株式会社アスマーク

【未経験歓迎】＜広告/メディアリサーチ調査の運用担当＞／商品宣伝のニーズや課題に触れる！／週3在宅

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【業界・職種未経験者多数活躍中／Webアンケートの設計から報告会まで一貫して担当／年間市場調査実績6,600件以上／東証スタンダード上場／産休・育休取得実績多数】

Webアンケートの設計～レポート作成・クライアントへの報告会までの一連の業務をお任せします様々な案件に携わることができ、、スキルアップできる環境です。

■具体的な業務内容：
例えば「TVCMの効果を知りたい」という顧客に「どの層が特にみているのか」「みたカスタマーの方が抱く印象は」等の切り口で様々なリサーチを行っています。

◎調査票作成、案件管理
ヒアリングした内容をもとに、Webアンケートを作成。（専用システムに項目入力）～回収までの案件進行管理を行います。
◎プロジェクト管理・交渉：調査全体のスケジュール管理、社外パートナーとの調整、見積もり作成や金額交渉まで、案件の主担当として一貫してコントロールします。
◎データ分析、レポート作成
回収したデータを基に「どの層の対象者がどの頻度でCMをみているか」「その広告にどういった印象を抱いているか」等々アンケートに応じた内容をレポートにまとめ、クライアントに納品します。
◎報告会
クライアントとスケジュールの調整をし、作成したレポートの報告会を実施します。
※まれに調査票作成前に営業と一緒に担当予定のクライアントのご要望や抱える課題ヒアリングも同席いただく機会がございます。
※案件によっては報告会がない場合もございます。
※案件のボリューム：1案件が完了するまでの期間は2～3ヶ月。初めの内は同時並行で2～3案件、ゆくゆくは5～6案件ほどを担当予定です。

■組織構成：
広告やメディア調査専任として定量×定性のリサーチを管轄しているチームです。
チーム全体：10名
内訳：マネージャー1名（女性）、リーダー2名（女性2名）、メンバー：7名（女性7名）
※ほとんどが中途入社者で、平均年齢は30代半ばです。

■研修やOJT：
入社後は、先輩社員によるOJTを中心にトレーニングを行います。
・基礎学習: リサーチの仕組みや専門知識の習得。
・実践演習: 先輩のサポートのもと、レポート作成やデータ集計の実務を経験。
・独り立ち: 半年～1年程度を目安に、メイン担当として案件を動かせるようサポートします。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎／職種未経験歓迎＞
■必須条件：※社会人経験1年以上想定
・数字やデータから仮説を立てたり、課題解決の提案に興味がある方
※営業やSV・店舗スタッフ・店長職等で売上向上や先方への提案に向けて状況分析していた方、広告関連で広告運用のPDCAを回していた方等も大歓迎です！

＜上記以外だと下記特徴・志向性の方歓迎＞
・顧客と連携を取ることが多いため電話・メール・チャット等のやり取りや調整がお好きな方
・複数案件担当となりマルチタスクのため優先順位つけたりがお得意な方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都渋谷区東1-32-12 渋谷プロパティータワー4F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
中目黒事業所
住所：東京都目黒区東山1-6-2 TPR中目黒ビル3階
勤務地最寄駅：各線／中目黒駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※在宅は入社半年後からを想定しています。

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：10時間未満繁忙期：30～40時間（11～12月・2～3月）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間中（入社3ヵ月間）の給与について：
月給：238,965円～274,982円
基本給：199,918円～230,050円
固定時間外労働働当（25時間分）：39,047円～44,932円
※固定時間外労働働当を超えた分の時間外労働働当は、別途途給いたします。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月50,000円まで
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・中途入社研修
・階層別オンライン研修
・リサーチ研修ポータル
・リサーチ勉強会

＜その他補足＞
■役職手当
■社内フリードリンク
■各種MVP制度による報酬
■各種保養施設、レストランなどの優待利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）
■健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種
■在宅勤務制度
■Smileボーナス（ピアボーナス）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

リフレッシュ休暇、年末年始、産前・産後休暇／育児休暇※取得実績あり、有給休暇（入社半年後に付与）等