掲載予定期間:2026/4/16(木)~2026/7/15(水)更新日:2026/4/16(木)

株式会社CAC

【函館】化粧品工場の製造担当※未経験歓迎/土日祝休・日勤のみ・月残業1h・マイカー通勤可・福利厚生◎

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正社員
職種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【函館】化粧品工場の製造担当※未経験歓迎/土日祝休・日勤のみ・月残業1h・マイカー通勤可・福利厚生◎

当社工場において無添加化粧品(主に化粧水や乳液・パウダータイプ洗浄料)の製造業務を行って頂きます。

■主な作業内容:
・原料品種の秤量・調合(重量物の取扱有)
・生産ラインでの充填・包装装置作業
・各製造装置の簡単なメンテナンス
・パソコンでの製造データ入力 等
※繁忙期には出荷部門での梱包作業もしていただきます。

■就業環境:
化粧品の工場の為清潔感も有り、過ごしやすい空間でご就業頂きます。
立地上、自己通勤必須となります。
(駐車場は無料です。)

■入社後:
基本的な会社理解をして頂いた後、現場でのOJT研修を想定しております。
独り立ち出来るまで先輩社員と一緒に仕事を行う予定ですので、未経験でも安心してご就業頂けます。
過去未経験で入社した方も、社歴の長いベテラン社員の方にフォロー頂き独り立ちされております。

~CACとは~
CACは「Cell」「Active」「Circulation」という言葉の頭文字から生まれました。
肌は、自ら美しくなろうとする力を持っています。
肌の能力を最大限に発揮させるのが、CACスキンケアの真髄です。
皮膚理論に基づく美容理論、美容理論に基づく商品体系は、三位一体となり、排泄器官である肌の機能を妨げず、角質層をすこやかに導くことで、細胞の生まれ変わりのサイクルを活性化させ肌本来の力を引きだします。CACは、これからも一途に肌と向き合い続けます。

また、当社では長期就業を目的として、WLBを大切にしています。
夜遅くまで仕事をすることで、睡眠時間が削られたり、ストレスにさらされたり、食生活が乱れるのは肌や健康にとっても良くないこと。
スキンケア商品を扱う当社ならではの考えからWLBの維持に努めており、平均残業時間が非常に少ないです。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
「製造業や機械を扱う仕事に興味がある方」「機械操作が好きな方」「モノづくりに興味がある方」歓迎いたします!
業界・職種未経験歓迎!積極的にご応募ください!

■必須要件:
・基本的なPCスキルをお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
函館工場
住所:北海道函館市鈴蘭丘町3-126 株式会社CAC 函館工場
勤務地最寄駅:函館市電5系統線/湯の川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
*公共交通機関の運行時間が就業時間と合致しない為、マイカー
 通勤を推奨します。(業務でマイカーの使用はありません。)
*無料駐車場完備。

<転勤>
当面なし
工場間の異動。(但し、キャリアアップ等を図る為、本社へ異動の可能性有)
※基本的には転勤は想定しておりませんが、事業内容の変更、業務の拡大や縮小などがあった場合は転勤の可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均1時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
258万円~380万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):184,400円~272,000円

<月給>
184,400円~272,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、同社規定により決定します。
※等級に応じて役職手当有
※上記月給の他、同社規定により諸手当を支給します。
■昇給あり
※昇給率 1月あたり 0.00% ~ 7.60%(前年度実績)
■賞与:年2回(前年度実績:2カ月分)※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:車両通勤は規定内で支給(上限31,600円)
家族手当:同社規定による(子1人につき¥6,000/月)
社会保険:■各種社会保険完備
退職金制度:勤続1年以上で適用

<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJTが中心です。
■資格取得支援制度有

<その他補足>
■育休・産休制度(取得実績あり)
■時短勤務(入社後1年以降から可)
■退職金共済加入
■社割制度

※就業時間補足:36協定における特別条項
受注の集中・配送トラブルの場合、年6回を限度とし、1ヶ月80時間、年720時間まで延長可。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日

*夏季休暇・年末年始休暇(社内カレンダーによる)
*入社時有給休暇3日付与

会社概要

事業概要

■事業内容:化粧品・食品の研究開発・製造・販売
■事業所:CAC本社ビル/北海道乙部工場/北海道函館工場
■ポリシー:CAC化粧品の誕生は、とある医大教授より「肌に害のない化粧品を」という依頼を受けたことがきっかけでした。CACでは自ら美しく健やかになろうとする肌本来の機能をみつめ、長年研究を重ね、これまでにない「メディカルスキンケア」としての第一歩を踏み出しました。防腐剤・保存料無添加の化粧品を新鮮なまま使い切っていただくために、トータルスキンケアとしては世界ではじめて、ディスポーザブルタイプ(使い切り)の製品を実現しています。多糖類・アミノ酸・塩基等を特殊な条件下で配合するCACの成分配合技術は、世界20カ国で製法特許が認められました。
■商品の特徴:肌の能力を最大限に発揮させるのが、CACスキンケアの真髄です。皮膚理論に基づく美容理論、美容理論に基づく商品体系は、三位一体となり、排泄器官である肌の機能を妨げず、角質層をすこやかに導くことで、細胞の生まれ変わりのサイクルを活性化させ肌本来の力を引きだします。

所在地

〒270-0114
千葉県流山市東初石2-186

設立
1979年4月
従業員数
61名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
40歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014900903

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