株式会社フロンティアダイレクト

【在宅可／渋谷】総務・労務サポート◆東証グロース上場G◆年間休日125日／残業月平均10～20時間

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～フロンティアインターナショナルから2018年に分社・独立／個を尊重する自由な社風／事業拡大中～

■業務内容：
バックオフィスの中心として、会社運営の基盤となる「組織・環境」と「人」の両面を支える役割を担います。総務業務を主とし、労務周りのサポートに従事いただきます。

＜総務＞
社用PCや携帯電話の新規手配・在庫管理、社員のメールアドレス発行などのITインフラ整備を担当いただきます。
また、会社HPに届く問い合わせへの一次対応や、来客・電話対応も行います。

＜労務＞
月次の勤怠データの集計・チェック、給与および賞与の計算、明細発行を完結させます。さらに、入退社時の雇用契約締結や社会保険・労働保険の加入・喪失手続き、人事マスターの更新、年末調整業務なども一貫して担います。

■配属先情報：
人材開発部：12名（採用3名、労務5名、他4名）
※20代～40代が在籍

■将来的に期待すること：
事業拡大に伴い、親会社であるフロンティアインターナショナルと共に行っている総務業務等の管理部門業務の内製化を進めております。
今回総務ポジションの内製化を強化、将来的には独立した形を目指しており、将来の管理職候補、管理部門のプロフェッショナルとしての活躍を期待します。

■ポジションの魅力：
バックオフィスの中心として、会社運営の基盤となる「組織・環境」と「人」の両面を支える役割を担います。総務業務を主とし、労務周りのサポートに従事いただきます。

■当社について：
クライアントの売上最大化を目指し、販売企画の立案、顧客への店頭販売やイベントなどを行うセールスプロモーションを実施する企業です。
親会社：フロンティアインターナショナル（東証グロース上場）

■組織風土：
やる気のある方にはチャンスを与える風土があります。希望する方には20代のうちからマネジメントポジションを提案することも可能です。個を尊重する自由な社風があり、良いアイディアであれば新人での意見もどんどん取り入れています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：
・管理部門（本社バックオフィス）での経験

■歓迎条件：
・総務の経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト2F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜勤務地補足＞
リモートワークは応相談（試用期間中は原則出社になります）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10～20時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は原則出社になります

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：こども手当
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修
■資格支援制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇／慶弔休暇／産前産後休暇／育児休暇／ハネムーン休暇