ＵＴグループ株式会社

【五反田】自社サイトWebマーケティング担当（会員獲得・CRM・コンテンツ運用）◆従業員数約3万人超

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～従業員数約3万人、売上高1700億円を誇る総合人材サービス企業／Webマーケティング／CRM設計／会員獲得推進／コンテンツ運用／データ活用／成長環境／裁量ある業務～

■業務内容：
求人サービス貯まるワーク会員（就業中・求職中）に向けて、アプリやメールを通じたコミュニケーションを設計し、求人検索・応募につながる行動を生み出すマーケティングを担当していただきます。単なる集客や広告ではなく、「今すぐ転職しなくてもいい人」にも寄り添いながら、自然に次の選択肢を提示する役割です。

【主な業務内容】
・会員データ・行動ログをもとにしたセグメント設計
・アプリ通知・メール配信の企画、原稿作成
・求人検索・応募導線の改善企画
・ABテスト、効果測定、改善サイクルの運用
・企画・編集・開発チームとの連携

■業務の魅力：
採用関連施策に積極投資する方針のもと、裁量をもちながら大規模な会員基盤を扱えます。仮説検証を繰り返すことで成果が可視化され、実務を通じてマーケティングスキルを獲得できます。提案が改善に直結しやすい環境で、能動的に動くほど経験の幅が広がる点も特徴です。

■働く環境：
配属はカスタマーサービスユニット内のカスタマーマーケティングファンクション。チームで連携し、施策を計画・実行します。リモートワークは週3回程度。平均残業時間は月20～30時間です。改善提案が受け入れられやすい風土があります。

■キャリアパス：
成果は定量・定性の両面で評価され、昇格のスピードが早い環境です。管理職や執行役員を目指せ、経験や志向に応じてマーケティング領域を深める、または企画・推進系へ広げるなど、多様な選択肢があります。

■ＵＴグループの魅力：
当社が抱える派遣社員は主には「製造スタッフ」です。「製造スタッフ」は一般的に一時的に派遣されて、そのままキャリアが終わるケースが高いです。しかし、当社はそういった方々のキャリア形成を本気で考え、一人でも多くの派遣スタッフが自分のキャリアに前向きになれるように、後押しをしています。また、社員のキャリアを尊重しており、例として「エントリー制度」というものがあります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・CRM、メールマーケティング、アプリ通知等の運用経験
・数字をもとに施策改善を行った経験

■歓迎条件：
・人材業界・求人サービスでの経験
・会員制サービスやアプリのグロース経験
・コピーライティング、コンテンツ企画経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区東五反田1-11-15 電波ビル6F
勤務地最寄駅：都営浅草線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月20時間～30時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額3万円まで
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率83%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTによる教育

＜その他補足＞
■従業員持株会制度
■永年勤続社員表彰制度
■当社提携保養所利用
■手当：通勤手当、残業手当、深夜手当、休日手当
■UTエントリー制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

GW休暇・夏季休暇（有給使用）・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇・産休・育休