福岡トランス株式会社
【福岡／苅田】倉庫管理＜管理者候補＞◆航空貨物物流／年休121日／創業70年の老舗企業◆
募集要項
おしごと用語集仕事内容
＜物流センター管理者＞売上・費用・労務管理などのマネジメント◆航空貨物輸送◆半導体製造装置輸送で成長中◆創業75年の老舗安定企業◆土日休み
■業務概要：
総合物流サービスを手掛ける当社において、航空貨物や自動車部品を取り扱う倉庫の所長を担っていただきます。
弊社 苅田エアフレートセンターを統括する責任者として戦略立案・実行を牽引し、部署内の全体的なマネジメントを行って頂く重要なポジションです。業務環境を整え、収益性を向上する施策を期待しています。
＜具体的には＞
・倉庫および物流オペレーション適正化の分析・課題抽出・合理化推進
・フォワーダーとの調整や折衝
・顧客サービスレベル向上のための施策提案及び実行
・現場スタッフとのオペレーション確認と調整
・採用面接、人材育成
・労務管理、安全管理 など
実効性ある施策や新しいアイデアを、どんどん提案してください。
メンバーを動かし、積極的に仕事に取り組むことを期待しています。
実績がきちんと評価される会社です。
国際物流部の業務内容：
◇乙仲・海貨業務…荷主(輸出者や輸入者)の代わりに、貨物の船積み・引取り・搬出入・運送・荷役手配
◇航空貨物取扱業務…北九州空港の輸出入貨物についての手倉業務、NACCS入力業務を行います。
■組織構成：
30代～60代のメンバー12名が所属しております（管理、事務：3名／作業員：9名）
■企業の魅力：
◇創業70年を迎える老舗企業！強固な顧客基盤を築いて安定経営を実現！
◇転勤も無く、地場に根差した企業で長期就業がしやすい環境です！
■当社について：
◇福岡県でも老舗の総合物流会社として、九州に生産工場や拠点を持つ鉄鋼・自動車・半導体といった基幹産業メーカーの生産物流を担う存在として成長を続けています。
◇当社は総合物流サービスを提供しており、創業から70年を超える中、第二創業期として様々な変革を進めています。事業・人材・設備投資を積極的に行い、未来を見据えて経営体制を強化しています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・部署マネジメント経験がある方
・物流における各種法律などの知識・経験がある方
・前向きな考えで諸事を柔軟に捉え、変化を恐れず成長・発展することに
やりがいを見出す方
・組織内外の幅広い年齢層との高いコミュニケーション能力を有する方
・普通自動車免許(AT限定可)
上記のような方の応募をお待ちしております！
勤務地
苅田エアフレイトセンター
住所：福岡県京都郡苅田町鳥越町1-13
勤務地最寄駅：JR日豊本線／苅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
営業事務センター
住所：福岡県北九州市小倉北区浅野３丁目８－8 番 1 号 AIM ビル 7階
勤務地最寄駅：JR小倉駅駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
新門司物流センター
住所：北九州市門司区恒見1380番地
勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／門司駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
勤務地は希望等により上記より決定
＜転勤＞
当面なし
■勤務地変更の範囲：会社が定める就業場所
勤務時間
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
勤務条件変更なし
給与
550万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：420,000円～500,000円
その他固定手当/月：23,000円
＜月給＞
443,000円～523,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給：年1回（6月：0円～1万円／前年度実績)
■賞与：年2回（夏季・冬季：15万円～30万円／前年度実績)
■その他固定手当：生活補助手当
■残業手当：残業時間に応じて別途支給
■通勤手当：会社規定に基づき支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：車通勤の場合、ガソリン代相当支給（上限なし）
家族手当：子 5,000円／人(規定による）
社会保険：・社会保険完備
退職金制度：入社から3年以上。基礎部分＋特退共、DC、DB制度
＜定年＞
63歳
65歳までの再雇用制度があります。
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
研修、資格取得支援制度
・各種社外研修を通じて、必要なタイミングで必要な教材を受講いただきます
・スキルアップ・キャリアアップを目指せる環境が整っています
＜その他補足＞
・作業服・安全靴支給（規程による）
・保養所あり
・資格手当／役職手当
・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
・確定拠出年金制度(会社で毎月5000円の掛金)
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日
有給休暇／GW休暇／夏季休暇／年末年始休暇
10日前後の連続休暇です。
会社概要
- 事業概要
■創業75年の総合物流会社として、陸・海・空の輸送モードを組み合わせたワンストップサービスを提供しています。当社独自の強みとしましては、半導体製造装置などの梱包・輸送サービスを提供しているため、現在の半導体業界の成長と共に大手企業様からの信頼を頂き、事業拡大につながっています。
■代表について
多様な働き方や業務改善などのDX化なども積極的に取り入れています。物流業界での課題は様々ですが、
積極的に新しい技術などを取り入れ、「物流一貫企業」として、多様化するニーズに対しても的確な応えを導き出し、物流をシームレスにドアツードアでお届けすることを使命に、これからも物流の課題解決に貢献する活動に取り組んでまいります。
また自転車競技への支援を行っておりイベントのスポンサーを始め、若手選手の活動サポートや、世界レベルの自転車競技のアスリートの雇用など、スポーツ振興にも積極的活動にしています。
2023年には農業プロジェクトをスタートさせ、当社が推進しているＳＤＧｓの取り組みの一つとなっています。
現場社員一人一人にも目を配り、代表自らが頑張りを評価し、「やりたいことは何か？」としっかりと社員一人一人の声に耳を傾けるなど、社員想いの代表です。
■事業内容：
・複合輸送事業
・自動車産業関連事業
・航空貨物事業
・輸送事業
・倉庫事業
・自動車整備事業
・構内作業請負事業
・商社事業- 所在地
〒800-0115
福岡県北九州市門司区新門司3-70- 設立
- 1971年5月
- 従業員数
- 185名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 18百万円
- 平均年齢
- 44歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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