掲載予定期間:2026/3/9(月)~2026/6/7(日)更新日:2026/3/9(月)

三谷産業株式会社

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【東京】食品業界向け新規事業営業◇商社・メーカー・ITの複合企業/リモート可能/スタンダード上場

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仕事内容

【東京】食品業界向け新規事業営業◇商社・メーカー・ITの複合企業/リモート可能/スタンダード上場

【スタンダード上場/金沢発商社・メーカー・ITの複合企業/リモート可能/年休120日以上/土日祝休/家賃補助等福利厚生充実】

■業務内容:
・既存プロジェクトの推進(ウェイト70%)
∟食品メーカーを中心に、提案営業を行います。 ※新規開拓も含みます。
∟市場調査、営業、契約締結、その他庶務を行います。
∟そのほか、商品開発、マーケティング活動などへの支援活動も参加していただきます。

■新規プロジェクトの推進(ウェイト30%)
∟自らの発案や顧客ニーズ、外部連携で高い収益性が見込める新規プロジェクトを立ち上げていただきます。
∟自ら仮説検証の方法を立案して実行し、社内外組織との協業や知財獲得などを積極的に実施いただきます。
∟市場調査、営業、研究、契約締結、事務、全てを網羅的に担当いただきます。
※既存事業部では出来ない新規プロジェクト立ち上げになります。(既存事業部は自身の開発部署を持っています。)

■就業環境:
・土日祝休み
・在宅可能
・国内外に週2~3回出張の可能性あり

■求めている人物像:
・新規顧客開拓に強みを持ち、商品を問わずお客様に対して提案営業できる方
・多様なバックグラウンド・価値観を持つ社内外の関係者と、円滑にコミュニケーションを取り、 信頼関係を構築できる方
・分野を問わず技術的トピックを理解するための基礎的な素養があり、異なる技術領域を横断し、共通構造を捉えて学習・説明・意思決定に活かせる方

■当社の特徴
<事業内容>
当社は6領域(化学品/情報システム/樹脂・エレクトロニクス/空調設備工事/住宅設備機器/エネルギー)に事業展開しています。
5,000社の商流ネットワークを活かすだけでなく、メーカーとしての開発力に強みをもっており顧客ニーズに応じた幅広い提案活動が可能です。
また、新規事業への投資やベンチャーと共同でイノベーション推進にも取り組んでいます。

<チャレンジを重んじる風土>
総合商社として自由に社員の意見を聞く文化、新しいことにチャレンジする姿勢を重んじる風土があります。また、役員が社員と同じ部屋に席を置いており、社員と物理的に距離が近くコミュニケーションが取りやすい環境です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれも
・5年以上食品業界で法人営業の経験がある方
・ご自身が主体となって新規事業や新規プロジェクトの立ち上げ、推進の経験のある方(部署を問わず)
・研究開発に携わる、または開発部門と連携してプロジェクトを実施する経験のある方(分野を問わず)

勤務地

<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都千代田区神田神保町2-36-1 住友不動産千代田ファーストウィング
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(喫煙室あり))
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
8:30~17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
3か月を予定しておりますが、待遇の差は御座いません。

給与

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~436,000円
その他固定手当/月:91,000円~110,200円

<月給>
351,000円~546,200円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
※上記年収は残業手当・各種手当・賞与を含む想定金額です。
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:家賃補助あり
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
60歳以上の社員における無期限の継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
資格手当有

<その他補足>
確定拠出年金制度、財形貯蓄奨励制度、社員持株制度、社員子女育英資金制度、社有寮(江東区)、社宅(横浜市)※その他借上制度あり、保養施設(軽井沢6ヶ所、伊豆)、資格手当など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始・特別休暇・年次有給休暇
※振替休日、代替休日など休日取得向上中

会社概要

事業概要

■会社概要:
三谷産業は北陸を代表する総合企業です。グループ連結で3,540名を抱え、単体では564名の社員が在籍しております。
化学品/情報システム/樹脂・エレクトロニクス/空調設備工事/住宅設備機器/エネルギー の6セグメントで事業を展開。
商社でありながら、時にメーカーとして、また時にコンサルタントして、お客さまにとっての最適を追求しています。
また、『創業95年を超えるベンチャー企業』と自己定義し、現状に甘んじることなく、更なる成長を目指し、新規事業への投資、ベンチャー企業とのオープンイノベーションの推進、既存事業の更なる成長への挑戦などに取り組んでいます。

■化学品:
無機化学、有機化学、医薬品中間体・医薬品原体、機能性材料、受託加工事業、廃棄物の有効活用
■情報システム:
システムインテグレーションサービス、パッケージソフトウェア販売・導入、情報インフラ構築、ハードウェアサービス、アウトソーシングサービス、運用サポートサービス
■空調設備工事関連:
空調設備工事、給排水衛生設備工事、特殊設備工事、その他特殊技術工事、リニューアル工事、品質安全管理
■エネルギー:
石油製品、LPG、新エネルギー
■樹脂・エレクトロニクス:
金型の設計・製造・販売、プラスチック成形品の製造・販売、エレクトロニクス部品(電子部品)の製造・販売
■住宅設備機器:
オリジナルブランド商品、住宅設備機器、空調機器

所在地

〒920-8685
石川県金沢市玉川町1-5

設立
1949年8月
従業員数
597名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
4,808百万円
売上高

90,416百万円

経常利益
1,716百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014624518

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