■歓迎条件:
・ホテル、旅館での料飲部門での勤務経験
・飲食店での勤務経験
・基礎的な英語でのコミュニケーションに抵抗なく取り組める方歓迎
※上記に加え、中国語や韓国語など多言語でのコミュニケーションが可能な方優遇

勤務地

<勤務地詳細1>
クロスライフ博多天神
住所:福岡県福岡市中央区春吉三丁目26番30号
勤務地最寄駅:地下鉄七隈線/天神南駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
クロスライフ博多柳橋
住所:福岡県福岡市中央区春吉一丁目6番5号
勤務地最寄駅:地下鉄七隈線/渡邉通駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

転勤なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
5:00~16:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇に変更はございません。

給与

<予定年収>
320万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~330,000円

<月給>
250,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■給与改定:年1回
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定に準じる
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
・定期健康診断
・制服貸与
・チケットレストラン
・グループホテル
・旅館優待
・慶弔金制度
・各種研修制度有
・資格支援制度

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数108日

月9日休日、連続休暇制度(休日とは別に、7日間の連続休暇を特別休暇として付与) ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・ボランティア休暇 ・生理休暇 ・看護等休暇 ・産前・産後休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
・当社は、オリックスグループの宿泊運営事業を担う会社として、「クロスライフ博多天神」「クロスライフ博多柳橋」を運営しております。
・「ORIX HOTELS & RESORTS」
旅館・ホテルの事業ブランド「ORIX HOTELS & RESORTS 」は、ラグジュアリーからカジュアルまで、旅館とホテルを両軸に幅広いカテゴリーを有し、「また行きたい、と思っていただける場所。」をご提供するべく、お越しいただく皆さまのさまざまなライフステージに合わせた体験をお届けしています。
現在、ORIX HOTELS & RESORTSでは、北は北海道から南は福岡、大分まで、5ブランドにて14の旅館・ホテルを展開しています。

■特徴(TOPICS):
・「クロスライフ」とは
自分らしくいられるお気に入りの場所。誰にとっても、わが家のように自分らしくいられる「My 3rd Place」。クロスライフを例えるなら、相談したり、応援してくれたり、いつも笑顔で元気をくれる身近なパートナーです。毎日会っても飽きない仲間のような存在だからこそ、会うことでまた明日も会いたくなる。だから、あいさつも「いらっしゃいませ」じゃなくて、「おかえりなさい!」なんです。せっかくお気に入りの場所に来たのだから、その土地の出会いや体験を楽しむだけでは、もったいない。思いっきり仕事したあとには、すきな洋服を着て、地元とディープにつながり、遊んで、おしゃべりしたり。一度や二度だけでは満喫できないクロスライフ。ふと想った時に気軽にお会いできる私たちです。

・「クロスライフ博多天神」とは
「おかえりなさい」からはじまる心躍る3つめの居場所
地元博多のぬくもりを感じさせながらも、先進性あふれるデザイン&インテリアが、訪れるゲストに感動と喜びを届けます。

・「クロスライフ博多柳橋」とは
「おかえりなさい」からはじまる感性が磨かれる3つめの居場所
周辺エリアの路地空間を歩き、福岡の魅力を発見する「歩いて楽しい町」を体験しつつ、ホテル内では地元らしさあふれるアートや演出により、新しい宿泊体験をご提案します。

所在地

〒105-0013
東京都港区浜松町2-4-1

設立
2021年12月
従業員数
69名
上場市場名
非上場

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014402431

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