ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社

経営企画・経営管理◆経営管理および経営企画の領域から経営の意思決定を支える

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～経営管理および経営企画の領域から経営の意思決定を支える業務をお任せ／戦略立案から実行支援まで幅広く関与～

【業務内容】
当社グループの持続的な成長と企業価値向上に向け、経営管理および経営企画の領域から経営の意思決定を支える業務を担っていただきます。
トップマネジメントや事業部、グループ会社と連携しながら、経営状況の分析や経営計画の策定、M&A・出資の検討、事業ポートフォリオの最適化など、戦略立案から実行支援まで幅広く関与するポジションです。
また、ビジネスの経営状況を正しく把握・分析した上で、現状の課題抽出や今後の見通しを立てる力、具体的な戦略を分かりやすく伝えるプレゼンテーション力、各事業部やマネジメントレイヤーと連携しながら業務を推進するコミュニケーション力が求められます。

◆経営管理部
【具体的な業務内容】
チームのリーダーまたはメンバーとして、事業部や国内外のグループ会社（SONY本体や当社の子会社等）の関係者との連携を図りながら、分析・施策立案・推進などの業務を遂行していただきます。
・経営計画の策定及び予実管理など経営分析
・連結・個別決算、キャッシュフロー管理
・トップマネジメントに対してのレポート、データドリブン経営の実現
・会社経営における意思決定サポート（決裁事務局）
・経営層からの指示による重要案件の対応

◆経営企画部
【具体的な業務内容】
・M&Aや出資の検討・実行（戦略立案、デューデリジェンス、契約支援、クロージング対応など）
・出資先・関連会社のモニタリングおよび経営支援
・組織再編の企画・実行（統廃合、子会社化・分社化 など）
・市場リサーチおよび競合分析を通じた経営戦略立案支援
・グループ会社との連携による経営課題の把握・施策の立案
・財務戦略の立案支援（資本政策、資金調達施策等）
・中期経営計画・年度事業計画の策定および進捗モニタリング
・株主や親会社への報告資料作成および定期的なコミュニケーション
・上記に関連する社内資料の作成、経営会議へのレポーティング

変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの領域で関連する実務経験3年以上
・経営管理領域：以下のような業務に携わった経験
∟会計／コーポレートファイナンスに関する基礎知識を前提とした業務
∟Excelを用いたデータ分析および、分析結果に基づく事業部・経営層へのレポート／資料作成

・経営企画領域：以下のような業務に携わった経験
∟M&Aや出資案件に関する業務
∟グループ会社や事業部への経営支援
∟事業計画および中期経営計画の策定（マネジメント・株主向けIR資料作成を含む）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区港南1-7-1
勤務地最寄駅：山手線／品川駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
ポジションで企画業務型裁量労働制適応の場合有※みなし労働/日：7時間45分5時～22時の間で勤務

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中の待遇変更無し

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・自己申告制度
・キャリアチャレンジ（社内公募）制度
・階層別研修
・選択型研修
・通信教育

＜その他補足＞
・社員持株会制度
・財形貯蓄制度
・ソニーグループ保険
・入社に伴う転居費用の補助（条件あり）
・ご自宅の通信費負担（条件あり）
・Udemy受講し放題
・ベネフィット・ステーション
・カフェテリアプラン
・ソニー製品バーゲン
・遠方の方への引っ越し補助有
・両立支援制度
・ファミリーデー

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇6日～17日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始、フレックスホリデー（長期休暇）制度あり、年次有給休暇初年度6～17日