掲載予定期間:2026/4/23(木)~2026/7/22(水)更新日:2026/4/23(木)

株式会社Sanko IB

【全国】通信ネットワーク設計・構築/MPLS-TP導入・レガシー移行/専門性高いエンジニア職

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【全国】通信ネットワーク設計・構築/MPLS-TP導入・レガシー移行/専門性高いエンジニア職

【ミッションクリティカルな産業用ネットワーク設計・構築/MPLS-TP導入推進/レガシーから最新技術への移行を牽引】
■業務概要
当社が提供する産業インフラ向け通信ネットワークの設計・構築エンジニアとして、MPLS-TPベースのネットワークソリューションの導入を担います。既存のSONET/SDHシステムからの移行や、VoIPによる音声・データ統合ネットワークの最適化など、通信事業者や社会インフラ事業者の基幹ネットワークを支える専門性の高い業務です。

■業務詳細
・MPLS-TPネットワークの要件定義、論理・物理設計、構築および設定
・既存SONET/SDHシステムからMPLS-TPへのマイグレーション計画の策定と実行
・ネットワーク導入に向けたテスト計画の作成、検証およびサードパーティ製機器(ルーター・音声ゲートウェイ等)との相互接続性検証
・VoIPゲートウェイの構築・設定による音声システムの統合
・ネットワーク監視システム(管理ソフトウェア)導入による運用・保守支援
・障害発生時のトラブルシューティングおよび技術支援
・お客様拠点への定期的な国内出張(宿泊を伴う場合あり)

■扱うサービス
MPLS-TPネットワークソリューション、VoIP音声統合システム、ネットワーク管理システム(NMS/EMS)等

■組織構成
専門性の高いエンジニア集団が在籍し、情報共有や技術支援も活発です。

■業務の魅力
社会インフラを支える重要なネットワークの設計・導入に携わり、最新パケット伝送技術とレガシー技術の両方に触れ、技術力を高められます。

■教育体制
OJTや技術研修を通じてMPLS-TPやVoIP関連の知識習得が可能です。

■就業環境
宿泊出張を含む現地作業もありますが、チームでのフォロー体制が整っています。

■想定されるキャリアパス
産業ネットワークのスペシャリストやプロジェクトリーダー、設計・構築から運用・保守まで幅広いキャリア形成が可能です。

■企業の特徴/魅力
当社は社会インフラを支える最先端の通信ネットワーク構築で業界を牽引しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
SONET/SDHなどの伝送技術に関する経験
L2/L3スイッチを用いたネットワーク構築スキル(IP/MPLSの基礎知識)
■歓迎条件
PBXやVoIPを用いた音声ネットワーク設計・構築経験
通信事業者や産業インフラ向けネットワーク導入経験
ネットワーク管理システムの設定・運用経験
英語マニュアル読解力

<語学力>
歓迎条件:英語中級

<語学補足>
英語力(マニュアル読解が可能なレベル)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝1-5-9 住友不動産芝ビル2号館2F
勤務地最寄駅:山の手線・京浜東北線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
宿泊を伴う国内出張が発生します。

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件変更はございません

給与

<予定年収>
700万円~1,000万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,184,000円~7,416,000円
固定残業手当/月:151,900円~217,300円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
583,900円~835,300円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:定期代実費支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
定年後の継続雇用制度あり

<教育制度・資格補助補足>
OJT
資格取得支援制度

<その他補足>
・社食サービス制度
・コミュニケーション活性化支援制度
・確定拠出年金制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土日祝日の他、会社の指定する休日を合わせて125日とする。

会社概要

事業概要

■企業概要:情報通信ネットワーク・インフラ構築製品の輸入代理店として製品の販売、設計・施工を行い、情報社会の一翼を担う企業です。
これまで、大手グローバルデータセンターを初め、数多くの著名な高層ビル、Sier企業、大学、病院等に多様な技術領域での提案型ソリューションを展開しており、顧客の業種・用途に応じた最適な技術支援を提供しています。
■ビジョン:日本においてコネクテッドビルディングソリューションのリーディングプロバイダーとなることです。
このビジョンを達成するため、単に製品提供に留まらず、最新技術かつワールドクラスの製品ポートフォリオを採用し、統合したコネクテッドビルディングソリューションを提供しております。
■ミッション:今後5年以内にビルオペレーション、監視、制御システムの導入を低価格で実現し、エネルギー消費量を削減しながら、日本のエネルギー不足を解決するために環境対策に貢献して参ります。
ビルのオーナー様、テナント様に、ITと※BASを統合した、オープンプロトコルのネットワークをご提供し、ビル管理の効率化、エネルギー消費量やコスト削減を実現致します。弊社のシステムは、有線及び無線ネットワークのコネクティビティにより、ビル1棟から複数拠点まで、多様化するシステムやネットワークをいつでも、どこからでも、遠隔操作が可能です。
※BAS=ビルディングオートメーションシステム

所在地

〒105-0014
東京都港区芝1-5-9 住友不動産芝ビル2号館2F

設立
1986年11月
従業員数
42名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円
売上高

1,876百万円

平均年齢
47歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014945764

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