掲載予定期間:2026/4/2(木)~2026/7/1(水)更新日:2026/5/14(木)

株式会社プレナス

【福岡市】店舗設計・工事管理(発注者側)◆ほっともっと、やよい軒/年休122日/残業月平均10h

正社員
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仕事内容

【福岡市】店舗設計・工事管理(発注者側)◆ほっともっと、やよい軒/年休122日/残業月平均10h

◆◇残業月10h・土日祝休・現場常駐なし/発注者側で働き方を改善しながら設計・施工管理に携われる環境/フレックス制度や代休100%取得など、長期的に安心して働ける環境が整っています◇◆

■採用背景:
新規出店・改装案件の増加に伴い、組織強化を目的とした増員募集です。現在は施工管理経験者が中心の組織のため、中途採用を強化し、組織活性化と体制強化を図っています。

■業務内容:
自社ブランド店舗の新規出店・改装における設計・施工管理業務を担当いただきます。発注者の立場から、企画~設計~工事管理まで一貫して関わることが可能です。

■具体的には:
・現地調査(週1~2回/出張は2週間に1回程度)
・CADを使用した基本設計(JWCAD)
・見積取得および精査
・工事の工程/品質/コスト管理
・社内部署(営業・立地開発)との連携
・協力会社の手配・管理
・引き渡し対応

※施工は協力会社が担当するため、工事の進捗や品質確認など、ディレクション業務を中心に担います。
※図面は既存フォーマットをベースに、立地条件に応じた調整や外注先への指示が主な業務です。

■働き方の特徴:
・現場常駐はなく、複数案件をコントロールしながら担当
・残業は月平均10時間程度
・土日祝休み/年間休日122日
・代休取得率100%
・フレックスタイム制度あり
・出張は西日本エリア内で発生する可能性あり

■組織構成:
設備部は約30名規模で、東西エリアに分かれて構成されています。中途入社者は施工管理経験者が中心で、設計事務所出身者も在籍しており、多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。

■本ポジションの魅力:
◎発注者側ならではの裁量×働き方コントロール
案件全体を俯瞰しながら進行管理ができ、現場に左右されず主体的に業務を設計できます。
◎無理のない働き方を前提とした業務設計
残業月10時間程度・土日祝休み・現場常駐なし。長時間労働や突発対応が発生しにくい環境です。
◎施工管理経験等を活かしながら設計中心へ
現場経験を強みに、設計・企画など上流工程へキャリアの幅を広げられます。
◎全国規模の店舗づくりに携わるやりがい
展開力のあるブランドの店舗設計に関わり、成果が街に残る実感を得られます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許をお持ちの方
※下記いずれかに該当する方※
・CADを使用した図面作成スキル(図面が読める方ならOK)
・建築・内装など施工管理の経験

■歓迎条件:
・商業施設(特にチェーン展開されている店舗)の設計経験をお持ちの方

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

勤務地

<勤務地詳細>
福岡オフィス(博多)
住所:福岡県福岡市博多区博多駅南2-12-8 ドコモ博多ビル4F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:45 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(11:45~12:45)
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
■条件変更なし

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~387,000円

<月給>
275,000円~387,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮の上で決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)※2025年度実績/計4ヶ月分+業績連動部分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額50,000円まで支給
家族手当:扶養する子1名につき8,000円支給
住宅手当:5,000円~35,000円支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳
定年退職後の「再雇用制度」有

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修
■各階層に応じた研修
■OJT

<その他補足>
■ライフプラン制度(確定拠出年金制度利用)
■永年勤続表彰/15年・20年・30年(金一封と特別休暇付与)
■大型テーマパーク・コーポレートプログラム利用券
■カフェテリアプラン
■結婚祝金(10万円/勤続1年以上)
■宿泊施設割引/全国各地
■もっとPlenusブランディング(希望者は様々な社内プロジェクトに参加可能)他

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

■週休2日制(土・日)、祝日
■年次有給休暇、年末年始、夏季、慶弔、特別、育児(取得実績あり) 産前産後/介護/アニバーサリー 他

会社概要

事業概要

■事業内容:
持ち帰り弁当店「ほっともっと」・定食レストラン「やよい軒」を事業の柱とし、国内に2,831店舗(ほっともっと2,426店舗/やよい軒国内359店舗・海外249店舗/MKレストラン国内24店舗/2025年2月末時点)を展開。これからも、人びとの未来を見据え、地域や環境、健康、そしておいしさにこだわり、多くの人びとの満足・笑顔・感動を実現するために、挑戦し続けます。

■特長:
「食」の分野に参入したのが1980年。創業時から続く「はじめに消費者ありき」の思いのもと、お客様を第一に考え、お客様に喜んでいただくために、あたたかいおいしさを提供し続けてきました。そして、同社の事業の柱である持ち帰り弁当店「ほっともっと」や定食レストラン「やよい軒」を通して、「プレナス」の社名の由来である「豊かな・満足のいく」暮らしを実現するため、日本全国、そして世界の人びとにもっと多くの満足をお届けしてまいります。

■サステナビリティへの取り組み
プレナスグループは、提供する食の商品開発から物流、店舗での販売までのすべてを自社で行い、工程ごとにさまざまな価値を社会に提供することで、社会課題の解決貢献やSDGs達成の一翼を担っています。
そして、プレナスは事業活動を通じて、環境・社会活動を推進し、人びとに笑顔と感動をお届けしていきます。
詳しくは、当社のコーポレートサイトをぜひご覧ください。https://www.plenus.co.jp/

所在地

〒104-0061
東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX8F

設立
1976年11月
従業員数
1,263名
上場市場名
非上場
資本金
3,461百万円
売上高

170,833百万円

経常利益
8,348百万円

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014713784

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