株式会社イチネンロジスティクス
【東大阪】物流スタッフ◆入出荷・在庫管理／育成／改善評価／上場G
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～物流総合職／現場ローテーション育成／改善提案を評価／在庫管理から挑戦／チームで成長／将来はリーダーへ～
物流の仕事を、部分ではなく「全体」で理解する。現場から一歩ずつ経験を積み、改善や指導へと役割を広げていける、育成前提のポジションです。
■業務内容
入社後は東大阪物流センターにて、グループ各社の物流業務を担う現場に入り、物流の基本工程を段階的に習得します。まずは特定の取引先を担当し、入荷検品、保管、ピッキング、出荷検品・梱包、在庫管理といった一連の流れを、ハンディターミナルや専用システムを使いながら経験します。業務に慣れてきた後は、別の取引先も担当し、企業ごとの物流特性や業務の違いを理解していく想定です。日々の業務では、数量や品番の正確な確認、決められた手順を安定して回す段取り力が求められます。また、現場で感じた非効率や課題については、改善活動として提案・実行することが期待されており、その取り組みは評価にも反映されます。将来的には派遣スタッフへの指導や、担当部署のまとめ役として現場をリードする役割も担っていただきます。
■業務の魅力
物流の全工程に関わることで、業務の流れを立体的に理解できます。改善提案が評価につながるため、主体的に現場を良くしていく実感を得られます。
■働く環境
グループ各社の物流を一拠点で担っており、複数の業務特性に触れられる環境です。ハンディターミナルやWMSなど、現場を支える仕組みが整っています。
■働き方
・現場起点で業務を学ぶ育成設計
・チームで連携しながら進める業務
・改善活動への継続的な参加
■キャリアパス
現場担当として基礎を固めた後、指導役や部門リーダーへと段階的に役割を拡張。本人の希望や適性に応じ、総合職としてのジョブローテーションも視野に入ります。
■企業魅力
イチネングループの物流機能を担う企業として設立され、グループ基盤の安定性のもと、物流品質の向上と効率化に取り組んでいます。将来的な拠点拡大も検討されています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・物流倉庫もしくはメーカーでの出荷担当をされてきた方（目安2年以上）
■歓迎条件：
※フォークリフト免許、危険物取扱者乙種第4類/乙種第2類については入社後に制度を使って取得いただけます。
※重量物の取扱もあります。(手で持つ物は最大20ｋｇ程度です。移動距離も台車に乗せるまで僅かです。)
＜必要資格＞
歓迎条件：フォークリフト運転者
勤務地
東大阪物流センター
住所：大阪府東大阪市稲田上町一丁目17番20号
勤務地最寄駅：JR学研都市線線／徳庵駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
転勤、出向は当面想定していません※将来的な転勤の可能性は有り
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
■残業：10～40時間／月※繁忙期4～7月
雇用形態
契約社員
＜契約期間＞
0年6ヶ月
＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※中途入社は、試用期間中は契約社員ですが、過去実績として本人が希望された場合正社員登用率は100％
＜試用期間＞
6ヶ月
契約社員期間中（試用期間中）は地域手当相当額について、基本給として支給し、正社員登用後に地域手当として支給します。※支給条件は地域手当と同様です。
契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有 通算契約期間上限0年6ヶ月
給与
436万円～633万円
＜賃金形態＞
日給月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,000円～390,500円/月20日間勤務想定
＜想定月額＞
257,000円～390,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※上記年収は残業手当を除いた金額
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7・12月)※賞与査定期間は正社員在籍時
【モデル月給】
40代一般社員 月給414,943円（住宅手当、残業手当込）
30代一般社員 月給364,026円（住宅手当、残業手当込）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：補足事項なし
退職金制度：福利厚生その他欄参照
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援（正社員登用後に適用）
＜その他補足＞
■単身赴任手当5万
■地域手当1万(東京、神奈川居住者)
※以下、正社員登用後に適用
■退職金制度
■寮・社宅：社宅借上制度
■家族手当：子育応援特別支援制度（第3子以降の子1人毎に対して100万を支給）
■社員貸付金制度、慶弔見舞金（結婚祝、出産祝等）社員持株会補助、財形補助、社員旅行（海外、家族参加可能）、保養所（リゾートトラスト エクシブ・マリントピア等全国各地）
■クラブ活動：野球、テニス、陶芸、フットサル、マラソン
■育児介護休業
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
夏季休暇（2日間／日程は都度決定）、年末年始（12/30～1/4）、有給休暇（初年度10日・最高20日、5日間連続取得制度）
※棚卸し、納期等の関係で休日出勤することもあり／1ヶ月以内に振替休日取得
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
倉庫業、物自動車運送事業、貨物利用運送事業、構内荷役作業
■同社の特徴：
・イチネングループ各社の物流業務の統合を図り物流業務の品質向上、効率化、コストダウンを目指しグループ各社の販売競争力、顧客サービス並びに顧客満足度の向上を目的として2017年2月1日に設立された会社です。
・物流にとって重要な位置付けである運輸業界の現況は非常に厳しいものがあります。「燃料高騰」「労務時間規制強化」「ドライバー不足」など、課題を数え上げたら「きり」がない状況ですが、こんな状況だからこそ「出来る事がある」「ピンチはチャンス」との考えのもとグループ各社並びにそのお客様への高付加価値サービスの提供を目指しております。
・現状は東大阪にあります「イチネン物流センター」にてグループ5社の物流業務を担っておりますが、今後に向けて、関東方面への物流拠点の展開を具体的に検討中で、将来的にはグルーブ以外の会社の物流業務の請負を目指し、業容を拡大させていきます。また、業容拡大に向けて、新たなWMS（ロジシステム）を現在開発中です。- 所在地
〒577-0002
大阪府東大阪市稲田上町1-17-20- 設立
- 2017年2月
- 従業員数
- 14名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 50百万円
- 平均年齢
- 51歳
応募方法
応募方法
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