株式会社ｗｉｔｈ

グロースマーケティング◆マッチングアプリ「with」◆グロース戦略設計～実行まで◆フルリモート可

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■仕事内容
マッチングアプリ「with」 の 事業グロースを目的 に、マーケティング起点でのグロース戦略設計～実行までを一気通貫で担うポジション です。単なる広告運用や施策実行ではなく、「どこに・どれだけ・なぜ投資するのか」「その結果をどう評価し、次にどうつなげるのか」をデータをもとに設計・判断する役割 を担っていただきます。マーケティング施策、効果測定、プロダクト・CRMとの連携まで含め、領域を限定せずにグロース全体を横断的に見ながら、事業成長に直結する意思決定とプロジェクト推進 を行っていただきます。
【雇入れ直後：事業本部　マーケディング・PRチーム配属】

■業務詳細
・ファネル/セグメント分析を通じたグロースオポチュニティの発見、打ち手の策定(プロダクトチームとの連携含む)
・MMMや因果推論などを用いたマーケティング施策評価モデルの構築
・評価モデルから導かれる最適なメディアプランニングの作成
・プロダクトチームと連動したCRM施策の企画推進
・WEB調査や、ユーザーインタビューを通じたリサーチ業務

～1日の流れ～
・KPIの進捗確認と要因分析
・グロースオポチュニティーの探索
・担当プロジェクトの進捗確認

～入社後～
入社後は、既存のマーケティング・グロースの仕組みやデータ基盤を理解するところからスタート。最初はデータドリブンなメディア／グロースプランニング業務を中心に、DR（ダイレクトレスポンス）チームやプロダクトと連携しながら実案件ベースでキャッチアップしていただきます。その後は、ご自身の適性やWillに合わせて、マーケティング戦略設計、評価モデル・分析の高度化、プロダクト／CRMと連動したグロース施策の企画・推進など、領域を広げていくことが可能です。

【組織連携】
マーケティング・プロダクト・経営チームなど複数組織と密に連携し、データを活用したグロース施策の意思決定とプロジェクト推進を担います。領域に閉じず横断的に協業することで、施策単位ではなく事業全体の成長を設計する役割です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・広告運用だけでなく、データをもとにマーケ投資全体を考えてきた方（目安3年～）
※具体的には※
・事業会社で、「獲得施策の設計」「媒体横断での予算配分」「効果測定や振り返り設計」を担ってきた方
・広告代理店で、「事業会社のマーケ戦略／投資設計に関与」「MMM・効果測定・検証設計」などに触れてきた方

■歓迎条件：
・toCサービスの獲得からグロースまでのご経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー17F
勤務地最寄駅：JR線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
フルリモート勤務可

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
※始業はメンバーによって異なりますが、9時～11時頃に業務開始していることが多いです。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（上限5万円/月）※実費支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■感動体験制度：よい体験をするための費用（上限6万円/年）
■スキルアップサポート制度：業務に必要と判断されたスキルを向上させるため必要な費用を補助（上限10万円/年）
■婚活・恋活サポート：活動に対する費用（上限1万円/年）
■シッターサポート：ベビーシッターによる「家庭内保育やお世話」「保育等施設への送迎」のサポート　※保育料2,200円を上回る場合
■ランチサポート：二人以上での食事に支給（2,200円税込/人）※月3回
■その他：結婚祝い金・出産祝い金（各5万円）、社員紹介賞与

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

リフレッシュ休暇（毎年5日付与）、結婚休暇（結婚1年内に3日付与）、年末年始休暇（12/28～1/4）、育児／看護／介護休暇、産前産後休暇、産後パパ育休、ウェルネス休暇、記念日休暇、恋活休暇など