アルテリア・ネットワークス株式会社

【保守から上流へ】設備保守運用エンジニア◆社会インフラ×大規模通信／丸紅G／在宅・フレックス有◆

---

■□社会インフラを支える通信設備×大規模ネットワーク×裁量ある運用でキャリアを広げる■□
●海底ケーブル・大規模DCなどスケールの大きい案件に参画可能
●全国約9,200kmの自社光ファイバーを保有する通信キャリア/回線・設備・運用までワンストップで提供する強固な事業基盤
●フレックス×リモート活用可で柔軟に働ける環境

■業務概要：
自社通信局舎を中心とした設備（電気・空調・電源等）の保守運用管理を担当します。
全国の通信インフラの安定稼働を支える中核として、保守計画立案から障害対応、設備更新・新規局舎立ち上げまで幅広く関わります。

■業務詳細：
・年次／定期点検の保守計画立案、手順書作成
・ベンダー対応（指示、立会い、見積精査／発注／施工管理）
・官公庁への届出対応
・設備保守・改修対応
∟高圧受変電設備、非常用発電機、UPS、空調設備等
・障害発生時の原因調査および復旧対応
・中長期の修繕計画立案（効率化・コスト削減含む）
・新規通信局舎建設プロジェクト参画（調整、検査、運用設計）
※当番制で電話対応あり

■プロジェクト・業務領域例：
・全国通信局舎の設備運用・保守基盤構築
・大規模データセンター連携案件（国内外事業者）
・海底ケーブル関連設備・陸揚げ局プロジェクト
・通信インフラの高信頼化に向けた更新・効率化施策
・設備データを活用した予防保全・運用高度化施策

■魅力・やりがい：
◎社会インフラを支えるスケール感
∟全国ネットワークを支える重要ポジションとして責任とやりがいを実感
◎裁量ある運用・意思決定
∟障害対応や設備更新などサービス継続に直結する判断に関与
◎幅広い技術領域
∟設備に加え、ネットワーク・データセンター領域の知見も習得可能
◎大規模案件に参画
∟海底ケーブルや大型DC案件などスケールの大きな経験が可能

■キャリアパス：
◎インフラ×プロジェクト×データ活用の成長機会
∟設備更新や新規局舎、海底ケーブル案件の中核メンバーへ
∟ベンダーコントロールや仕様検討を担う上流へステップアップ
∟データを活用した予知保全や運用高度化を推進
∟専門性深化またはマネジメントへのキャリア形成が可能

変更の範囲：会社の定める業務（ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・電気設備保守運用のご経験
・電気設備もしくは空調設備の施工管理のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル
勤務地最寄駅：JR・銀座線／新橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

---

＜勤務地補足＞
・フレックス制度／リモートワーク活用により柔軟な働き方を実現
・月1回程度の出張（短期～1週間程度）あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
※REFRESH DAY（ノー残業デー／毎週水曜日）※業務により変形労働時間制勤務の場合あり

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇条件変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
65歳まで一年更新での再雇用を選択できます。

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT、入社時導入研修、階層別研修、職種別研修、資格取得支援制度　等
・入社後2日間は中途入社者向けの研修を実施し、その後は配属部門にてOJTとなります。


＜その他補足＞
■企業型選択制確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、団体保険加入制度
■リモートワーク制度
■育児短時間勤務制度（小学校3年生まで）、育児目的休暇促進制度
■有給休暇取得推奨制度
■定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種
■再雇用制度
■慶弔見舞金
■表彰制度（社長賞／年1回）、PREMIUM REFRESH（社員交流会／不定期）
■Self-Biz（服装自由）
■福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等
■クラブ活動支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始、リフレッシュ休暇、アルテリアグループ創業記念日、特別休暇（慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、交通遮断休暇、罹災休暇など）