掲載予定期間:2026/2/5(木)~2026/4/29(水)更新日:2026/2/5(木)

株式会社ゼネテック

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【新宿】組み込みエンジニア(リーダー候補)◆ハード×ソフト一体開発×早期キャリアUP可

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正社員
転勤なし
上場企業
5名以上採用
求人詳細

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仕事内容

【新宿】組み込みエンジニア(リーダー候補)◆ハード×ソフト一体開発×早期キャリアUP可

【ハード×ソフトの横断開発/製品全体を理解できる“本物のエンジニア”へ成長/上場企業の安定基盤 × 残業月10h未満】

※こんな方にお薦め
●組み込みエンジニアとして本質的な開発力(ハード理解×ソフト設計)を身につけたい
●早期からリーダー経験を積み、キャリアUPを早めたい
●OS・ドライバ・ミドルウェア・アプリなど幅広く挑戦したい
●技術に集中できる環境で働きたい(上場企業の安定×低残業×在宅可)

■業務内容
新宿事業所にて、家電・車載・業務用基板・試作機など、多彩な分野の組み込みシステム開発をお任せします。
OS・ファームウェアなど、顧客ニーズに応じたソフトウェア開発を中心に、製品製造の上流~下流まで幅広い領域に携わります。
<具体的な業務>
・OS、ファームウェア、ドライバなどの設計・開発
・既存システムの改善、バージョンアップ、リファクタリング
・基板部品EOL対応に伴う改修
・新規製品/試作機の開発
・要件定義~設計~実装~テストまでの一貫担当
・後輩育成、品質レビュー、プロジェクト推進(リーダー候補)

■入社後にお任せしたい業務
・小~中規模プロジェクトの推進(設計~実装~評価)
・後輩メンバーの育成・技術サポート
・顧客との仕様すり合わせ、技術的な課題解決
・中長期的には、複数案件のマネジメント/要件定義フェーズへの参画
※ご経験・スキルに応じて役割を調整します。

■案件事例
・家電製品向けファームウェア改善
・基板部品EOL対応(代替部品の検証・制御修正)
・IoT機器の試作開発
・車載系コントローラのソフトウェア設計
・超短期(1週間)~中長期(1年)での開発プロジェクト

■プロジェクト
・期間:最短1週間~最長1年(平均約3か月)
・要件定義~テストまで一気通貫
・基本は自社内開発(短期間の常駐が発生する場合あり)
・担当案件はスキル×経験×希望を踏まえて決定

■主な開発環境
・言語:C、C++、Python、C#
・OS:Linux、FreeRTOS、ThreadX
・開発環境:Windows

■配属組織
約50名で20代メンバーが中心、意見が発信しやすいフラットな組織です。
ハードとソフトが同一部署のため、深い技術交流が可能です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれかを用いた開発経験(3年以上)
・C言語、C++、Python、C#
・設計書/仕様書などのドキュメント作成経験

■歓迎条件:
・プロジェクトリーダー・サブリーダー経験
・ベアメタル開発経験
・Linuxの使用経験および理解
・ROS2/ROSの開発経験
・その他言語の開発経験
・ネットワーク技術(TCP/IP、Wi-Fi、BLE等)の知見
・英文資料の読解スキル

勤務地

<勤務地詳細>
新宿事業所
住所:東京都新宿区西新宿6-14-1  新宿グリーンタワー22階
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>

転勤は想定していません。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
標準労働時間1日8時間 ■残業:月平均10h程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇・給与に差異はありません

給与

<予定年収>
470万円~700万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):289,000円~420,000円
固定残業手当/月:46,000円~66,000円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
335,000円~486,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします。
※経験・能力を考慮の上、同社規定により決定
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:各種社会保険完備、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、ベネフィットステーション利用可能
退職金制度:勤続3年以上対象

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■Off-JT
階層別研修(マネジメント研修、リーダー研修 他)、社内勉強会(最新技術動向等)、社外セミナーへの参加等
■資格取得報奨金制度

<その他補足>
■健保組合契約保養施設の利用可
■社内サークル活動
■部門懇親会補助
■資格取得報奨金制度
■社内英会話スクール
■役職手当:要件該当者のみ支給 等

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■夏季休暇
■GW休暇
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇
■特別休暇(慶弔休暇等)
■記念日休暇
■産前・産後休暇(実績あり)
■育児休暇(男性の実績多数)

会社概要

事業概要

■ゼネテックとは:
ハードウェアとソフトウェアの融合によるシステムソリューション事業で「日本のものづくり」を支えながら事業成長してきました。現在は、製造業をメインにDX・ファクトリーオートメーション事業や災害時の位置情報受信アプリ「ココダヨ」の開発・販売など事業領域を広げ、2020年3月にスタンダード上場を果たしました。今後は、サービス領域拡大とグローバル展開を目指し、ERP・PLM・デジタルツイン・AIのプロダクト事業領域の拡大はもちろん、製造業の生産性向上のためにロボットメーカー・金融機関・商社などとアライアンスを構築し、更なる発展を目指しています。
・ゼネテック事業内容:https://www.genetec.co.jp/business/
・ゼネテックテレビCM動画:https://www.genetec.co.jp/topics-221221-2/ 
             https://www.genetec.co.jp/topics-0324/

■ゼネテックの「ビジョン」:「デジタルテクノロジーで、人と地球にやさしい未来をつくる。」
これまで製造業をメインにサプライチェーンが抱える課題を解決するサービスをいくつも提供してまいりました。まさに「日本のものづくりの課題解決」を第一線でリードしてまいりました。ここから長期ビジョンとして「地球環境・安心安全な暮らし」をテーマに加え、これまで培った技術力・開発力・顧客基盤をもとに、より大きな社会課題を解決する企業を目指していきます。
<参考URL>
・中期経営計画(2023年5月31日公表):https://www.genetec.co.jp/ir-s2/
・採用ピッチ資料:https://speakerdeck.com/genetec/genetec-corporation
・数字で見るゼネテック:https://gt-recruit.jp/index.php/numbers/

所在地

〒163-1325
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー25F

設立
1985年7月
従業員数
657名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
379百万円
売上高

7,147百万円

経常利益
635百万円
平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014403493

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