掲載予定期間:2026/3/19(木)~2026/6/17(水)更新日:2026/4/24(金)

株式会社デンソーテン

【兵庫・神戸】品質保証(車載マルチメディア) 大手自動車部品メーカー/リモート可/残業少なめ

正社員
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【兵庫・神戸】品質保証(車載マルチメディア) 大手自動車部品メーカー/リモート可/残業少なめ

~「品質課題の司令塔」として活躍/働きやすさと専門性向上の両立/フレックス・リモート~


■こんな仕事です!
カーマルチメディア製品の市場品質課題に対し、顧客・設計・開発など多様なメンバーと連携しながら、早期解決と再発防止をリードいただくポジションです。
テレワークと出社を組み合わせた柔軟な働き方のもと、部門横断で品質改善を推進し、戦略立案力や周囲を巻き込む力を高めていただけます。

■職務詳細
カーマルチメディア製品の品質保証業務を担当いただきます。市場で発生する品質課題に対して、関係者の状況や意見を整理し、解決に向けた施策の検討・推進をリードする役割です。
・市場で発生した品質課題に対する早期解決(ER活動)の推進
・現象解析・真因追及を通じた再発防止策の立案および実行
・顧客要望・品質要求に対し、設計・開発部門と連携した課題解決のリーディング
・会社品質目標の達成に向けた施策検討・実行
・市場データや不具合傾向の分析による品質リスクの抽出および改善フォロー

※技術的な検討は専門部署と協力して進めるため、調整力・コミュニケーション力を活かして活躍いただけます

■ポジション魅力
◎顧客・設計・開発・生産など複数部門をつなぎ、品質課題を整理しながら解決に導く中心的な役割を担えます。担当ポジションでありながら、役員・幹部クラスを含めた関係者を巻き込む経験を積むことができ、将来のリーダー候補として成長できます。
◎残業時間は月10~20時間程度(リーダークラスでも30時間程度)と、メリハリある働き方が可能です。テレワークと出社の比率はおおよそ6:4で、平常時は出社日を個人の判断に委ねる柔軟な運用です。市場品質という専門性の高い領域でキャリアを築きながら、ワークライフバランスも大切にできます。

■組織について
配属先は十数名の組織で、30代前半~50代まで幅広いメンバーが在籍しています。一人で抱え込まず、リーダーや幹部とチームで取り組むため、ネガティブな出来事をポジティブな学びと成果に変えていける環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎!>

■必須条件:
・製造業での業務経験(品質・設計・生産技術・営業技術・プロジェクト管理など分野不問)
・社内外の関係者と連携し、調整・折衝・進行管理を行ったご経験

■歓迎条件:下記いずれかに該当する方
・車載製品や電子機器に関わる業務経験
・顧客窓口・社内調整・プロジェクト推進のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28
勤務地最寄駅:JR神戸線/兵庫駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
将来的に転勤の可能性あります
【変更の範囲:会社の定める事業所】

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10~20h程度になります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
560万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~440,000円
その他固定手当/月:36,000円

<月給>
316,000円~476,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収(25時間分の想定残業代を含む)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
■賞与:年2回
■昇給:年1回※個人業績評価に基づき昇給有無、率決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり(月額50,000円まで)
家族手当:「ファミリーアシスト給付」(育児支援を目的とする)
住宅手当:一定条件に基づき支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■同社は各種研修制度を設けており社員の成長育成をバックアップします(コンピテンシ強化、グローバル研修、プロフェッショナル人材育成、学校・留学制度、自主自律型人材・育成する風土作り)。

<その他補足>
■独身寮やトレーニングセンターを設けた体育館など多彩な施設を完備
■クラブ活動やスポーツ大会、レクリエーションなど、オフタイムを有意義に過ごすための活動や催しも数多く実施
■自己啓発援助制度(e-learning、通信教育制度、資格取得奨励、講演会、図書館、自主研究グループ支援)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇0日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

GW休暇、夏季休暇 他
有給休暇については入社直後に0~20日付与(入社日により日数は異なる)になり、翌年度以降は毎年20日付与となります。
※10連休以上の大型連休有

会社概要

事業概要

■企業概要:1983年に車載用CDプレイヤーを世界初で開発したことを皮切りに、Audio・Visual・Navigationを一体とした「AVN」の開発、クルマの360度周辺監視を実現する三次元仮想投影技術(文部科学大臣「科学技術賞」受賞)を使用した「マルチアングルビジョン」など、先進的な製品・技術を世に生み出し、常にクルマ社会の進化をリードし続けてきた。

所在地

〒652-8510
兵庫県神戸市兵庫区御所通1-2-28

設立
1972年10月
従業員数
10,667名
上場市場名
非上場
資本金
5,300百万円
売上高

592,600百万円

平均年齢
41.4歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014613154

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