掲載予定期間：2026/3/16（月）～2026/6/14（日）更新日：2026/3/16（月）

株式会社西友

【原則リモート】労務担当（労務管理・係争案件対応等） ※フルフレックス／賞与3回・退職金あり

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【原則リモート】労務担当（労務管理・係争案件対応等） ※フルフレックス／賞与3回・退職金あり

■ミッション：
労務管理等法令・社内規程等遵守、安全衛生管理、労災対策、賞罰・係争案件処理等、人に関わるリスクの把握、及び必要かつ効果的な対策の確実な実行を担っていただきます。
現在はトライアル社との協働に伴う運営体制変更が進行中で、PMIフェーズの人事統合に携わるため、幅広い業務のご経験を積んでいただけます。

■主な職務内容
▽労務管理
・36協定や年次有給消化等の法令及び社内規程等で定められている項目の遵守、並びにそれらを実現するための施策立案・実行
・労務管理に関する教育・研修のコンテンツ作成・更新、指導・教育等をリード
・有期雇用契約社員の契約更改プロセスの運用、無期転換制度運用
・労基署対応
・PMIに伴うグループ組織全体の労務ガバナンス統一への対応
▽人に関わるリスクの特定と対策
・賞罰・係争案件に対する迅速・適切な対応（対労基署/社労士/社員　等）、及びハラスメント対策としての啓発活動等再発防止策の立案・実行
・その他、人に関わるリスクを把握し、必要に応じて関連部署の巻込みや経営への提言の実施、対策の立案・実行
▽法令に則った人事諸規程の策定・更新
・経営戦略・マーケット動向・法改正に関する情報等を更新し、企画/C&Bチームと共同して人事制度・報酬体系を構築。必要な変更を確実に着地させる
・PMIフェーズにおける制度統合・改定対応
▽労働組合との折衝・関係構築
・労働組合との窓口として円滑で良好な労使関係の維持・構築
・日常的な折衝、団体交渉・労使協議会を通じた、労使間の合意形成の推進

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
【必須(MUST)】
・人事全般に関する充分な知識(特に労働基準法等の労働関連法規)
・労務・安全衛生・健康管理等に関する実務経験
・係争案件対応のご経験（社員・労基署・社労士との対応を通じての問題解決ご経験）
・人事制度、報酬制度における諸施策の導入、及び実行推進するための知識・経験

【歓迎(WANT)】
・社会保険労務士資格
・プロジェクトマネジメント経験
・勤怠システム導入経験
・組合との折衝経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
田町オフィス
住所：東京都港区芝浦三丁目16番16号住友不動産田町ビル東館 5F～8F
勤務地最寄駅：山手線・京浜東北線線／田町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
700万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：385,000円～620,000円

＜月給＞
385,000円～620,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
【賞与】
年3回支給
内訳:夏季、冬季の季節賞与=年間2回
年間業績により決定する業績連動賞与=年間1回
【昇給】
昇給:年1回※昇給の水準等は毎年見直します。
【残業手当】
時間管理者（スタッフ）の場合に限られます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：一時退職金＋確定拠出年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修（キャリアアップ支援）、職務別研修（専門能力向上）、企業理念教育（尊敬される企業人育成…当社カルチャー研修、社会的責任や規律教育）、選抜型教育（グローバルで意欲的に活躍できる能力開発）

＜その他補足＞
パレット共済会
(レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金等)
西友グループ共済会
(本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金等)
社員買物カード(西友全店で7%引きで購入可能※一部除外有)

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

半日年次有給休暇、時間年次有給休暇（1時間単位）、ボランティア休暇（年2日まで）、アニバーサリー休暇（誕生月に1日指定休が取得可能）、有給チャイルドサポート休暇、有給ファミリーサポート休暇等

会社概要

事業概要: ■事業内容：
・全国約245店舗（2025年6月26日時点）で、食料品・衣料品・住居用品などを扱う総合小売チェーンを展開
・OMO（Online Merges with Offline）を軸とした実店舗とネットスーパーの融合を推進
・「西友ネットスーパー」を2024年に稼働開始し、楽天との連携体制の下、全国展開型ネットスーパーへと拡張

■中期経営計画・今後の展開
・「食品スーパーで業界No.1」「ネットスーパーで業界No.1」の達成を目指す中期経営計画を2025年に策定
・EDLP（毎日低価格）戦略を維持しながら、鮮度や品質・商品開発力を向上
・楽天との協業により、キャッシュレス決済・ポイント施策の強化、データドリブンなマーケティングを加速
・ネットスーパーでは既に9割超の店舗が黒字化し、全店舗黒字化を目標に物流再構築など収益性改善を推進
・トライアルHD傘下になったことで、ネットスーパー・DX・プライベートブランド開発などに今後より一層強化が期待
所在地: 〒180-0004
東京都武蔵野市吉祥寺本町1-12-10
設立: 1963年4月
従業員数: 19,000名
上場市場名: 非上場
資本金: 100百万円
企業URL: https://www.seiyu.co.jp/

応募方法

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求人コード 3014674485