株式会社インフォマティクス
【なんば/オリックスG】自治体向けITソリューション営業◆在宅可〈自社開発GIS×行政DXを推進〉
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~オリックス100%出資/国内GIS(地図情報システム)エンジンのパイオニア・空間情報イノベーションカンパニー/フレックス&リモート週3日~可の働きやすい環境/実働7.5h・月残業20h程度~
■概要
・オリックス100%出資・42期以上連続黒字経営の当社にて、自治体向け自社GIS(地図情報システム)の提案営業をお任せします。
※GISは、都市計画、固定資産、上下水道、道路管理など、自治体業務に欠かせない社会インフラ。市場ニーズが急拡大しており、当社でも新規顧客拡大の体制強化が急務となっています。
■業務詳細
※入社後は経験に応じて、下記を段階的にお任せします。
・自治体へのアプローチ(架電/展示会/紹介など)
・会社案内・デモンストレーションの実施
・顧客の課題ヒアリング/提案の準備
・RFP(提案依頼書)を基にした内容整備
・入札書類作成・提出
・契約後の導入プロジェクト支援
※担当エリア:中部・近畿・中国・四国(短期出張有)
■組織構成
・営業部:約30名
・官公庁・自治体・インフラ企業の3グループ
・若手~ベテランまで幅広く在籍
・メンバークラスにも裁量を与える文化有(意欲次第でリーダーポジションも目指せます)
■ポジションの魅力
(1) 自社プロダクトの強みを活かした「提案しやすさ」
・自社開発GISエンジンを保有する国内でも数少ない企業です。顧客ニーズに合わせてカスタマイズできる柔軟性かつ、営業が開発部と連携し提案の質を整えやすい体制です。(受注率の高さ・リピート率の高さが特徴)
(2) 未経験領域でも安心のフォロー体制
・最初は経験豊富な先輩が同行をし、案件を通して自然にGIS領域の知識が身につくため、GIS未経験でもスムーズにキャッチアップできる環境です。
(3) 働きやすさと安定性
・実働7.5h
・月残業20h程度
・在宅週3日可
・フレックス
・平均勤続13.45年/離職率3%以下
・オリックス100%出資の盤石な経営基盤
■採用メッセージ
「自治体DX」という、社会に大きな影響を与える領域でキャリアを築きたい方に最適な環境です。IT営業の経験があれば、GIS領域が未経験でも活躍できます。安定基盤×成長市場という両方の魅力を持つ当社で、長期的なキャリア形成を実現しませんか?
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人向けのIT営業経験(プロダクト/SI/クラウドなど商材不問)
・顧客との折衝・課題ヒアリングの経験
■歓迎条件:
・自治体/官公庁向け営業経験
・ソリューション型の提案経験
・新規開拓営業の経験
・PowerPointなどでの提案書作成スキル
勤務地
大阪事業所
住所:大阪府大阪市浪速区難波中2丁目10番70号 パークスタワー17F
勤務地最寄駅:各線/なんば駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※最寄り駅:なんば駅(南海、地下鉄、近鉄)より徒歩3分
※週1日以上の出勤での在宅勤務が可能
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
■所定労働時間:7.5時間/日■残業:月平均20時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
520万円~720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~410,000円
その他固定手当/月:30,000円
<月給>
300,000円~440,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■その他固定手当:一律住宅手当
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績:5ヶ月分相当
■期末賞与:業績に応じて支給
※初回賞与は半期における在籍月数に応じて支給
※給与詳細は能力・経験を考慮し当社規定により決定いたします。
■資格手当有り(上限月額5万円)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月150,000円まで支給
家族手当:配偶者13,000円+子供一人あたり5,000円
住宅手当:一律月30,000円支給(無期正社員)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:会社規定による
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■配属部署でのOJTがメイン
■入社時研修(企業、製品等についての社内研修)・社内テクニカルミーティング・技術勉強会・階層別研修・目的別研修・外部セミナー等
<その他補足>
■財形貯蓄
■各種施設利用補助(保養所、レジャー施設等)
■在宅勤務制度(入社1ヶ月経過後から適用)
■健保福利厚生制度
■慶弔見舞金制度
■資格手当(情報処理(オラクルマスター等)・GIS系・その他(英語・法務)など約50種)
休日・休暇
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■年次有給休暇(初年度は入社月により変動)、半日年休制度、入社直後に使用可能な特別有給休暇有
■休暇:慶弔、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇、勤続節目(勤続20年5日/勤続10年3日)等
会社概要
- 事業概要
■企業概要
同社は空間情報システムのスペシャリスト集団です。GIS(地理情報システム)を中心としたソフトウェア・アプリケーションの開発、ITソリューションの提供を行い、官公庁、自治体、インフラ企業、建築・建設など、幅広い分野に価値を提供し、空間情報分野のリーディングカンパニーとして高い技術力・製品力を発揮しています。
■特徴
・自社プロダクトをベースにGIS(地理情報システム)・XR・AI等を活用した社会インフラ支援と次世代社会の創出に貢献して参りましたが、現在、ビジネスモデルの変革期に差し掛かっており、GISに続く、もしくはGISを介した新たな二の矢・三の矢となる新たなプロダクトの開発を進めたいと考えております。
・他分野とのテクノロジーやビッグデータと融合をし、toB/toC領域問わず新たなUX(顧客体験)を実現し、今まで以上にあらゆる社会課題の解決をしていきたいと考えています。
■事業内容
(1)コンピュータ利用におけるソフト開発、およびこれに伴う調査、コンサルティング業務
(2)ソフトウエアパッケージの販売、システムメンテナンスならびにユーザーサポート/(3)情報サービス、データバンク関連業務 等
■特徴・魅力
◇空間情報システムのパイオニア的企業です。
近年ではXR(AR、VR、MR)、AI分野の技術開発も進めています。
空間情報技術に強みを持ち、常に時代の最先端を走り続ける、技術レベルの高い企業です。
◇高い技術力と製品力
長年培った実績とノウハウにより、独自性が高く且つ高付加価値なサービス提供を可能としています。「GeoConic」「GCJSBase」に代表される製品等、
市場・ユーザーのニーズに応じて最適なソリューションを提供する、柔軟な姿勢を有しています。
◇優れた労働環境、市場価値の高いエンジニアを目指せる環境
「価値の創造」・「技術の開拓」・「魅力ある人物像」を経営理念に、社員が成長できる環境作りに注力しています。フレックス勤務(フレキシブルタイム6:00~10:00、15:00~20:00/コアタイム10:00~15:00)や在宅勤務制度による柔軟な勤務環境や、人間工学に基づくオフィスファシリティ(椅子・机、デュアルディスプレイ等)、各分野のスペシャリストが集い情報交換を行う風土等があります。- 所在地
〒212-0014
神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー27F- 設立
- 1981年9月
- 従業員数
- 240名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
5,236百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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