掲載予定期間:2026/3/5(木)~2026/6/3(水)更新日:2026/3/5(木)

マイポックス株式会社

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【丸の内・未経験歓迎】法人営業※光ファイバー/年休124日/営業利益率12%高収益企業

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仕事内容

【丸の内・未経験歓迎】法人営業※光ファイバー/年休124日/営業利益率12%高収益企業

【営業経験歓迎/シェア世界トップの研磨剤メーカー/2025年で創業100周年/ハードディスク用液体研磨剤シェア世界トップクラス/海外関連会社多数/国家プロジェクトにも採択される技術力】

■業務内容
業務内容も既存顧客への内勤営業がメインでお任せします。
1.顧客対応
・コネクタメーカーおよび代理店への提案営業
・顧客の技術部門・購買部門との折衝
・新規顧客開拓
2.技術提案
・研磨加工および研磨材の提案
・社内技術部門と連携した課題解決型提案
・顧客ごとの加工プロセス理解・最適化提案
3. その他
・海外出張(顧客により発生)
・受注管理・社内調整業務
※新規開拓:HPや展示会後のお問い合わせ対応がメインで完全新規での顧客対応はございません。
※入社後は OJT を中心に、製品知識および研磨プロセスの知識を段階的に習得いただきます。
※商材関連記事:https://www.mipox.co.jp/media/archives/291

■配属組織
エレクトロニクス事業部 オプティカルコンポーネント部 セールス課にはシニアマネージャー1名、ネージャー1名の計2名が所属しています。少数精鋭体制のため、早期に主体的な営業活動を担っていただきます。*2026年4月以降:セールス 2部/セールス1課に名称変更予定。

■ 本ポジションの特徴
・「モノ売り営業」ではなく、技術理解を前提とした提案型営業
・研修+OJT により、営業職でありながら加工プロセスの知識を習得可能
・海外顧客対応の機会あり(英語使用機会あり)

■働き方
残業20時間程度、年休124日、家族・住宅手当有、有給取得率83.3%と働きやすい環境です。

■当社の強み
・ハードディスクの最終工程 世界シェアトップクラス
長年培った研磨分野における独自ノウハウを武器に研磨関連製品の製造販売を展開しています。特にハードディスク基板の最終研磨工程では世界シェアトップクラスです。
・挑戦を重んじる文化
入社年次に関わらず、裁量権を持って、業務改善や組織改革などもご自身の意見で進めていただくことが可能です。自身の挑戦が企業の成長に直結する環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件 《業界未経験歓迎》《職種未経験歓迎》
・Word/Excel/PowerPoint実務使用経験

■歓迎要件
・メーカー営業や技術営業のご経験
・業務での英語利用に抵抗のない方


<語学力>
歓迎条件:英語初級

勤務地

<勤務地詳細>
東京オフィス(2024年8月~)
住所:東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー 12階
勤務地最寄駅:山手線/東京駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

将来的に他拠点の可能性あり

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・平均残業時間:月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~375,000円

<月給>
250,000円~375,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考/経験/年齢を通じて上下する可能性があります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(昨年実績:4ヶ月/7月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:2Km以上で4,200円~31,600円上限
家族手当:子女(18歳未満)1名につき8,000円支給
住宅手当:本人契約で借家にお住いの場合17,420円支給
寮社宅:他拠点へ転勤時の場合社宅借り上げ制度あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定給付企業年金:DB、企業型確定拠出年金:DC

<定年>
60歳
本人希望により、再雇用有。

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
補足事項無し

<その他補足>
育児・介護休暇制度/J-esop(株式給付信託)/財形貯蓄/従業員持株制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日

・夏季休暇、年末年始、創業記念日、慶弔休暇、ボランティア休日
・有休付与日数は入社月によって日数が変わる
・計画的年次有給休暇日:5日
・上記休日数124日は、2024年度実績

会社概要

事業概要

【事業概要】
■マイポックス株式会社は「塗る・切る・磨くで世界を変える」という使命のもと圧倒的技術で世界を変革し続ける【 業界シェアNo.1 】のメーカーです。1925年の創業以来、着実に成長を続けており、2001年に【 JASDAQ(現:東証スタンダード)上場 】、さらに、""世界8拠点""に展開するなど、日々変化する世界に合わせ、会社もスピード感とチャレンジ精神を持ち合わせ世界レベルに挑戦しています。

<マイポックスの5つの特徴!>
■業界シェアNo.1メーカー
■創業100年の変革を求めるベンチャー企業
■レガシー産業×最新テクノロジーの両立した環境を保持している点もマイポックスの魅力の1つです!

<主な事業内容>
・研磨フィルムの製造販売
・研磨関連商品の製造販売
・受託製造業務
・研磨装置の開発販売
・研磨システムのコンサルタント業務

━━━━━━━━━━━━━
①文化の魅力:「正解がない状況」を面白がれる文化
━━━━━━━━━━━━━
「今まさに自分たちで作り直している最中」という第二創業期のような変革期にあります。
決められたことをするのが得意な人には辛い環境ですが…「自分の力でどうにかしたいと思える人にとっては、これほど打席が回ってくる環境はありません」という文化が根付いています。

━━━━━━━━━━━━━
②キャリアの魅力:ハイブリッドなキャリア
━━━━━━━━━━━━━
自分の専門分野だけでなく、専門外のことに「自分の専門性をどう掛け合わせたら面白い化学反応が起きるか、実験感覚で動ける人」が活躍しています。
マルチフィールドな経験:
自動車、航空宇宙、半導体、医療など、「あらゆる業界の課題に触れられるため、若手のうちから技術者としての守備範囲を圧倒的に広げる」ことが可能です。

━━━━━━━━━━━━━
③挑戦を支えるサポート体制
━━━━━━━━━━━━━
型にはまった研修ではなく、「チャレンジするうえでのサポートは惜しみません」というスタンスで、挑戦をバックアップします。

━━━━━━━━━━━━━
④私生活を充実させる福利厚生
━━━━━━━━━━━━━
家賃補助などの福利厚生により「貯金も趣味も充実できる」といった実利的なサポートが整っています。

所在地

〒322-0014
栃木県鹿沼市さつき町18

設立
1941年12月
従業員数
476名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
3,379百万円
売上高

11,172百万円

経常利益
855百万円
平均年齢
39.9歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014598898

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