株式会社互興
【神宮前】メンズアパレル製品の生産管理◇大手アパレル向け／残業２４H程度／年休１２５日◇
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【メンズアパレルの生産管理／大手アパレルブランド向けOEM・ODM／布帛中心／創立以来、黒字・無借金経営／賞与年3回支給／転勤なし／退職金制度有り／残業約24H程度／年間休日125日】
■当社について：
＜事業概要＞
当社は、大手アパレルブランド様向けOEM・ODM事業を主軸に、ライセンスブランドを展開するブランド事業を運営しています。メンズ領域に強みを持ち、素材調達から企画・生産まで一貫して対応できる体制が整っています。
<OEM・ODM事業お取引先>
ビームス様／アダストリア様／ナノユニバース様／ユナイテッドアローズ様など
※品質基準の高いクライアントとの取引が中心です。
＜ブランド事業（ライセンス）＞
KELTY／PARROTT CANVAS／Admiral／MIS／MACOBER／HINSON
＜売上／取扱い＞
売上構成：OEM・ODM事業 約8割／ブランド事業 約2割
カテゴリー比率：メンズ 約8割／レディース 約2割
アイテム構成：布帛 約8割／ニット・カットソー 約2割
※特に布帛アイテムに強く、技術的知見を活かしやすい環境です。
＜組織体制＞
◎OEM・ODM事業：10名（営業8名／企画1名＋業務委託3名／生産管理1名）
◎ブランド事業：6名
■採用ポジション：
OEM・ODM事業における生産管理職を募集します。大手セレクトショップ・アパレルブランド様向けに、スケジュール管理・品質管理・コスト管理など、布帛中心の生産工程全般を担当していただきます。複数工場をハンドリングしながら、安定した量産体制構築に貢献いただけるポジションです。
＜具体的な業務内容＞
・サンプル／量産製品の進捗管理
・サンプル／量産製品の資材手配
・サンプルチェック/修正指示
・営業／企画(社内)/縫製工場/生地屋/顧客様との連動
＜生産背景＞
中国をメインに一部、ベトナム
＜担当型数＞
年間１００型程度をお任せする予定です。
■魅力：
◎70年以上黒字・無借金の堅実経営
創立以来、黒字経営を継続。生地商からスタートし、OEM・ODM、ブランド事業へと事業を拡大。時代のニーズに合わせて柔軟に事業を進化させている、安定感と成長性の両立した企業です。
◎働きやすい環境
残業約24H程度／年間休日125日
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・OEM／ODMメーカーもしくは繊維商社にて生産管理実務経験をお持ちの方
※布帛アイテムの取り扱い経験／中国工場での生産経験 必須
※目安：３年以上
勤務地
本社
住所：東京都渋谷区神宮前3-6-10
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
勤務時間
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月２４H程度
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
給与
420万円～520万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～320,000円
固定残業手当/月：43,400円～53,400円（固定残業時間24時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
303,400円～373,400円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）※初年度は1ヶ月目安、次年度は2～3ヶ月目安
■決算賞与：年１回 ※業績に応じて支給
■禁煙手当 3,000円（月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度（６５歳まで勤務可）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT研修
＜その他補足＞
■資格取得に必要な費用の一部を会社で負担（書籍購入、講習会出席、資格試験に関する費用など）
■報奨金制度あり
■社員旅行の不定期実施（海外・国内旅行）
■各種休暇・休業制度（出産・育児・介護等）
■健康増進手当有り
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
総合型のアパレル専門商社として、セレクトショップやショッピングモールに並ぶボリュームゾーンのカジュアルウェアを中心に取扱。
■事業について：
大手アパレルブランド様向けのOEM・ODM事業を主軸に、ライセンスブランドを展開するブランド事業を運営しています。
特にメンズ領域に強みを持ち、素材提案から企画、生産まで一貫したモノづくりを提供しています。
■OEM・ODM事業お取引先：
ビームス様／アダストリア様／ナノユニバース様／ユナイテッドアローズ様など
■ブランド事業（ライセンス）：
KELTY／PARROTT CANVAS／Admiral／MIS／MACOBER／HINSON
■売上／取扱い
◎売上構成：OEM・ODM事業 約8割／ブランド事業 約2割
◎カテゴリー比率：メンズ 約8割／レディース 約2割
◎アイテム構成：布帛 約8割／ニット・カットソー 約2割
■組織体制
◎OEM・ODM事業：10名（営業8名／企画1名＋業務委託3名／生産管理1名）
◎ブランド事業：6名
■特徴：
OEM事業で培った企画力や生産ネットワークを強みに、ブランド事業も展開。
創立以来、グループ全体で黒字経営を継続。
時代のニーズに合わせて柔軟に事業を進化させている、安定感と成長性の両立しています。- 所在地
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前3-6-10- 設立
- 1988年7月
- 従業員数
- 16名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 15百万円
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
