株式会社トライト
【東京本社／リモート可】マーケティングアナリスト（広告運用）／医療業界特化の人材サービス
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【少数精鋭組織ならではの裁量の大きさ・事業牽引／医療福祉領域におけるHR系サービス展開／コロナ禍においても毎年二桁成長を維持】
■業務内容・ミッション：
医療福祉領域で国内トップクラスのシェアを誇る当社人材紹介・求人サービスにおいて、「介護ワーカー」「看護師ワーカー」などの自社サービスへの集客をご担当いただきます。広告以外にも計測基盤の構築・高度なデータ分析をお任せいたします。技術をもって広告の効率を引き上げる事がミッションです。ゆくゆくは求人サービスの責任者としてサービス全体の企画～運営までをお任せしたいと考えております。
■業務詳細：
【計測環境の高度な実装・管理】
・GTM（Google Tag Manager）を用いた高度な変数設定、データレイヤー活用による広告運用への転用
・カスタムJavaScriptを用いた高度な変数作成や、サーバーサイドGTMの導入・開発ディレクション
・Cookie規制（ITP等）に対する技術的な計測対策の立案と実行
【データ抽出および分析・可視化】
・BigQuery（DWH）でのクエリ・SQL作成による、大規模データの抽出・分析
・GA4のイベント設計からLooker Studio等のBIツールを用いたレポーティング基盤の構築
・計測欠損等のトラブル発生時における、GA4等を用いた要因特定と復旧対応
【アプリ・Web横断のグロース施策】
・AdjustやAppsFlyer等のMMP（計測ツール）のSDK実装、または開発ディレクションを通じたアプリマーケの成果最大化
・LPO領域の施策実行やUAT（ユーザー受け入れテスト）の実施、および事業計画作成に向けたデータ提供
■ポジションの魅力：
・二桁億円の広告費の運用、CMO直下のプロダクトデザイン～マーケティング経験
・ITP等のCookie規制に対するサーバーサイドGTMの導入、カスタムJavaScriptによる高度な実装など、技術的アプローチで広告効率の改善が可能
・少数精鋭組織ゆえの、技術的な提案が即採用される機動力、事業のPL（損益）責任や事業計画の策定プロセスへの深い関与
・MMP（Adjust/AppsFlyer）のSDK実装を含むアプリマーケティング、新規事業の立ち上げなど、技術的専門性を武器に幅広いフェーズに関与
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須経験
・GTM（Google Tag Manager）の高度な実装
└変数設定、データレイヤーの利用による広告運用への転用、データの可視化?
└カスタムJavaScriptによる変数作成?
└サーバーサイドGTMの導入・開発経験またはディレクション? ?
・GA4の設計＆分析
└GTMでイベント設計し、GA4で集計・分析?
└計測欠損等のトラブルの要因特定?
└BIツールでの可視化
■歓迎経験
・BigQuery（DWH）での分析（クエリの作成、SQLの作成）
勤務地
東京本部
住所：東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー17階
勤務地最寄駅：各線／大崎駅
受動喫煙対策：その他（ ( 屋内禁煙／屋外に喫煙エリア有り )）
変更の範囲：本文参照
＜勤務地補足＞
【変更の範囲】トライトグループ内の本社、支社および会社の定める場所、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める場所
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業10～15時間程度／月※時差出勤可能
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。
給与
500万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：267,470円～324,700円
固定残業手当/月：95,580円～103,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
363,050円～428,500円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は前職年収・能力を考慮して決定いたします。
■賞与：年2回（4月・10月）
■昇給：年1回（2月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。
＜その他補足＞
■社用携帯貸与
■お茶やミネラルウォーター飲み放題
■定期健康診断
■結婚、出産お祝い金
■弔事見舞金
■産休育休制度
■特別休暇制度
■ベビーシッター割引制度
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
※長期休暇あり
有給休暇／慶弔休暇／特別休暇／出産休暇／出産立会休暇／育児休暇(取得実績あり) 等
会社概要
- 事業概要
トライトグループでは、「医療福祉を中心とするエッセンシャル産業が抱える課題の解決に挑み、誰もが幸せに暮らせる未来を創造する」という理念のもと、医療福祉における人材不足や労働生産性の改善等、エッセンシャル産業が抱える課題の解決に向けて、専門領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開しています。
日本では、少子高齢化による生産年齢人口の減少が進展し、医療福祉業界で働く就業者数は、2025年に940万人、2040年には1,070万人に増加する見込みです。また、厚生労働省の予測では2040年には約290万人の介護従事者が必要とされ人材不足が顕著であり、女性の社会進出が進む中、看護・保育領域における人材需要も年々増加傾向にあることから、医療福祉現場での専門人材の獲得と生産性の向上は、大きな社会課題となっています。
このような中、当社グループでは、求職者様と、医療福祉業界の法人様の双方のご要望に応えるために、当該領域で高い知見を有するキャリアアドバイザーが日々活動を推進しています。現在、29都道府県（連結※2024年12月末日時点）を構えており、対面での細やかなサービスの提供により、入職者様の定着率は業界平均値を超えています。これに加えて、将来を見越した採用人材の育成、医療福祉現場での生産性向上を目指すためのロボット化を含むDXの推進やテクノロジーを通じた新規事業の創出にも注力しています。
今後も人材紹介・人材派遣事業を軸に、DXの推進などの新たなソリューションを携えた事業展開を加速し、一人でも多く人々がご自身の仕事に誇りを持ち、そしてその先にある活力ある社会が実現できるよう、全力で取り組んでまいります。- 所在地
〒530-0057
大阪府大阪市北区曽根崎2-12-7 清和梅田ビル13F- 従業員数
- 7,937名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
57,116百万円
- 経常利益
- 0百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
