株式会社ペイロール

【東京/有明】AIプロダクト企画・開発（マネージャークラス）◆年休127日／年収750万円～

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◆年収750万～/AIプロダクト企画・開発のプロジェクトをリードするマネージャー（将来の部長候補）/在宅勤務週2回可◆

■ポジション概要：
給与・人事領域の業務変革をAIで実現する中核ポジションです。
AIプロダクトの競争優位確立に向けた企画・開発をリードし、Forward Deployed Engineer（FDE） と 10名の多機能チームを率いるチームマネージャーを兼務いただきます。
顧客現場へのAI実装から、チーム・人材育成まで裁量大きいポジションです。

■主な業務内容：
（1）Forward Deployed Engineer（FDE／プレイヤー業務）
・主な職務内容：顧客の業務プロセス分析、AI導入計画の策定、OpenAI等のAPIを活用したプロトタイプおよび本番システムの設計・実装。
・期待される成果：顧客のビジネス課題をAI技術で解決し、目に見える成果（コスト削減、売上向上等）を創出すること。

（2）チームマネジメント
・主な職務内容：5名程度のチーム（外部連携エンジニア、データ分析基盤PM等）のピープルマネジメント、目標設定、評価。
・期待される成果：チーム全体のパフォーマンス最大化と、メンバーのエンゲージメント向上。

（3）AI Education
・主な職務内容：非AI専門メンバー（エンジニア、PM）に対するAIリテラシー向上支援、プロンプトエンジニアリングやLLM活用スキルの育成。
◇FDEの詳細
単なる開発者ではなく、顧客のパートナーとして現場に深く入り込みます。顧客の既存システムや業務フローを理解した上で、どの部分にAIを適用すべきかを判断し、迅速に実装を行います。
◇チームマネジメントとAI育成の詳細
担当するチームは、他社とのAPI連携やシステム統合を担うエンジニア、およびデータ分析基盤の戦略を立てるPMで構成されます。これらのメンバーに対し、FDEとしての知見を還元し、実務を通じたAI教育（OJT）を行います。（例：外部連携エンジニアに対しては「AIエージェントとしての外部ツール利用（Tool Calling）の設計」を、PMに対しては「AI導入によるデータ利活用の要件定義」を指導するなど、各ロールの専門性にAIを掛け合わせた育成を主導）


変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：以下のいずれかの経験をお持ちの方
・ソフトウェア開発の実務経験: 5年以上のWebアプリケーション開発経験
・AI/LLM 実装経験: OpenAI API, Anthropic Claude, LangChain 等を用いた実務でのアプリケーション開発経験、および高度なプロンプトエンジニアリングの知見。
・リーダーシップ/マネジメント経験: 3名以上のエンジニアまたはPMチームにおけるマネジメント経験（1年以上）、またはプロジェクトリードとしての豊富な経験。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区有明3-5-7 TOC有明イーストタワー11F、12F
勤務地最寄駅：りんかい線国際展示場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
※原則、転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月額5万円
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OFFJT、OJTと合わせて業務を学んでいきます。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■選択型確定拠出年金
■社員持株会制度
■介護休職制度
■福利厚生クラブ加入
■健康保険組合提携の保養所・施設利用可
■育児・介護での短時間勤務制度（育児の場合、小学校卒業まで1日3時間以内）
■妊娠時の時差勤務制度

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

完全週休2日制（土・日）/祝日/年末年始休暇/社員指定休日/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇
※イベント対応等で土日祝日に出勤する場合があります。その場合は別日に振替休暇を取得いただきます。