株式会社吉和田浜松

【静岡/湖西市】専門商社の機械メンテナンス※未経験歓迎※～黒字経営の安定基盤/転勤無/年休120日～

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～機械設備の専門商社/創業以来黒字経営の安定基盤//ワークライフバランス◎/大手取引多数有/年間休日120日/土日休み/奨学金支援制度あり～

■当社について：
当社は、静岡県浜松市に本社を置く、産業用機械の専門商社です。
製造現場に欠かせないユーティリティ設備の販売から、設計・工事・メンテナンスまで、一貫した技術支援を提供しています。

■業務内容：
大手ユーザー工場の「設備メンテナンスエンジニア」として、工場の安定稼働を支える業務をお任せします。
〈お任せする業務〉
・工場インフラ機器・設備の点検および定期メンテナンス
・各種設備のオーバーホール、修理・部品交換対応
・設備トラブル発生時の原因調査および一次対応
・見積書・作業報告書などの資料作成
・メンテナンス案件に関する一部営業対応
※既存顧客への提案・調整が中心/新規飛び込み無

〈整備品例〉
各種ポンプ/送風機/クーリングタワー/真空ポンプ/ブロワー など

〈研修制度〉
入社後は、20代後半の先輩社員と同行しながらOJTを実施します。
独り立ちまでは約1～2年程度を想定しております。
※不安や悩みを気軽に話せる個別ヒアリングを実施しております
（入社後半年間のフォローアップ面談）

■働き方・制度について：
・19:00にPCシャットダウン、19:30には社内消灯＆社内出口施錠で働き方も安心です！
・毎週水曜日はノー残業デー
・資格手当＆取得支援制度あり

■会社の特徴：
・当社は1987年設立以来、静岡県西部エリアを中心に製造業の現場に欠くことのできない「水」「空気」「熱」関連の装置や設備をはじめ、環境、省エネ、自動化・ロボット、半導体製造など多岐にわたる製品の販売、設計、工事、そしてメンテナンスまでを手掛ける「トータルエンジニアリング商社」として事業を拡大しております
・製品の提供から工事、メンテナンスまでお客さまが求めるニーズに対し、一貫して最適なソリューションを提供しています
・全国大手メーカーとのお取引があり、機械装置・設備を中心に手配・配置・修理・メンテナンスの実績が多数ございます
・12名が国家資格保有者であり、知識、経験を兼ね備えた人材が豊富です。若手社員も多く活躍しています

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
～第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/職種未経験歓迎/キャリアチェンジ歓迎～

■必須条件：
・機械いじりが好きな方
※工具を使う作業に抵抗がない
※興味がある方

■歓迎条件：
・製造業でのご経験をお持ちの方

【こんな方にオススメです！】
・新しい知識、技術を前向きに学べる方
・仕事を通じて専門性を高め、スキルアップしたい方

＜勤務地詳細1＞
湖西支店
住所：静岡県湖西市鷲津5115
勤務地最寄駅：東海道線／鷲津駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：静岡県浜松市中央区安新町292
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
2/10 湖西支店で募集しますが、場合によっては本社勤務も検討可能です。

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月残業時間：10～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定による
家族手当：同社規定による
住宅手当：同社規定による
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職金共済制度加入

＜定年＞
65歳
再雇用制度70歳まで

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後基礎研修、OJT、メーカー勉強会、新入社員オンボーディング制度
■資格手当・資格取得支援制度あり
取得費用は会社が全額支援し、取得後は手当を付与します。


＜その他補足＞
■業務手当、資格手当、役職手当、住宅補助、通勤手当、残業手当
■家族手当：配偶者1万円、第1子5千円、第2子5千円、第3子以降2千円
■車通勤可、無料駐車場有
■有給の時間単位取得可能、年5日以上計画有給取得
■退職金共済制度、介護休暇、産休育休制度（※男性の取得実績有）
■社員旅行、社内イベント、社員コミュニケーション支援
■ジュビロ磐田観戦チケット特典、ゴルフ部
■奨学金返済支援制度
浜松市在住の満30歳以下の方に対して、市と協力して奨学金の返済支援を実施（最大108万円）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・祝日は会社カレンダーによる
・有給休暇、GW、夏季、年末年始、特別休暇 ほか
・多いときは月7～9割土日祝出勤が発生する場合がありますが、その際は振替休日を取得していただきます。