株式会社ＵＭＩＴＯ

【赤坂】人事・採用担当◇SNSで話題◎海の前の絶景シェア型ホテル運営◇リクルーター／採用マーケター等

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□■海と共に過ごす別邸「UMITO」の開発・販売・運営を行う会社／働きやすい環境／年に1回UMITOホテルに無料宿泊可能◎■□

■業務内容：
UMITOは、1日1組～数組限定、全室スイートルーム仕様という独自のスタイルで、究極の「1to1サービス」を提供するスモールラグジュアリーホテルを展開しています。
現在、さらなる施設展開に向けた成長フェーズにあり、各ホテルで最高のおもてなしを実現する「支配人」「料理長」「運営スタッフ」など、現場を支えるコア人材の確保が急務となっています。
あなたには、これまでのホテル業界での知見を存分に活かし、ダイレクトリクルーティングや採用ブランディングを通じて、UMITOの顔となるプロフェッショナルたちを発掘・獲得するメインリクルーターとしてご活躍いただきます。

■具体的には：
本社にて、ホテル運営部門（支配人・料理長・運営スタッフ等）を中心とした中途採用業務および採用広報をお任せします。

＜ダイレクトリクルーティングの戦略立案・実行＞
・支配人候補や料理長候補など、ハイエンドなホスピタリティ人材のターゲット選定
・スカウト媒体を活用したアプローチ、カジュアル面談を通じた魅力付け（アトラクト）

＜採用ブランディング・広報活動＞
・SNSやオウンドメディアでの企画・執筆・発信
・各施設の現場社員のリアルな声や、UMITOが目指す「1to1サービス」の魅力を言語化し、社外へ発信

＜採用実務全般＞
・現場責任者（支配人や総料理長）との要件定義・目線合わせ
・求人媒体の選定・運用、求人票の作成・改善
・エージェント（人材紹介会社）との折衝、リレーション構築、面接対応

■当社サービスについて：
当社は多様化するニーズやライフスタイルに応じて、シェア型ホテル、別荘、レストラン、不動産投資塾を運営しています。「海の目の前の絶景ロケーション×スモールラグジュアリー」にこだわり、非日常的な体験や温かみのあるホスピタリティ、そして唯一無二の時間を提供いたします。

■UMITOについて：
海の目の前の別荘を使いたい分だけ、年間30日単位でライフスタイルに合わせて、保有できる「シェア購入」が可能です。自分が使いたいときに使う悠々自適な別荘でのくらしができます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・リゾートホテル業界における中途採用の実務経験（3年以上）
・ダイレクトリクルーティングの実務経験、および採用ブランディングへの強い関心
・UMITOが提供する「1to1サービス」やラグジュアリーホスピタリティへの深い共感

■歓迎条件：
・セールス部門やコーポレート部門など、ホテル現場以外の職種における採用経験
・ベンチャーやスタートアップ企業でのスピード感のある採用経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート10F
勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅
受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙／屋外喫煙場所設置）
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
8:30～17:30、9:00～18:00、9:30～18:30など、実働8時間で選択可能です。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費（上限35,000円／月）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■服装：オフィスカジュアル
■年に1回UMITOホテルへの無料宿泊
■年1回WITH SEAへの無料宿泊
■オフィスフリードリンクあり（コーヒー、お水）
■インフルエンザ予防接種
■就業時間選択制：8:30～17:30、9:00～18:00、9:30～18:30など、実働8時間で選択可能です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年間休日120日以上
■年末年始休暇（法定通り付与）
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇