株式会社ファストノット

【未経験歓迎！】マーケティング×リテール営業◆着圧・ウェルネス領域で高いシェアを誇る自社ブランド

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◆◇正社員登用前提／累計売上680万枚を超える着圧ウェア「ベルミス」販売／EC事業メインのマーケティング企業／年商100億超◎年商300億企業を目指し、ブランド体験を最大化させる仕組みを設計◇◆

■募集背景：
主力ブランド「ベルミス」の急成長に伴い、リテール領域の重要性がかつてないほど高まっており、さらなる販路拡大と、ブランド価値を支えるバックヤード体制を盤石にするため、新たなメンバーを募集します。

■業務詳細：
単なる納品管理ではなく、リテール戦略の司令塔として下記業務を一貫して担当頂きます。
・戦略立案・販路拡大…シーズン毎の販売戦略策定、バラエティショップ等の本部商談、卸業者との折衝
・VMD・プロモーション企画…店頭でのブランド体験を左右する什器・POP・接客試作へのフィードバック
・データ分析・改善提案…販売データに基づいた店舗分析と、現場（店舗ラウンド含む）へのフィードバック
・フルフィルメント管理：利益・売上・在庫・物流までを一貫してコントロールする計数管理

■本ポジションの魅力：
◎「売れる仕組み」を体得…EC業界を席巻する同社のマーケティングノウハウを、リテールの現場に転用・統合する本質的なスキルが身につきます
◎圧倒的な裁量権…「良いアイデアは即採用、即実行」。代表直下のスピード感で、自分の意志が形になる手ごたえを感じられます
◎部署を超えたワンチーム…商品開発、物流、マーケ、リテール全員が「ブランド成長」という一つの目的に向かう、風通しの良さが自慢です。

■同社の魅力：
・同社は、2023年には年商100億円を達成し、次なる目標は年商300億円を突破することであり、ブランドの売上拡大やグローバル展開を計画中です。
・社員一人ひとりが柔軟に働ける環境を整えており、私服勤務OK、髪型・ネイル自由、交通費支給、引越費用補助、インセンティブ制度、研修制度、産育休制度など充実した福利厚生を提供しています。
・渋谷駅・恵比寿駅から徒歩10分の好立地にあるオフィスで、プライベートも充実させながら働くことができます。

成長スピード、刺激、スキルアップ、やりがい、自由度、達成感、裁量権が揃った環境で、共に組織・事業成長を目指しませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
実務経験以上に、D2Cビジネスやマーケティング全般への「強い興味・関心」を重視した採用です！

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区東2-14-13 leaf eastビル3F
勤務地最寄駅：各線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間：月平均20時間程度

契約社員

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＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※契約期間終了時に評価面談を実施します。
※本ポジションは正社員登用を前提とした採用です。

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間での条件の変更はございません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定有り
住宅手当：社内規定有り
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社2週間オンボーディング研修期間あり
■OJT

＜その他補足＞
■社会保険完備
■PC、モニターその他備品支給
■交通費支給
■引越費用補助（仲介手数料無料など）
■私服勤務OK、髪型・ネイル自由
■ウォーターサーバー飲み放題
■ブラックコーヒー飲み放題
■健康診断会社負担
■月1回リモート勤務可
■体調不良や子供の急な体調不良時は柔軟に対応
■社内イベント（2カ月に1回の社内総会、月1回の部署を超えた交流機会）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■完全週休2日制（土日祝休み）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇