株式会社ＤＮＴＩ

【御徒町／リモート可】シニアソリューション営業◆DX推進・パートナー開拓・若手育成をリード

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□■AI等の先端技術で日本企業の変革を推進／変革の初動を生み出す「変革の種まき」の責任者ポジション■□

■業務概要：
当社は、日本の中堅・中小企業が抱える「技術継承」や「労働人口減少」といった社会課題に対し、AI等の最新テクノロジーを活用したDX推進支援を行っています。
本ポジションでは大手企業の事業部門や中堅企業の経営層を対象に、業務効率化や経営変革をもたらすソリューション営業およびパートナー開拓、若手人材の育成をリードいただきます。

■業務詳細：
◇大手企業事業部門や中堅企業の経営陣を対象とした課題解決型ソリューション営業のリード
◇現場の非効率な業務や旧来型プロセスの課題特定、戦略的なDX提案（AIワークショップ、アジャイル開発等）の実施
◇顧客との関係構築と継続的な価値提供によるクロスセル・アップセルの推進
◇ITコンサルティング会社等のパートナー企業の選定・開拓および戦略的協業体制の構築
◇営業プロセスやGo-to-Market戦略の標準化・改善推進、営業計画や事業計画の経営層向け提案
◇社内若手メンバーの指導・育成、組織活性化への貢献

■取り扱いサービス：
DX工房サービス、アジャイル開発、AI活用ソリューション、業務システム開発など

■魅力：
社会的意義の高い課題解決、最先端技術の実践的活用、戦略立案から実行まで一貫して携わることができます。

■当社について：
当社のビジョンは、日本の多くの企業が直面する「技術継承」や「労働人口の減少」といった社会課題に取り組む「変革のカタリスト」になることです。
特に、日本の経済を下支えしている中堅・中小企業の次の10年をデザインし、「DNTIに頼めば、会社は必ず、そして素早く変われる」、そう市場から認知される存在を目指します。
当社はAI等の最先端テクノロジーを駆使し、非効率な仕事や旧弊な習慣を徹底的に打破して、クリエイティブな毎日を、お客様と一緒にDo Nowスピードで創り出すことをミッションにしています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ITソリューションまたはコンサルティング業界における20年以上のシニア営業経験またはそれに準ずる新規事業開発経験
・大手の事業部門または現場部門に対するITソリューション・システム開発営業またはプロジェクトマネジメントの成功実績
・顧客ニーズの把握と事例活用による具体的な提案実績
・先端技術を活用した業務改革に関する基本的な理解と提案経験
・多様なステークホルダーと連携し、プロジェクトを推進できる高いコミュニケーション能力
・担当者との信頼関係構築と継続取引の経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー18F
勤務地最寄駅：JR山手線／京浜東北線／御徒町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■リモートワーク可（必要に応じて出社指示あり、プロジェクトによっては出張等あり）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
フレキシブルタイム：5:00～11:00、16:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※グレードに応じて、上記コアタイムまたはコアタイムなし（フルフレックス）が適用されます。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費精算
寮社宅：借上社宅制度
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
62歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助制度（資格受験料：会社負担）

＜その他補足＞
■定期健康診断
■選択型確定拠出年金制度
■カフェテリアプラン

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、年末年始休暇（12／28～1／4）、慶弔休暇、Sick Leave（年5日）、ウェルネス休暇（月1日）