ヘルツ株式会社
【横浜】総務・人事◆専門的な測定器で高いシェア／各種研究機関や大学と取引し安定性◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～防振台などの測定器で高シェア／航空宇宙分野など各種研究機関や企業で利用させる製品を提供／業績好調／組織の土台を支える仕事～
■業務内容：
総務・人事全般をお任せします。
（総務全般、求人、教育、就業規則の作成など）
■主力製品「防振台」とは：
防振台とは、床から伝わる人間では感じない振動を吸収し消耗させる装置
■当ポジションの魅力：
【高いシェアと技術力、ニーズを背景に業績好調】
◎各種技術表彰を受けるほど、高い技術を持つ当社の製品は、そのニーズ拡大と共に安定的に売り上げを伸ばしています。
◎最先端の技術を駆使したヘルツのユニークな製品はトップクラスのシェアを誇ります。
◎豊富なノウハウと実績からお客さまからもご信頼いただき、安定した基盤を築いています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・総務全般、求人、教育、就業規則の作成など、全般のご経験がある方※目安10年以上
勤務地
本社
住所：神奈川県横浜市神奈川区栄町3-4 パシフィックマークス横浜イースト7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の変更なし
給与
450万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：290,000円～375,000円
＜月給＞
290,000円～375,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※目安の金額であり、選考や入社後の評価により上下する可能性があります。
■賞与：年2回
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月３万円まで
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■研修制度（社外セミナー、工場見学など）
＜その他補足＞
■役職手当
■制服貸与
■財形貯蓄制度（希望者のみ）
■健康診断（年1回）
■資格取得支援制度
■永年勤続表彰金
■報奨金制度
■慶弔金
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
■休日出勤は基本ありませんが、繁忙期には土曜もしくは祝日に出勤の可能性あり
■休暇：GW、夏季、年末年始（7日）、慶弔、産前・産後、育児、介護など
※夏季と有給休暇を合計して5日以上連休取得可
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
◇精密測定器用防振システムの製造・販売および輸入・輸出
（工学・医学用超精密測定評価機器・加工機・材料試験検査機器用）
◇電磁波防止・空気擾乱防止・簡易クリーンブース等、測定環境関連機器、免振機器の製造・販売および輸入・輸出
■経営理念：
◇最適な振動・音響環境を創造し、科学技術の発展や居住環境づくりの礎となり、時代を支える企業であり続けます。
◇お客様の満足を第一とします。
◇金融機関と協力会社に感謝し、社員と家族の健康を願い、社会の発展に寄与します。
◇高い目標に、明るく協調精神のもと社員一丸となってチャレンジします。
◇自然環境に配慮し、環境破壊物質の使用を自ら制限します。- 所在地
〒221-0052
神奈川県横浜市神奈川区栄町3-4 パシフィックマークス横浜イースト7F- 設立
- 1979年9月
- 上場市場名
- 非上場
応募方法
応募方法
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