掲載予定期間:2026/3/26(木)~2026/6/24(水)更新日:2026/3/26(木)

室町ケミカル株式会社

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【福岡】人事(採用・研修)◆新卒・中途のいずれか経験で応募可/年休127日/東証スタンダード上場

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仕事内容

【福岡】人事(採用・研修)◆新卒・中途のいずれか経験で応募可/年休127日/東証スタンダード上場

~新卒・中途双方に携われる/年休127日/残業月10~20時間/各種手当充実◎/転勤なし/東証スタンダード上場/創業100年超の医薬品・化学品の総合化学メーカー~

■採用背景:
創立100年以上の総合化学メーカーにて、採用・研修に携わる人事担当を増員募集致します。
今以上に人事体制を整え、事業拡大に向け新たなフェーズへ成長していきます。「人々との出会いを大切にし、新たなチャレンジと実現化の努力により社会に貢献する」という経営理念のもと、社内の人員強化を目指しております。

■職務内容:
・採用業務:
新卒・中途採用の戦略立案、求人媒体選定、会社説明会資料作成
大学訪問・合同企業説明会等での採用広報
求人票作成、エージェント折衝、応募者管理、選考・面接調整

・教育・研修業務:
新入社員研修の設計
階層別・テーマ別研修の企画・運営

上記メイン業務に付随して、以下業務に携わることもございます。
・その他の人事・労務関連:
人事規則管理、勤怠・社会保険関連業務
人事評価制度の運用
※将来的にはWEB広告・動画作成・SNS活用などのマーケティングにも携わっていただきます。

■組織構成:
部長、課長、メンバーの3名体制です。
少人数のため意思疎通が取りやすく、主体的に業務を進めやすい環境です。

■福利厚生:
・対象者には住宅手当・家族手当など各種手当支給あり
福岡本社では社宅の用意もございます。
・退職金制度有・転勤無しと長期就業しやすい環境が整っております。

■キャリアについて:
幅広い採用・教育・労務業務を一貫して担当するため、人事として総合的なスキルを身に着けることができます。
研修設計や制度運用など、企画業務にも携わることで、マネジメント・制度設計寄りのキャリアも積むことができます。
企業文化として「チャレンジ」が重視され、若手にも裁量が与えられるため、成長意欲を活かしやすい風土です。

■当社の特徴:
当社は医薬品・健康食品・化学品の三事業を基盤としたチャレンジ精神に溢れる企業です。明治期に家庭薬の製造販売からスタートし、創業100周年を迎えました。業界・商品の特徴を活かし、TVCM・ネット販売・展示会出展(国内外)・広告掲載など幅広い活動を展開しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれもお持ちの方
・人事業務(採用または研修)の実務経験(業界不問)
・PC基本スキルをお持ちの方(使用ソフト:Word・Excel・PowerPoint)

■歓迎条件:
新卒・中途採用の一連の経験
研修設計または社内教育経験
人事評価・労務管理に関わったご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:福岡県大牟田市新勝立町1-38-5
勤務地最寄駅:西鉄/JR線/大牟田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■月平均残業10~20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~512万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円

<月給>
250,000円~300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月額40,000円まで
家族手当:※福利厚生欄参照  
住宅手当:世帯主の場合12,000円※借上社宅適用は支給なし
寮社宅:(本社のみ)単身・世帯用社宅あり/空き状況による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
主にOJTによる研修になります。

<その他補足>
■健康診断
■家族手当:扶養者1人目15,000円、2人目10,000円、3人目~5,000円支給
■社宅あり
■退職金制度有

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容:医薬品の企画・製造・販売、イオン交換樹脂の販売・処理、給排水処理装置の設計・販売、尿素水(AdBlue)の製造・販売、機能性接着剤の製造・販売

■事業の特徴:
(1)医薬品事業…近年、医療技術の発達により、日本だけではなく、世界においても平均寿命が延びてきています。いつの時代も人々が生きていく上で、健康は第一に考えられること。同社では1917年の創立以来、医薬品の製造・販売を通じて、人々の健康づくりの手伝いをしています。また、同社では、医薬品製造業(包装・表示・保管)、医薬品販売業(卸売販売業)の許可を取得しております。高品質な医薬品原材料である原薬、中間体、添加剤等を幅広く取り扱っており、製造販売業者、製造業者へ安全に安定的に供給しています。
(2)化学品事業…長年に渡るイオン交換樹脂・分離膜取扱いの経験を活かし、水処理のスペシャリストとして、浄水処理から廃水処理まで顧客のニーズに合ったシステムを提案し、最高のパフォーマンスを提供します。イオン交換樹脂・分離膜提供、水処理薬品提供、装置設計・施工・メンテナンス、各種加工から再生処理までトータルサポートしています。また機能材料分野では多くの市場に向けての特殊接着剤、機能性樹脂の製造開発まで、材料から装置、消耗品まで幅広い取扱い品目と、使用条件に合わせたカスタムメイドで、顧客の事業発展をサポートします。

所在地

〒836-0895
福岡県大牟田市新勝立町1-38-5

設立
1947年7月
従業員数
239名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
143百万円
売上高

6,291百万円

経常利益
369百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014740625

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