掲載予定期間:2026/4/30(木)~2026/7/29(水)更新日:2026/6/30(火)

ユニファイド・サービス株式会社

【IT営業】課題解決型営業で社会に貢献/社会インフラを支える営業/ハイブリット勤務/フレックス

正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【IT営業】課題解決型営業で社会に貢献/社会インフラを支える営業/ハイブリット勤務/フレックス

IT・電力業界未経験でも最速でクラウド専門営業へスキルアップ!
『ハイブリッド勤務×フレックス×土日祝休み』柔軟な働き方で、仕事もプライベートも妥協しない働きやすさ。
社会インフラを支える安定した事業基盤のもと、コアメンバーとして組織を創る面白さがあります。

■職務内容
電力・エネルギー業界の企業を中心に、Salesforceを基盤とした最先端のクラウドサービス(SFA・MA・BI等)の提案営業をお任せします。現在、保険・不動産・レジャー業界・官公庁など、他業界への展開も急速に拡大中!これまでの営業経験を活かし、さらに市場価値の高い「IT×課題解決型営業」へとステップアップできるポジションです。
【具体的には】
・顧客(経営層・DX担当者)の課題抽出と、それに基づくビジネスプラン・DX提案
・電力事業における業界動向の把握、分析
・顧客との関係構築と販路拡大
・提案書・見積書作成/契約手続き/Salesforceを利用した営業報告/社内エンジニア等との調整
★教育・サポート体制
 入社後は、業界知識やSalesforceの専門知識を学ぶための「導入研修・勉強会」を順次実施します。
 その後、先輩社員がOJTとして実務に並走。顧客特性や提案のコツをマンツーマンでレクチャーします。

■配属先
 営業部:部長1名/担当部長4名/メンバー5名/営業事務2名
 職場の雰囲気:20代〜30代の若手も第一線で活躍中!社内はフラットで、男女問わず実績や意欲が正当に評価される風土です。

■求人の魅力
・電力業界トップクラスの顧客情報管理システム(CIS)を展開しているため、安定感があります
・電力だけでなく官公庁から民間まで幅広い業界との業務経験を積めます
・キャリアアップは年功序列ではないため、実績次第で自身の待遇や裁量を大きく伸ばせる可能性があります
・Salesforceの製品知識を幅広く身に付ける事が可能です

■当社について:東京電力エナジーパートナーとSalesforceからの出資を受け、Salesforceの強固なITインフラ基盤上に電力CISを構築しています。地球温暖化や再生可能エネルギーに取組む官公庁や民間企業に対しクラウドベースのITソリューションを提案する非常にやりがいのある仕事です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件・法人営業経験2年以上(有形/無形/業界問わず)
 ・Excel(マクロ含む)/PowerPointを使用した資料作成の実務経験
■歓迎要件:・クラウドサービスの営業経験、またはIT業界での営業経験
 ・「将来的にマネジメントに挑戦したい」「組織づくりに関わりたい」という意欲のある方
■募集背景:業種業務に捉われず支援できる新しいチーム作りの一環として、メンバーを募集!
      組織の多様性を高めるため、男女問わず管理職を目指せる組織、キャリアプラン形成を考えています

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋5-1-9 銀泉新橋第2ビル8F
勤務地最寄駅:JR線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~19:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業:月10~15時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
450万円~620万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):310,000円~428,000円

<月給>
310,000円~428,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
■賞与:年2回(2.5か月分)
■昇給:年1回(評価による)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給。上限3.5万円まで。
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得奨励金制度

<その他補足>
■在宅勤務
■副業OK
■出産・育児支援制度
■ストックオプション

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■有給休暇補足:以降は4月に13日以上を一斉付与(勤務年数による) 最高付与日数は20日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■ウェルカム休暇 ※入社日に有給付与(日数は入社月による)

会社概要

事業概要

大手3社から20億円超の出資を受け、電力クラウドのトップランナーへ
セールスフォース、東京電力、日本郵政(JPI)などから総額20億円超の出資を受け、日本の電力インフラ革新に貢献する企業です。
資源エネルギー庁から太陽光発電500万拠点のFIT管理システムを受託。東京電力の高圧料金システムは約6か月・従来比1/5のコストで構築し、業界に衝撃を与えました。すでに新電力会社30社・100万超需要家が当社Unisrv 電力CISを採用する業界スタンダードです。
CISに留まることなく、太陽光発電事業所の災害時の緊急電源、平常時のEV充電インフラとして地域活用する構想は、政府や数々の地方自治体からも高評価を得ています。この事業の日本全国での実現、さらに蓄電池を含め、次世代エネルギーインフラへと展開を加速していきます。
でんきをむすぶ、みらいへつなぐ ― それが私たちユニファイド・サービスです。
■事業内容
(1)電力CIS(電力料金計算サービス)事業
2016年の電力自由化に伴い、電力CIS(電力料金計算サービス)をクラウドサービスにて提供し、現在東京電力を含む30社の新電力会社にて導入されています。
新電力契約需要家数は業界トップクラスです。
(2)再生可能エネルギー関連事業
2016年より資源エネルギー庁よりFIT(再生可能電力の固定価格買取り制度)の申請支援システムをセールスフォースを基盤としたクラウドシステムで提供しております。
(3)デジタルマーケティング事業
Yext社(主要関連企業)の検索ソリューションやサイト内検索ソリューションを用い、中小企業向け給付金システムや復興庁の海外向け検索サイトの構築をクラウドサービスにて提供しています。

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋5-1-9 銀泉新橋第2ビル8F

設立
2004年4月
従業員数
99名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
平均年齢
43歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014915579

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