LINEヤフー株式会社

【リモート可】＜Yahoo!ショッピング＞プロダクト企画◆課題設定～リリースまで一気通貫で推進◎

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～日本最大級のテックカンパニー／コミュニケーションアプリ「LINE」や総合インターネットサービス「Yahoo! JAPAN」を展開～

■ポジション概要：
「Yahoo!ショッピング」の出店者ツールからユーザーフロントエンドにいたるまで全般の領域を対象に、課題設定から企画立案、要件整理、リリースまでを一気通貫で推進する企画、プロジェクトマネジメント、システム企画業務をご担当いただきます。
社内ステークホルダーと連携しながら、複数チームをまたぐ意思決定を前に進めるディレクションや、意思決定フェーズでのプレゼンテーション、数値集計・分析、リリース後の運用・改善までをお任せします。

・社内ステークホルダーとの連携を含むディレクション
・意思決定フェーズでのプレゼンテーション
・数値集計・分析、保守運用サポート

■組織のミッション・展望：
出店者の売上最大化、購入者のお買い物体験の向上に向けて「Yahoo!ショッピング」を中心としたLINEヤフーのアセットを活用して、解決していき、LINEヤフーのコマースを成長させていくこと。

■主な業務内容：
具体的には以下の業務を想定しています。
・UI／UXの改善業務
・出店者ツールへの機能追加
・キャンペーン企画における改善、機能検討
・LINEヤフーの他サービスとの連携プロジェクト（体験・データ・運用の接続を前提に推進）
・LINEヤフーグループ会社との提携、システム連携プロジェクトなどの多様な案件、プロジェクトにおける、要件定義、システム仕様設計に加え、リリース計画・進行管理・関係者調整を含むプロジェクトマネジメント業務

業務を通じて、リリース後の数値・ユーザー反応をもとに効果を検証し、次の改善につなげる一連のサイクルを回すことで、継続的なプロダクト改善の意思決定力を磨けます。

■関わるサービス：
Yahoo!ショッピング
https://shopping.yahoo.co.jp/

LINEヤフーが運営する簡単かつ安全にインターネットショッピングを楽しめるショッピングモールです。多彩なストアが販売する商品を、いつでも気軽に選んで、その場で注文できます。

変更の範囲：会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発に携わり、要件定義から外部仕様設計までをご自身で行った経験
・大規模システム開発におけるディレクションの経験
・DB、APIに関する一般的な知識

■歓迎条件：
・大規模なプロジェクトマネジメントまたはプロジェクトリードの経験
・UI／UX改善経験
・SQLなど自ら抽出したデータに基づき、ステークホルダーに意思決定を促す提案を行った経験
・eコマースサービスの知識、経験
・事業会社でサービス企画を行った経験

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／永田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
赤坂オフィス
住所：東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定めるすべての事業所に配置転換（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※業務上の指示により所属オフィスへの出社が必要になることがあります。
※配属部署により、赤坂オフィスでの勤務となる可能性があります。 （詳細は選考過程でご説明します）
※車いすの方でも勤務可能

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:15
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間7時間45分※部署により通常勤務（9：30～18：15）、シフト勤務あり。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日数に応じた実費支給、上限月15万円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
社員向け研修制度、語学研修、マネジメント研修、LINEヤフー Job Challenge、サバティカル休暇、社会人ドクター進学支援など

＜その他補足＞
■LINEヤフー Working Style手当（リモートワークにおいて働く環境を整備するための手当／月額11,000円）
■通勤交通費：新幹線・飛行機の利用可能。オフィスに出社した日数に応じ実費を翌月に支給
■ハッピーフライデー（祝日が土曜の際は前労働日を振替休日とする）
■選択型確定拠出年金制度
■総合福祉団体定期保険
■長期所得補償制度
■財形貯蓄制度
■株式累積投資制度
■定期健康診断・人間ドック・二次検査の費用補助
■社内マッサージ室　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※部署により異なります。
年末年始（12／29～1／4）、有給休暇（入社直後の付与日数は入社月により異なる）、特別有給休暇（慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など）、サバティカル休暇制度