株式会社神田キャリア

【横浜】人材営業（個人・法人両面）◆療育業界特化の人材紹介を展開／業績好調／社会課題の解決に貢献◎

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福祉・児童施設スタッフなど、療育に特化した人材紹介「療育biz」を展開する当社にて、キャリアアドバイザー業務（個人向け営業）および法人営業を一気通貫でお任せします。

■療育bizについて：
療育とは、障がいをもつ子ども達やその家族のための支援のことです。当社では児童福祉・療育業界向けの人材紹介を行っています。
国内に療育業界に特化したエージェントの競合はほとんど無くブルーオーシャン状態です。また人手不足であり成約には繋がりやすいモデルです。

■業務内容：
＜求職者対応＞（Web面談／1日平均1～2件）
条件を聞くだけでなく、「求職者の希望の本質を見極め、伴走する」ことがミッションです。
・ 転職背景や将来像の深掘り
・ 求職者の価値観・志向に合った求人提案
・ 書類添削・面接対策
・ 内定獲得後のフォロー／入職後の定着支援
扱うのは、児童発達支援管理責任者・保育士・児童指導員など、
福祉資格を持つプロフェッショナル。
一人ひとりの人生に向き合い、「この転職で人生が変わった」と実感できる支援を行います。

＜法人対応＞（福祉施設／児童支援領域）
施設への対応も、単なる営業ではありません。
採用パートナーとして、課題そのものに向き合います。
・ 採用課題のヒアリング・方針整理
・ 適切な人材提案・マッチング支援
・ 自社サイト「療育biz」への求人掲載管理
・ 面接設定・条件交渉・内定後フォロー

■組織構成：
係長3名＋メンバー5名（男性7名・女性1名）

■入社後の流れ：
・ 入社1ヶ月間の実践研修（ロールプレイ・OJT・キャリアシート作成）
・ アシスタント業務からスタートし、徐々に担当範囲を拡大
・ 入社1年での役職登用実績あり

■当社の魅力：
仕事への姿勢・成果をしっかりと評価し利益を社員に還元する仕組みが整っております。
透明性のある評価制度になっており、自分の役割に集中して取り組めます。
やる気次第では早い段階での管理職も可能！
年功序列の体制ではないため、入社時期も関係なく高いモチベーションで様々な挑戦が可能です。
メンバーはほぼ全員未経験からのスタートですが四半期ごとのチームと個人の目標に向かって情報共有しながら
高い目標を持って挑戦してます。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験　職種未経験　第二新卒歓迎～
■必須条件：
・社会人経験
・基本的なPCスキル
・営業や販売など数字を追ったご経験

■歓迎条件：
・人材業界・営業に絞って転職活動している方
・人の役に立てる喜びを強く感じられる方
・成長意欲が高く、自ら学び続けられる方
・失敗を恐れず、スピード感を持って行動できる方
・結果に責任を持ち、自責で捉えられる方

＜活躍中の先輩の前職例＞
買取営業／塾講師／コンビニSV／訪問・架電営業など、
異業種・未経験からの転職者が多数

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-12-5 トレゾ横浜7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT教育

＜その他補足＞
■服装自由
■営業補佐サポート制度（個人の売り上げに応じて）
■役職手当
■オフィス内分煙
■非喫煙者手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇、年末年始休暇、GW休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇、介護休暇