パーソルダイバース株式会社
ジョブサポーター(先端IT特化就労移行支援Neuro Diveにおける障害がある利用者の就労支援)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【職種未経験歓迎・業種未経験歓迎です/人材大手パーソルグループ/障害者雇用のリーディングカンパニーで発達障害のある方の就労をサポート】
■業務概要
就職を目指す障害のある利用者様に対し、就労に関するトレーニングから職場定着支援まで、ワンストップでご支援します。
Neuro Dive(ニューロダイブ)は、近年ニーズが高まるAI(機械学習)やデータ分析(データサイエンス)、業務効率化(RPA)などの高度な専門スキルを身に着け、先端IT分野での活躍を目指す「就労移行支援事業所」です。
「先端IT領域」に特化した訓練を通し、障害特性を強みに変え活躍する為のトレーニングを行っています。
IT領域の学習講座は専門講師が担当しますので、ITスキル・知識は不問です。
20代・30代を中心に、未経験者も多数活躍いただいています。
■職務例
<支援計画>
・利用相談・就労相談・現状のヒアリング等
<訓練実施>
・講座内容の企画・講座講師・個別面談・記録書の作成
※ITスキル知識は不問です。
※コミュニケーション、健康管理、基本的労働習慣など、はたらく上での基礎体力を身につけるビジネススキル講座を支援員が自由に企画し、ご自身で講師を務めることもあります。
<就労支援>
・企業実習アレンジ・面接練習、企業面接時の同行・履歴書などの書類添削
<定着支援>
・企業訪問・近況確認・定着対応
※就職後の利用者様がはたらいている職場を訪問し、企業の担当者様・利用者様双方に現状をヒアリング。問題があれば解決に尽力し「定着」をサポートします。
最初は利用者様のサポートをメインに行い、適性を見ながら徐々に就労支援や、定着支援、企業様に向けた雇用の提案活動などの役割をお任せいたします。人材業界大手・PERSOLグループの当社は、企業との取引実績も豊富ですので、利用者様を幅広い形で支援できます。
■業務の魅力
発達障害がある方の特定分野への強い関心や集中力を発揮する特性は、人材不足が特に深刻化するIT・デジタル分野と高い親和性があると経産省が推進する「ニューロダイバーシティ人材活用」でも取り上げられ、今、注目を集めています。当社のNeuro Diveの支援で特性を強みに変え、自分らしく活躍できる就職を実現しています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎です>
■必須条件:
PC操作(Excel、Word、Power Pointなど)可能な方
■歓迎条件:
・社会貢献できる仕事がしたい
・「障害者雇用」に課題(可能性)を感じている
・新規事業に挑戦したい(事業所立ち上げフェーズのため、変化に柔軟に対応ができ、前向きに取り組める方)
・先端ITやDXに興味のある方
・介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、社会福祉主事任用資格
・臨床心理士、公認心理師、サービス管理責任者資格
勤務地
Neuro Dive渋谷
住所:東京都渋谷区渋谷3丁目26-17 VORT渋谷5階
勤務地最寄駅:各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
有
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
365万円~412万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):253,000円~293,000円
<月給>
253,000円~293,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細はご経験・スキル等を加味し決定させていただきます。
※上記年収には月20時間の残業時間を含んでおります。
※別途残業代支給、ご経験・スキル等を加味し決定させていただきます
※昇給年2回 (上期:4月~9月、下期:10月~3月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤定期代もしくは実費での交通費を支給
家族手当:会社が転勤を命じた社員のうち一部のみ有
寮社宅:会社が転勤を命じた社員のうち一部のみ有
社会保険:※就業時間数での社保加入判断基準別途有
退職金制度:DC制度(無期雇用社員のみ)
<定年>
60歳
無期雇用社員のみ
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
導入研修、階層別研修、職種別研修
<その他補足>
社会保険完備、保養所(健康保険組合)、法人向福利厚生クラブ会員等
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始、夏季休暇、特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、災害休暇、シックリーブ等)
※月1~2回程度、土曜日出勤有(振休有)
会社概要
- 事業概要
当社は、以下の3事業を中核事業としています。
(1)受託事業:パーソルグループ各社からの各種事務業務、地域と連携した農産業の受託等、幅広く業務受託をうけています。
特徴:効率的な業務プロセスの開発や生産性向上のための、運営方法の検証、人事制度の整備など、障害のある方々が働きやすい環境構築と成果達成を同時に目指しています。
(2)人材紹介・雇用コンサルティング事業:障害のある方々の転職・就職の支援サービス
特徴:障害のある方々の人材紹介事業者としては国内最大規模です。また、就業に関わる社内教育研修、障害者定着支援、特例子会社設立支援、事務センター構築支援、障害者支援機関連携など、就業から定着まで含めたコンサルティング事業を展開しています。
(3)雇用支援事業:「ミラトレ」「Neuro Dive」の2ブランドで就労移行支援事業を展開
特徴:「ミラトレ」では、主に事務系職種の職業訓練を、「Neuro Dive」では、データサイエンスや機械学習など先端IT領域に特化した
職業訓練を行っています。企業の雇用ニーズも、障害のある方々の就職ニーズも多様化しており、当社では2ブランド体制でカバーをしています。- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東 6F- 設立
- 2008年1月
- 従業員数
- 3,060名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 45百万円
- 平均年齢
- 35.7歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【品川/未経験歓迎】キャリアアドバイザー※パーソルG/障害者の転職支援◆土日祝休・フレックス・在宅可
NEW週2在宅◆障害者雇用/人材営業◆業界トップ級/先進的企業◆1社と深く長く協力し一緒に成長・やりがい◎
NEW【高知市】<完全未経験歓迎>障害のある社員のマネジメント業務◆新拠点開設◆土日祝休◆研修充実
【週4在宅・フレックス可】事業企画/予算策定・業績・KPI管理など/障害者雇用受託事業展開パーソルG
【高知市】スーパーバイザー◆障害のある社員のマネジメント業務/未経験歓迎/人材大手パーソルG
【名古屋】事務アウトソーシング事業のSV(スーパーバイザー)◆障害のある社員のマネジメント業務
【池袋・新宿】業務サポート(障害がある方のサポート)◆パーソルG/障害者雇用リーディング企業
【品川/週3在宅】障がい者採用<未経験歓迎◎支援機関との関係構築など>パーソルHDの特例子会社
【品川】コンプライアンス・リスク管理◆週3在宅・フレックス・残業20H・年休122日◇障害者雇用支援
【品川/週4リモート可】品質管理◆石鹸、アクセサリー、焼菓子など◆障害者雇用リーディング企業
福岡【障害のある方の農業作業管理・サポート業務】土日祝休/残業月10h程◆障害者雇用リーディング企業
【品川】キャリアアドバイザー◆障害者の転職支援/業界最大手/幅広いキャリアパス◇転勤無・年休122日
締切間近【横須賀】障害がある方の農作業業務サポート◆未経験歓迎・土日祝休み・残業月平均10h程度
締切間近【福岡/週1在宅】障害者採用・定着支援◆人材大手パーソルG/障害者雇用リーディング企業◆社会貢献性◎
締切間近【週4在宅可】事業推進・戦略策定◆障がい者雇用受託事業/事業運営のPDCAサイクルリード◆パーソルG
締切間近
