株式会社トリビュー
プロダクトマーケティング(PMM)◆自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォーム◆リモート併用
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~累計200万DL突破/自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開~
■募集背景・ミッション
トリビューは2030年までにマーケットシェアを1.8%→30%に拡大する目標を掲げている中で、MAUの増加や収益拡大(LTV向上)などが今後の成長の鍵となります。
「トリビュー」のPMMとして、事業目標から逆算し、プロダクト×マーケティング×セールスの統合戦略を描き、各機能を最適に連携させながらグロースを牽引していただける方を募集しています。
■業務内容
1. プロダクトグロース戦略の立案
- GMV・LTV目標から逆算した成長シナリオの設計
- ファネル全体のボトルネック特定と優先順位付け
- 年間・四半期のグロースロードマップ策定
2. 部門横断施策の企画とマネジメント
- 統合施策の設計と推進
- セールス戦略とマーケティング戦略の整合
- プロダクト開発とマーケ施策のタイミング調整
3. プロダクト価値の言語化と市場ポジショニング
- ユーザーセグメント別の価値訴求設計
- 競合差別化ポイントの定義と強化
- クリニック向け価値提案の設計
4. 市場・顧客インサイトの収集と共有
- 市場トレンドと競合動向のモニタリング
- 顧客の声の構造化と組織への還流
5. 効果検証とPDCA推進
- 統合施策の効果測定とラーニング抽出
- グロース戦略の定期レビューと修正
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロダクトグロース経験 3年以上
・データドリブンな戦略立案と実行
・部門横断でのプロジェクト推進経験
■歓迎条件:
・ツーサイドプラットフォームビジネスでのグロース経験
・美容・ヘルスケア領域での事業経験または深い興味
・CRM/リテンション施策の設計・実行経験
・BtoBとBtoCの両面でのマーケティング経験
・新規事業やPMFフェーズでの0→1経験
・カテゴリマネジメントやマーチャンダイジング経験
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-23 東邦ビル3F
勤務地最寄駅:JR山手線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
JR恵比寿駅東口より徒歩3分
現在は月・水・金曜日を全社出社日としており、その他はリモートワーク可
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
本採用と同条件
※試用期間:能力に応じて最短3ヶ月~最長6ヶ月となります。
給与
800万円~1,200万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):5,919,072円~8,878,608円
固定残業手当/月:173,411円~260,116円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
666,667円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
スキル・経験・能力を考慮し決定いたします。
年2回見直しあり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:50,000円/月を上限に支給
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
・健康診断オプション補助金(上限11,000円まで)
・育児介護の時短勤務
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
・夏季休暇(入社時期により付与日数が異なる)
・シックリーブ(入社時期により付与日数が異なる)
・育児介護休暇、子の看護休暇、産前産後の休暇、裁判員休暇、生理休暇、育児休職、介護休職
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
美容医療の口コミ・予約プラットフォーム「トリビュー」の開発、運営
■トリビューが目指すこと
トリビューは、「ありたい自分でいられる世界の実現」をミッションに、自由診療に特化した口コミ・予約プラットフォームを展開しています。
美容にとどまらず、再生医療やレーシック、卵子凍結など、自由診療は人生の選択肢を広げ、悩みに対する根本的な解決を可能にする医療技術です。
一方で、発展途上の市場であるがゆえに、価格の不透明さや情報の非対称性により、機会損失やトラブルが頻発しているのも事実です。
トリビューはこれらの問題を解決するべく、信頼性の高い情報とスムーズな予約体験を基盤として、各クリニックの強みとユーザーの希望を適切にマッチングさせるプラットフォームを提供することで、自由診療における新しいスタンダードを創っていきます。
2025年1月にはシリーズCで23億円を調達し、累計調達額は約40億円に到達。
今後も、美容医療を含む自由診療全体の透明性向上をリードし、自分の人生に前向きでいられる「ウェルビーイング」を実現するための選択肢を広げ続けます。
■事業内容や働き方の詳細はこちら
https://tribeau.notion.site/TRIBEAU-Entrance-Book-3fe15ab7ee3a4957aece6bfbf07d54fb- 所在地
〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-23 東邦ビル3F- 設立
- 2017年7月
- 従業員数
- 50名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 2,208百万円
- 平均年齢
- 34.1歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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