エヌエスティ・グローバリスト株式会社

【山梨／甲府】技術職※太陽光パネル等の仕様策定・設計・施工管理・保守◆夜勤・転勤なし／車通勤OK

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□■車通勤可（社用車1人1台貸与）／所定労働時間7時間30分／現地調査・仕様策定・電気設計・施工管理・保守まで／大手企業との取引多数／東証プライム上場グループ会社で安定■□

■業務内容
・プロジェクト案件の現地調査・仕様策定・電気設計・施工管理・保守業務
・弊社が受注を請けた案件（例：太陽光発電設備の設置、非常用発電システムの設置など）に対して、上流から下流まで携わるポジションです。

全国（東日本中心）の現場へ出張が発生します。
日帰りでの出張がほとんどですが、宿泊を伴う出張もございます。
（頻度：週に１回から２週に１回程度）
リモートで対応可能な業務も多いため、働き方は業務の性質にあわせて柔軟に調整をしています。
お客様は、日本を代表するような電力会社様や、大手ゼネコン会社様など。携わるプロジェクト案件は長期（2～３年スパン）の物が多いです。

■働き方の魅力
◎夜勤はございません。（日勤のみ）
◎社用車は1人1台貸与。社用車での通勤が可能です。冬季のスタッドレスタイヤ等も会社側から補助があります。

【事業内容について】
■再生可能エネルギー関連事業
2050年カーボンニュートラルの実現に向けて再生可能エネルギーの導入・活用が不可欠となっています 再生可能エネルギーの積極的な導入検討・普及拡大を目指し、FIT・自家消費型・PPA等太陽光発電設備等の導入支援 に向けた事業を展開しており、コンサル～EPC～O&Mサービスまでワンストップで提供、大手企業様をはじめ、多数のお客様から信頼を得ております。

■ファシリティー関連事業
受電変電設備、非常用発電システム、蓄電池、空調設備、各種電源、通信システムに関わるコンサル調査、設計・施工を行っています。

■組織構成
技術職２名、営業職１名　計３名

■入社後について
基本的にはOJTが中心でベテラン社員からの技術継承・教育にてしっかりフォローしますのでご安心ください。

《当社について》
・東証プライム上場／SWCC株式会社のグループ会社である当社は、創業以来黒字経営、無借金経営を継続しており、安定した基盤があります。
9つの事業部があり、幅広い事業展開も当社の安定性や着実な成長に繋がっています。安定した環境で、腰を据えて長期的に働くことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件（以下いずれか）
・再生可能エネルギー発電もしくは、電力業界の業務経験をお持ちの方
・産業系太陽光発電システム、蓄電設備、電気業界などでのエンジニアのご経験

■歓迎条件
業務に関連する資格を保有の方
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
・施工管理技士（電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士 等）
実務経験、知識、能力により優遇いたします。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
山梨営業所
住所：山梨県甲府市丸の内2-14-13 ダイタビル5F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※平均残業時間：全社平均5時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：5,000～30,000円
住宅手当：5,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
・福利厚生倶楽部（リロクラブ）
・3大疾病サポート
・予防接種等補助制度
・退職金制度有
・社会保険（雇用、労災、健康、厚生年金）完備
・家族手当有
・慶弔見舞金有
・業務関連学習の補助金制度有
・時差出勤・テレワーク（在宅勤務）制度有

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

完全週休二日制、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、アニバーサリー（記念日）休暇、表彰休暇、その他会社が休日と定めた日