株式会社エンプラス
【東京駅徒歩5分】役員秘書 ◆出張・会食への同行なし／プライム上場／フレックス／残業月17H
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◎秘書経験を活かし、経営層でガバナンス・企画領域に広がるポジション
【半導体産業の成長により需要拡大中｜海外売り上げ比率80％｜フレックス｜残業月17H｜自己資本比率93.7％｜利益率12.3％】
■業務内容：
経営企画部門にて、秘書業務および経営管理業務をお任せします。
メンバーは全員中途入社で、それぞれの得意分野を活かしながらチームで部門運営を行っています。
＜業務詳細＞
（1）役員秘書業務（約30％）
・担当役員のスケジュール管理・調整、日常的なサポート全般
・出張・会食等に関する各種手配
（2）会議体の事務局業務（約30％）
・経営層・全社横断会議の事務局対応
・会議の日程調整、資料の取りまとめ・配布、運営サポート、議事録作成
・決定事項・論点の整理
（3）庶務業務（約40％）
・部門の経費精算、請求書処理等、所属部門における各種庶務業務
・オフィス管理に関する庶務業務
（ウォーターサーバー管理、オフィスレイアウト管理 等）
■将来的にお願いしたい業務：
（1）全社課題・リスク検討に関するサポート業務（約50％）
・各種資料の整理・管理
・関連会議の運営サポート（会議準備、資料管理、議事録作成）
・検討プロセスにおける補助的な関与（情報整理、関係者間の調整）
（2）内部統制に関する事務局・運営管理（約50％）
・事務局対応、関連資料の取りまとめ、管理・関連部署の連携調整 等
■組織構成（4名）：
・部門長50代男性 ※経営執行役員
・男性2名、女性2名（30代1名、40代2名、50代1名）
■就業環境：
・フレックスタイム制
・年間休日123日
・月平均残業17時間
・有給取得率78.1％
・育児・介護に関する制度完備
・企業型確定拠出年金あり
・定年再雇用制度あり
■当社の特徴
・海外売上比率約80％、世界14カ国に拠点を展開するグローバル企業
・自己資本比率93.7%（一般的な優良企業の水準約50％）
・高付加価値製品中心の事業構造により、利益率12.9％（業界平均3～4％）
・光学・プラスチック精密加工分野で業界トップクラスの売上規模
・高い技術力を背景に、3年以内に投入した新製品が売上の約50％を占有
・価格競争に巻き込まれにくい安定した経営基盤
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・秘書業務3年以上
■歓迎条件：
・メーカーでの役員秘書業務経験
＜語学補足＞
※翻訳ツールを使用し、書面でのやりとりに抵抗がない方
勤務地
グローバル本社
住所：東京都千代田区丸の内1丁目6番2号 新丸の内センタービルディング9階
勤務地最寄駅：各線／東京駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均17時間
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、就業条件に差異はありません。
給与
500万円～650万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～370,000円
＜月給＞
280,000円～370,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細はスキルや経験を考慮し決定します。
■賞与：年2回（6月、12月）※業績により変動あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定にもとづき全額支給
社会保険：・団体保険制度※全額会社負担
・定期健康診断
・人間ドック(35歳~)※全額会社負担
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：企業型確定拠出年金：基本給９％全額会社負担での支給
＜定年＞
60歳
定年再雇用制度有
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・研修支援制度(階層別/幹部候補/強化テーマ)
＜その他補足＞
・社内表彰制度
・永年貢献賞(10年,20年~)／報奨金,特別休暇あり）
・従業員持株会(奨励金率２０％)
・出産・育児支援制度
・ストックオプション
・継続雇用制度(ウェルカムバック)
・財形貯蓄制度
・定期健康診断
・人間ドック(35歳~)※全額会社負担(オプションは自己負担)
休日・休暇
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
◆入社時の有給休暇
4～9月：10日／10～11月：2日／12～1月：1日／2月～3月：入社時は無し
※以降4月に一斉付与
※最高付与日数20日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
当社はエンジニアリングプラスチックの精密加工技術を基幹に、新たな技術を融合させながら事業を拡大しています。
・Semiconductor事業（トップメーカーの先進製品をテスティング）…半導体の出荷検査に欠かせないコンタクト技術（接触技術）で、世界の大手半導体メーカーからトップレベルの評価を得ている同社。秀逸な開発力と独自の高機能樹脂の応用技術、揺ぎない品質保証体制で、半導体の開発、量産に貢献しています。
・Life Science事業（ライフサイエンスの未来と発展に貢献）…絶え間ない技術追求でエンジニアリングプラスチックが持つ可能性を最大限に発揮し、今まで成し得なかった新たなライフサイエンスの世界を切り拓いた同社。その契機は、東京大学と理化学研究所が発端となった日本のヒトゲノム計画で2001年にスタートした、遺伝子を調べるマイクロ流路プレートの基礎研究への参画です。以来、2007年に高精密／高機能マイクロ流路チップの量産化を達成し、大学や世界各国の企業との共同開発を通して、ライフサイエンス関連製品の実現、普及に貢献しています。
・Digital Communication事業
オプトデバイス（はかる、つたえる、つなげるをかたちに）…大規模データセンターの通信を支える光トランシーバーの中で、エンプラスの製品が活躍しています。設計から量産まですべての過程において、顧客の設計、開発をサポートしています。
LED関連（LEDの光を自在にコントロール）…白熱灯や蛍光灯、水銀灯などの旧来光源からLEDへ。家庭から自動車、オフィス、商業／公共施設、街灯まで、照明は急速にLEDへと置き換わっています。同社の高精度レンズは、液晶テレビ用バックライトやベースライト、ダウンライト、間接照明、サインボードなどで、LEDの光を制御するために活用されています。
・Energy Saving Solution事業（最先端へと加速させるコアテクノロジー）…あらゆる市場、あらゆる分野に最先端の技術を駆使し、顧客に確かな技術と新たな価値を提供し続けること。それが同社の使命です。
■特徴：
微細加工技術に定評のある精密プラスチック加工のトップメーカーです。東証プライム上場・海外高売上比率が約8割の世界的に活躍しているグローバル企業です。- 所在地
〒332-0034
埼玉県川口市並木2-30-1- 設立
- 1962年2月
- 従業員数
- 1,420名
- 上場市場名
- プライム市場
- 資本金
- 8,080百万円
- 売上高
42,240百万円
- 経常利益
- 8,785百万円
- 平均年齢
- 40.7歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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