株式会社エポラ
【松山／未経験歓迎！】スキンケア・ヘアケア・サプリメーカーで働きたい方へ＊ポジションサーチ＊土日祝休
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎少数精鋭で未経験からもしっかりサポート！
◎転勤なし・年休123日・残業も10時間でワークライフバランスも充実！
■仕事について：
「美と健康」をテーマに、自社化粧品や健康食品を展開しているエポラ。
■最初にお任せすること：
・面談時点で意見交換させていただき、最初にお任せする部署・業務を決めさせていただきます。一定期間担当業務を実施、弊社の商品や社内の動きを把握いただきます。
▼具体的には（面談でCS/CRM業務に適性があると感じられた場合）
当社の定期購入サービスをご利用いただいているお客様からの各種お問い合わせに対応する、コールセンター業務をご担当いただきます。
・定期サービスの一時休止や解約をご希望のお客様へ、休止・解約期間のご提示や再開時期をご案内
・配送周期・商品内容・支払方法・配送先などの変更承りや商品・サービスなどの質問に幅広く対応
その後、商品・サービスの理解をいただいた後、CRM部署へ転属し、DM・販促資材の企画・制作に従事いただくか、CS業務を継続しCSチームをけん引いただくリーダを目指していただくか、方向性を決めさせていただければと思います。
★最初から全部できなくて大丈夫！
先輩がマンツーマンでサポートしながら、少しずつステップアップできます。
■ご入社後の流れ
１）社内研修（1週間）：各部署の業務内容の紹介／会社の紹介／社長研修（社員のマインド醸成）
２）先輩スタッフから具体的な実務の研修（1日）
３）1年間、コールセンターのスタッフとして業務を担当いただきます。
４）適性に合わせて、下記のいずれかの業務に配属いたします。（希望もお伺いいたします。）
■配属可能性職種
コールセンタースタッフ（初年度の継続）、管理部門（総務・経理）、デジタルマーケティング部門
■職場の雰囲気
エポラは毎年成長中の、あたたかい雰囲気の会社です。
・社員同士の距離が近く、困った時はすぐ相談できる
・やりたいことに挑戦しやすい
・「日本一あたたかい通販会社」をめざす、思いやりのある文化
・無駄なミーティングはしないなど、働きやすさも重視
一人ひとりを大切にし、家族のように支え合う社風です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：Word、Excel、PowerPointを扱える方
＜こんな方を歓迎します！＞
・SNSを活用している方、ネット通販が好きな方、モノを売ることが好きな方
勤務地
本社
住所：愛媛県松山市来住町1383-1
勤務地最寄駅：伊予鉄道・横河原線／北久米駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月平均残業時間：10時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中の条件変更：無
給与
315万円～500万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：225,000円～300,000円
＜月給＞
225,000円～300,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収は諸手当含む
※予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定
※賞与：年2回／計2.0ヶ月分／前年度実績
※昇給：年2回（1月・7月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※福利厚生その他参照
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：退職金共済加入
＜定年＞
65歳
再雇用制度70歳まで
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。
リモート勤務は不可能です。
＜その他補足＞
■社員割引
■通勤手当補足：上限：18,750円（通勤距離に応じて1,875円～18,750円）
休日・休暇
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
■■事業内容■■
株式会社エポラは、化粧品・ヘアケア商品・健康食品の企画・製造・販売を行うメーカーです。
1994年の創業以来、これまでに培った経験と技術をもとに、お客様一人ひとりのライフスタイルに寄り添う安心・安全な商品をお届けしています。
当社は東証プライム上場企業「株式会社ユーグレナ」のグループ会社として、最先端の研究・開発基盤を活かしながら、時代とともに変化するニーズに応える製品を世の中へ発信しています。
●パーパス：en-joy ― 縁を楽しむ
人と人とのつながりを大切にし、出会いやご縁を通じて新しい価値を創造していきます。
●ミッション：日本で一番 “あたたかい” 通販会社へ
お客様が安心して利用できる、心の通ったサービスを提供します。
●バリュー：“明るく・楽しく・前向き” な毎日をサポート
商品を通じて、お客様の毎日に笑顔と元気を届けます。
■■ 特徴 ■■
エポラは、「美と健康」をテーマに、からだの内外からサポートする商品を展開しています。
私たちの商品にはすべて“シンプルで安心できるものを”という想いが込められています。
●化粧品・ヘアケア商品
「10 or less」をコンセプトに、使用する原材料は10種以内に厳選。肌や髪に本当に必要な成分だけを配合し、余分なものは極力省くことで、敏感な方でも安心してお使いいただけるシンプル＆高品質な製品づくりを行っています。
●ミドリムシ商品（健康食品）
栄養豊富な「ミドリムシ（ユーグレナ）」を活用した商品は、無添加 にこだわって開発。
自然のままの力を最大限に引き出し、健やかで前向きな毎日をサポートします。
また、エポラでは、原材料の流通経路や生産段階を特定できる「トレーサビリティ」を徹底。さらに食品衛生法や日本健康栄養食品協会の規格基準を厳守し、すべてのお客様に安心してお使いいただける商品をお届けしています。
■■組織風土■■
エポラは、毎年成長を続ける活気ある会社です。
社員一人ひとりがやりたいことにチャレンジできる環境が整っており、「日本一あたたかい通販会社」を目指して、
仲間を“家族”のように思い合いながら取り組んでいます。
私たちは、お客様に寄り添い、共に前向きに歩んでいける“新しい家族”を求めています。- 所在地
〒791-1102
愛媛県松山市来住町1383-1- 設立
- 1994年11月
- 従業員数
- 60名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
