株式会社コマス

【福岡】システム開発（C、C++）※防衛関連、車載関連◆年間休日129日／50年以上の歴史で安定◎

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【50年以上の歴史を持つ安定した事業・組織基盤ではたらく／所定労働時間7.5h】

■業務内容：
◇ご経験と希望に合わせて以下どちらのプロジェクトに参加します。
顧客先のリーダー、当社リーダーとメンバーといったチーム体制で業務を行っております。
◇基本的には客先での作業であるため、顧客・自社リーダー含めてコミュニケーションは迅速に行える環境です。

■プロジェクト
（1）防衛関連システム
◇内容／防衛関連向け水中音響センサや水中心のソフトウェア開発（詳細設計～テスト）
◇魅力／近年、安全保障上の理由から防衛向けシステムの重要性が高まっており、プロジェクトも拡大傾向にある中での募集です。

（2）車載関連システム
◇内容／車載メーター、車載制御ソフトウェア開発
◇魅力／福岡支社で新規受注・受託開始に向けた立ち上げメンバーとして活躍できます。

■入社後の流れ：
◇入社直後はPLの指示の下業務を進め、ご自身の裁量を持って自走して開発を進めていきます。
◇将来的にはPLとして、顧客対応や進捗管理、部下育成を行います。
◇社内研修として、技術やマネジメントに関する研修を受講し、会社としてもマネジメントへのステップUPを具体的に支援します。

■当社について：
◎当社は、富士通グループ・NTTグループを中心とした大手企業向けに、通信系ハードウェアの開発やシステム開発、組み込みソフトウェア開発を手がける独立系SIerです。
◎創業当初より通信分野に強みを持ち、特に富士通グループとは創業間もない頃から長年にわたり継続的に取引実績を積み重ねてきました。この長期的なパートナーシップを基盤に、通信領域では確かな技術力と豊富なプロジェクト経験を蓄積しており、現在も当社の主要事業として大きな柱となっています。
◎さらに近年は、通信分野で培った技術力を活かしながら、モビリティ分野へ積極的に事業領域を拡大。売上規模としてもモビリティ分野が全体の約1/3を占めるまでに成長しており、今後も継続的な事業拡大を見込んでいます。
通信×モビリティという成長領域で、安定した基盤と挑戦できる環境の両方を備えた企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C言語及びC++を用いたソフトウェア開発を3年以上経験している方

■歓迎条件：
・Linux環境での開発経験がある方
・Web系開発の経験がある方
・クライアントサーバシステムの経験がある方
・車載ソフトウェアの開発を経験している方

＜勤務地詳細1＞
顧客先
住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-4-1 NEC九州システムセンター
勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／西新駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
福岡支社
住所：福岡県福岡市博多区千代１-20-31 福岡県千代合同庁舎6F
勤務地最寄駅：地下鉄箱崎線／千代県庁口駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均35時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※フレックス制度利用は対象外（9:00～17:30（所定労働時間7時間30分／休憩60分））

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：東京都情報サービス産業健康保険組合加盟（加盟健保組合保養所利用可）
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■年次研修
■階層別研修（プロマネ技術研修、OJTトレーナー研修、海外視察研修、新任昇格者研修　等）
■共通研修（コンプライアンス研修、ハラスメント防止研修、下請法研修、　等）

＜その他補足＞
■団体定期保険（保険料全額会社負担）
■3大疾病サポート保険（同上）
■確定給付企業年金制度（退職金制度）
■フレックス勤務制度
■在宅勤務制度
■産前産後休暇・育児休業制度
■介護休業制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

■有給休暇：入社3か月経過後10日付与
■創立記念日、慶弔休暇