株式会社アイシン・ロジテクサービス

※未経験歓迎【愛知／安城】化学エンジニア（分析・解析）◆アイシンG◆フレックス／福利厚生充実

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～アイシングループの生産活動を支える「物流・化学解析・工場サービス」の専門企業／化学知見があれば未経験から挑戦可能／福利厚生充実／残業も少なく働きやすい環境～

■募集背景：
100年に一度といわれる大変革期を迎えた自動車業界。電動化による熱マネジメントの再設計、軽量化素材の台頭、カーボンニュートラル対応等、新たな課題が次々と生まれております。
当社の化学解析部門では、各種分析装置を活用し、親会社およびグループ会社からの品質問題原因調査を主に実施しております。依頼をいただき、顧客との打合せによる分析仕様検討から分析・解析、結果報告まで一貫して対応しています。
近年、顧客から求められる対応範囲とスピードが拡大しており、安定的に高品質なアウトプットを提供するため、増員による体制強化を行うこととなりました。

■業務内容：
親会社およびグループ会社のものづくりを支えるため、自動車部品および生産現場で発生する不良解析、量産トラブル、開発段階における評価業務など、幅広い技術・品質課題に対し、化学的観点から原因分析・解析を担当いただきます。
解析対象は、自動車部品や製造現場における異物混入、製品の腐食・変色など多岐にわたり、有機系・無機系を問わず対応していただきます。

■業務詳細：
・顧客の品質問題調査業務（顧客との打合せ→調査方法の検討・提案→見積作成→分析・解析→報告）
・社内での分析業務等が8割、顧客訪問等の外回りが2割のイメージです。

■キャリアイメージ：
入社後はOJT担当者がつき、半年間を目安に基礎的な分析業務や顧客対応を習得していただきます。
その後も、習熟度に応じて上司や先輩社員の支援を受けながら、徐々に担当範囲を広げていくことを想定しています。　

■組織構成：
化学解析部　分析技術グループ　GM1名、係長2名、総合職7名、技能職4名、一般事務職1名
20代～40代まで幅広く活躍中です。

■当社について：
◇当社は、世界トップクラスの自動車部品メーカーのグループ企業であり、その生産を支える『物流・化学・工場サービス』の専門企業です。
◇世界中の工場を物流で繋ぎ、その生産環境を化学のチカラで整え、さらには蓄えた知見とアイデアで物流と化学を融合させ、より良いモノづくりに貢献するソリューションを提供します。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎・職種未経験歓迎＞

■必須条件：
・大学、高専、専門学校等で学ぶレベルの化学に関する基礎的な知識をお持ちの方（化学に対して苦手意識がない方）

■歓迎条件：
・分野を問わず、分析業務に携わった経験（研究、品質、評価、学生時代の実験経験など）
・分析装置の使用経験（FT-IRの使用経験があれば尚可）

＜勤務地詳細＞
環境分析室
住所：愛知県安城市城ヶ入町城畠174番地1
勤務地最寄駅：名鉄西尾線／米津駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
名鉄西尾線「米津駅」より車で10分

＜転勤＞
有
将来的に当社事業者内、または愛知県内での異動の可能性はあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■休憩は勤務地により異なります。■フレックス：最低勤務時間2時間／日■残業月平均28.2時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中フレックスタイム制度利用不可。家族手当支給対象外。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給・有料道路通勤手当（上限月5万円）
家族手当：月2万円／人※支給条件あり
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：アイシン企業年金基金
退職金制度：確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修制度（職種別／階層別研修）

＜その他補足＞
■新幹線通勤手当※支給条件あり
■昼食代一部補助
■財形貯蓄制度
■持株会制度
■在宅勤務制度
■育児・介護のための短時間勤務制度
■あんしん休暇制度
■慶弔見舞金制度
■グループ保険組合
■ガソリン割引制度
■契約リゾートホテル（全国各地）
■サンクスデイ（年1回／自由参加／従業員の家族も参加できる福利厚生イベント）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■GW、夏季、年末年始※各9日程度
■慶弔・特別休暇
■産前・産後休暇、育児・介護休暇制度等
※男性育児休暇取得率83%／2024年度実績
■有給取得率：95%／2024年度実績