Ｍ＆Ａキャピタルパートナーズ株式会社【プライム市場】
年収3000万超／M&Aアドバイザー／業界未経験歓迎
この求人を要約すると…
【市場優位性】M&A業界10冠を達成
【高収入】初年度年収668万円～1億円以上目指せる
【定着率No.1】同行文化と顧客本位で成長を支援
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【成果が報酬に直結】明確な評価制度のもと成長できるM&Aアドバイザー
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仕事内容
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■案件発掘・提案
・手紙、電話、セミナー等を通じた経営者へのアプローチ
・事業承継や成長戦略に関するヒアリング、M&Aの提案
■企業評価・資料作成
・決算書に基づく企業価値の試算
・譲渡スキームの検討、提案資料の作成
■マッチング・交渉
・買い手候補企業の選定、トップ面談の調整
・条件交渉、基本合意、DD、最終契約、クロージング支援
◆勝てる市場・強いブランド◆
M&A業界10冠を達成し、国内M&A市場でも高い存在感を持つ当社。直接提案型の営業により、大型案件を自ら創出できる点が強みです。だからこそ、努力と成果が報酬に反映されやすい環境があります。
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フォロー体制
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◆一人で抱え込ませない同行文化◆
M&Aは一人のアドバイザーが主担当として案件を担いますが、重要局面では先輩社員が同行し、判断や進め方を支援します。同行回数は可視化され、先輩社員の評価にも反映。個人主義ではなく、チームで成果を創る文化です。
◆クライアントファーストを貫く◆
成約ありきではなく「企業にとって最善か」を考え抜く姿勢を重視。経営者に深く寄り添いながら、誠実なM&Aを実現します。
※女性社員も活躍中です！
対象となる方
【第二新卒歓迎】営業経験を活かし、高収入と成長を実現したい方
・業界問わず営業として高いパフォーマンスを発揮されてきた方
・高い成長意欲があり、高収入を実現したい方
・お客様に対して誠実なご提案をされたい方
＼こんな方歓迎／
・金融業界、仕業、不動産などの業界経験者
・個の力はもちろん、チームプレーが好きな方
※業界未経験歓迎
※第二新卒歓迎
勤務地
住所：東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36階
最寄り駅：各線 「東京」駅 徒歩5分
- 本社/東京都中央区八重洲二丁目2番1号 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36階[最寄り駅]東京駅
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
※固定残業手当/月：131,000円を含む（固定残業時間73時間/月）
※月給35万円×12カ月＋賞与前倒し支給120万円＋KPIインセンティブ平均128万円（直近期実績）＋M&A成約インセンティブ＋決算賞与
＼成果・成長を評価／
個人成績に加え、周囲への貢献やリーダーシップも360度評価で賞与に反映。
※超過分は追加支給
・M&A成約インセンティブ
・決算賞与
年収668万円～3000万円超の実績あり
年収3,007万円(在籍1年超アドバイザー平均)
年収2,146万円(在籍1年超アドバイザー中央値)
待遇・福利厚生
■定年65歳
■社内研修（顧問弁護士などを招いた勉強会など）
■社内表彰制度（四半期毎）
■納会（四半期毎）
■社員旅行（年1回）
休日・休暇
125日（2025年9月期）
■完全週休2日制
土日祝
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※入社日以後最初に到来する4/1または10/1に有給休暇付与
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
M&A業界10冠達成
・成約案件の譲渡株価総額
・成約案件の平均譲渡株価
・国内M&A案件数（リーグテーブル）
・コンサルタント一人あたり経常利益
・士業資格保有者率
・経営者認知度・ブランドイメージ ...etc
※株式会社東京商工リサーチ調べ 調査概要：2026年1月30日時点 東証プライム上場M&A仲介業者・その他未上場大手M&A仲介業者など指定領域における競合企業を調査
※LSEG（ロンドン証券取引所グループ）発表「日本M&Aレビュー2025年フィナンシャル・アドバイザー」、「国内案件数ベース」
お客様へ寄り添うことを根幹に
また当社は、成約ありきではなく「企業にとって最善か」を重視した提案を徹底。
誠実なM&Aを積み重ねてきたことで、経営者から高い信頼を獲得しています。
成長意欲が評価される場所
社員インタビュー
～スキルアップ～
会計・税務・法務・業界知識を横断的に扱いながら、仕事を進めていきます。社内に各領域のプロフェッショナルチームがあるため、日々の連携の中で専門知識を深めていくことができます。
～やりがい～
一つの判断が企業の成長戦略や事業承継の成否を左右する仕事です。経営者の人生や従業員の未来に深く関わり、本質的な意思決定を支援できる点に、大きな責任とやりがいを感じられます。
安田さん
～組織の特徴～
案件は主担当が責任を持つ一方、重要な局面では先輩が同行してフォローします。同行が評価制度にも組み込まれているため、本気で支援する文化が根付いており、安心して難度の高い仕事に挑戦できる環境です。
取材レポート
社員の働き方は？
経営の最前線に立つM&Aアドバイザー
前職の信託銀行で営業を経験後、企業の未来に深く関われる仕事を求めて同社へ。現在はМ&Aアドバイザーとして活躍している安田さんにお話を聞きました。
「M&Aの仕事は企業の強みや課題、業界環境を理解し、どんな選択が最善かを考え続ける仕事です。1件の意思決定が、企業の成長戦略や事業の行方、従業員の人生にまで影響する。その重さがあるからこそ、毎案件ごとに本気で向き合っています。会計や税務など論点は幅広く簡単ではありませんが、案件をやり切るたびに視座が上がり、ビジネスパーソンとして成長している実感があります」
経営の意思決定に深く入り込み、企業の未来を創る。成長したい方にこそ挑戦してほしい仕事です。
やりがい
【深く寄り添う仕事】
M&Aアドバイザーの仕事は、経営者と長期的に向き合うため、深い関係性が築かれます。経営者の人生観や企業への想い、不安や葛藤までも共有しながら進めていく点が大きな特長です。利害調整だけでなく、「この選択が本当に最善か」を共に考え抜く過程で、強い信頼関係が生まれます。成約後に感謝の言葉をいただく場面も多く、ダイレクトにやりがいを実感できます。
きびしさ
【自ら考え続ける】
案件ごとに状況は異なり、会計・税務・法務・業界動向など幅広い知識が求められます。答えのない課題に対して、自ら考え続け、判断し続けることが必要です。また、成約までに時間がかかるケースも多く、成果がすぐに見えない中でも粘り強く向き合う姿勢が欠かせません。責任の重さやプレッシャーもありますが、その分、乗り越えた先には大きな成長があります。
先輩社員が同行する文化が根付いているため、様々な知見を共有し合い、ノウハウを吸収できます。
企業や従業員の未来を創るスケールの大きい仕事です。
様々な業界出身者が活躍しています。業界経験は不問ですので、ぜひご応募ください。
会社概要
- 事業概要
■M&A関連サービス事業
■総合コンサルティング- 所在地
〒104-0028
東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲八重洲セントラルタワー36F- 設立
- 2005年 10月
- 代表者
- 代表取締役社長 中村 悟
- 従業員数
- 296名
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 2,900百万円
- 売上高
22,449百万円（経常利益 7,870百万円）
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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