掲載予定期間:2026/2/5(木)~2026/4/29(水)更新日:2026/2/5(木)

株式会社フジキン

【大阪】人事(新卒採用)◆採用計画~お任せ/流体制御機器の世界トップ級企業/福利厚生◎/基本土日祝休

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【大阪】人事(新卒採用)◆採用計画~お任せ/流体制御機器の世界トップ級企業/福利厚生◎/基本土日祝休

【創業90年超のバルブの世界トップ級企業/半導体製造分野のバルブ・継手世界シェア高◎/半導体製造や宇宙ロケット、その他一般産業に用いられるバルブの製造など最先端のモノづくりに貢献/各種手当◎】

■業務詳細:
人事採用担当者として以下の業務に関わっていただきます。
◇採用計画・母集団形成に伴うツール企画立案
◇学校訪問・求人活動 会社説明会・選考会対応
◇内定者フォロー 学生選考フォロー 学生面接
◇夏季インターンシップ、各種採用イベント運営(入社式・内定式・内定者交流会)
◇その他人事採用課業務、改善活動など

■1日の流れ(例):
08:45~出社・メール処理 
10:00~大学訪問(1校目)
12:00~休憩 
13:00~大学訪問(2校目) 
16:00戻り・メール処理 
17:25退勤

■魅力(楽しさ/やりがい/特徴):
◎企業の未来を創る、組織づくりに貢献することができます。
◎新しい人材が入社し、成長していく姿を見ることは大きな喜びです。
◎人事に関する知識やスキルを習得することができます。

■採用背景
当社は2010年代より急激な成長を遂げ、現在では6,000名以上の従業員、2,000億円を超える売り上げを誇る企業となり、今後も拡大を続けております。
組織の規模に合わせた、採用戦略の立案、人材の確保が重要となります。
現在、採用売り手市場のため人材採用は年々厳しくなっており、採用方法も多様化しています。常に変化するため、柔軟に対応できる人材が求められます。
今後の継続的な会社の成長に対応していくため、人事組織の強化のため本ポジションにて採用を行います。

■当社の魅力:
・バルブ製品で世界トップクラスのシェアを誇ります。毎年「モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。
・当社のバルブは、半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬/食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。
・階層に応じて各種研修が用意されています。また社員のスキルアップを後押しするため、120種の資格に対して資格手当を用意しています。
・半導体以外にも宇宙創造開発用超精密バルブ機器や医薬/食品用無菌プロセスバルブ機器といった幅広い分野で活躍しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※いずれかの経験
・新卒採用のご経験(メーカー企業であればなお良い)
・人事業務のご経験

■歓迎条件:
・営業のご経験
・コミュニケーション能力、行動力、忍耐力、論理的思考能力、他部門との調整力、後に研修など、人事関連業務にご興味をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
総本社
住所:大阪府大阪市北区芝田1-4-8 北阪急ビル
勤務地最寄駅:各線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職のため、転勤の可能性あり

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:25 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
※試用期間終了後、等級と基本給の見直しをすることがあります。

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~280,000円

<月給>
250,000円~280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収はあくまで想定であり、ご経験、スキル等に応じて変動します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(前年度実績約5ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
家族手当:補足事項なし
住宅手当:地域手当(住宅手当を含む)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
61歳
再雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■部門別研修、階層別研修(主任・係長、課長・次長、部長)
■英語力向上支援制度(英語道場、TOEIC(R)テスト(R)社内試験)
■資格取得制度(資格に応じた資格手当(複数可)を毎月支給)

<その他補足>
■施設関連:社内託児所施設(つくば)、社員食堂(事業所による)
■福利厚生クラブ「リロクラブ」
■出産・育児休業制度:育休取得率(女性100%、男性94.1%)
■文化・運動クラブ活動:野球、フットサル、バレーボール、テニス部、自転車部、華道部 等々
■地域手当
■資格手当:約120の資格手当があり、各資格ごとに’’毎月’’資格手当を支給

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

※月に1回程度の土曜出勤日があります。
※入社時に有給休暇3日付与、6ヶ月経過時点で7日付与、以降1年経過ごとに11~20日付与。
■その他:有給休暇、年末年始、GW、お盆、記念日休暇 等

会社概要

事業概要

【事業概要】
・バルブ、流体制御システム等の研究開発・設計・製造・販売・サービス
・新規事業としてライフサイエンス事業(医療機器、チョウザメ養殖事業他)

【当社の魅力】
1.1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。
  毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。
2.半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。
  今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。
3.半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。
  (医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。
   新規事業としてライフサイエンス事業(医療機器、チョウザメ養殖事業)へも取り組んでおります。)
4.階層に応じ各種研修や、約120種の資格に対しての資格手当など、社員のスキルアップを後押ししています。
5.つくば先端事業所には社内託児所施設を設置している等、
  社員の働きやすい環境づくりへの取り組みを続けています。

★超モノづくり部品大賞21年連続受賞
★半導体製造装置部品 世界売上ランキング TOP20入り
★“働きがいのある企業大賞”大賞受賞

所在地

〒550-0012
大阪府大阪市西区立売堀2-3-2 北阪急ビル

設立
1954年9月
従業員数
6,734名
上場市場名
非上場
資本金
10,000百万円
売上高

214,198百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014427297

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